尊敬的领导、亲爱的同事:
大家早上好!
我是来自一车间修理工李振敏,很荣幸能在这里作主题演讲,我演讲的题目是:
一份耕耘一份收获
我是XX年初加入tcl公司,现任总装部一车间的一名修理工,在这个充满活力与激情的团队里,点点滴滴难以忘怀。在这个节奏超快的社会里,每个岗位,每个家庭,每一个人都在不断地前进着,作为一个很普通修理工,我在自已的岗位上辛勤耕耘,不断成长,实现着我的人生价值。在工作一年多的时间里,我在公司获得多次荣誉。XX年10月份被评为优秀修理 ;12月份被评为最佳修理奖;XX年连续3个月份被评为生产标兵,及优秀修理。在众多荣誉面前,我非常感谢公司的政策和激励制度,这让我们在工作中充满了激情和干劲。
一年多的维修经验中,我觉得修理要勇于追求简单的维修思路与方法,减少误判,误换,从而降低维修成本,提高维修效率。对待故障机的维修:需认真测量;准确分析;快速维修;是非常重要的。但维修经验却是从维修过程中一点一滴的积累下来,记得ot——mimi的机子刚上量时,故障机较多,出货紧急,有一次包装线长拿了2台不下载故障机对着我们线长说:此机出货很多紧急,需在一个小时后发货,你必须叫修理用最快的时间维修,如果因维修延期交货,需交罚金。这个后果不是你我能承担,听到包装线长说过此番话后,我主动拿过包装线长手中的机子,进行维修:
不下载(d09)首先看下载测试点是否有异物遮住,再用(万)用表测量阻值是否正常,然后量下载脚有没有信号输出,信号是从cpu供应出来,判定是cpu虚焊,加焊cpu故障排除。我用了32分钟修好了2台机子,并跟进功能/外观测试,直到包装下载顺利出货。通过这件事,我们一线的修理工用实际行动证明我们不光有过硬的维修技能,还必须要有较强责任感,及使命感。每一次的出货,月结都是修理工拼搏的时候,我们累,但我们累的值得,因为我们完成每一次的出货,每一次的月结。这就是我们的工作。
每个员工都在公司的培养中茁壮成长,公司为我们提供了广阔舞台,我们都是主角,都可以尽情发挥自已的才能,在公司里面临挑战,超越目标的时刻,大家的心需要在一起,面对挑战——我们每个人都要有野草精神——永不放弃,永不后退。我们全体一线人员将以过硬的技能,饱满的工作热情,全心全意的服务精神迎接新的挑战。
让我们携手共进,共创tcl(美)好的明天。
我的演讲结束,谢谢大家。
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