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房务部总监岗位责任制

来源:规章制度 时间:2023-01-30 本文由夏夏 分享 阅读量: 下载这篇文档 手机版
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房务部总监岗位责任制

  直属上级:总经理、总助

  直属下级:桑拿部经理、前厅部经理

  岗位职责:

  1、接受总经理的督导,全面负责房务部的管理工作,向总经理负责。

  2、负责房务部各项工作的计划、组织和指挥工作,带领房务部全体员工完成总经理下达的各项经济指标。

  3、制定房务部的经营和营业管理制度,组织和推动其各项计划实施,组织编制和审订房务部工作程序及工作考评。

  4、对房务部的清洁卫生,维修保养,设备折旧,成本控制(预算)安全等负有管理之责。

  5、主持房务部日常业务和经理、领班例会,参加总经理主持的每周部门例会,并负责部门主管以上人员的聘用、培训及工作考评。

  6、制定房务部经营预算,控制各项支出,审查各项工作报表及重要挡案资料的填报、分析、归档。

  7、巡查本部所属区域并做好记录,发现问题及时解决,不断完善各项操作规程。

  8、检查所属部门的设施和管理,抽查所属各部工作质量及负责管理万能钥匙。

  9、制定所属各部推销计划和价格政策,监督价格执行情况。

  10、定期约见与酒店有关长住关系的重要客人,虚心听取客人意见,不断改进工作。

  11、检查消防器具,做好防火防盗和安全工作。

  12、查考核经理、主管的工作内容并作出评估。

  《房务部总监岗位责任制》管理制度本页正文内容结束。


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