XX年年,对严淑彬等54位离任村干部来说是特别幸福的一年,因为瑞昌市委市政府将给予他们生活补助,从此,他们每年就可以享受到600至720元不等的生活补贴。
为贯彻落实十七大精神,健全党内关怀、帮扶机制,瑞昌市委组织部积极做好离任村干部生活补助发放工作,妥善解决离任村干部生活困难问题,做社会和谐的积极促进者。
为真实、准确掌握情况,瑞昌市委组织部对离任村干部进行动态管理。首先,由各离任村干部根据自己的实际情况,对照《瑞昌市关于妥善解决离任村干生活困难问题的规定》,向所在乡镇党委提出申请,并填写《瑞昌市离任村干部基本情况登记表》。然后,由市委组织部根据各乡镇上报的名单进行书面审查,书面审查合格后再到各乡镇进行实质审查,通过实质审查的,将可以享受到一定数额的补助。同时,对已经死亡的享受补助的离任村干部进行“注销”,真正做到有“进”有“出”。XX年年,共“进”54人,“出”50人。目前,全市享受补助的离任村干部共有536人。
社会在发展,物价在上涨,瑞昌市从关心老干部、老党员的角度出发,适时适当提高离任村干部每月享受的标准,先后进行了三次调整,已由最初的每月20元、25元、30元分别提高到现在的每月50元、55元、60元。这些资金由市、乡、村三级按5:3:2比例分担。自XX年以来,瑞昌市在离任村干部补助方面,共支出了81.4万元,其中市级财政支出65.6万元,乡镇承担了9.48万元,村级支付了6.32万元。另外,利用实行惠农资金一卡通的有利契机,已将离任村干部的补助纳入一卡通,确保及时、足额发放。到目前为止,全市离任村干部的补助已全部实现了一卡通发放。
瑞昌市通过做好离任村干部生活补助发放工作,让广大老党员、老干部体会到党的关心和温暖,进一步拉近了党组织与党员群众的距离,增进了党组织与党员群众的感情,增强了党组织的凝聚力和向心力,以党内和谐促进了社会和谐
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