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舞蹈学校老师聘用合同

来源:聘用合同 时间:2023-05-09 本文由夏夏 分享 阅读量: 下载这篇文档 手机版
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舞蹈工作室老师聘用合同 - 舞蹈学校老师聘用合同

  聘用单位(甲方):

  聘用对象(乙方): 身份证号:

  因甲方工作需要,甲方同意聘用乙方为舞蹈教师。为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,经甲乙双方友好协商,特签订合同如下:

  一、聘用期限:

  自20xx年 月 日起至20xx年 月 日止,甲方聘请乙方担任舞蹈教师。

  二、报酬:

  1、每月根据课时数结算课时费,课时费标准:每节课 元。

  2、奖励:根据教师教授舞蹈班学员人数,发放奖金,标准: 学员人数达到 人,每月奖励 元人民币 学员人数达到 人,每月奖励 元人民币

  三、双方的权利和义务

  (一)甲方的权利和义务

  1. 依据教学需要制订管理规章制度规范乙方;

  2. 甲方按教学计划要求提供给乙方相应的授课课时数;

  3. 甲方因故需停课,需提前通知乙方;

  4. 在试用期内甲方认为乙方不能胜任工作,可解聘乙方,合同即行终止;

  5. 乙方有下列情况之一,甲方有权解聘乙方: 共 1 页

  (1) 乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度;

  (2) 乙方不服从甲方工作安排;

  (3) 乙方工作中严重失误,导致重大安全事故;

  (4) 乙方违反教师职业道德规范,造成不良后果和影响;

  (5) 乙方私自在本培训中心外带教本中心学生。

  (二)乙方的权利和义务

  1.热爱教育事业,严格遵守培训中心规章制度,遵纪守法;

  2. 服从甲方工作安排,认真履行职责,自觉遵守甲方的工作纪律;

  3. 按时上下课,并登记考勤;

  4. 乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。(须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方,甲、乙双方经协商后可解除合同。否则,甲方有权扣发乙方的当月酬金。)

  四、其他

  1. 试用期为半个月(两个星期),试用期不包括在合同期限内,试用期间由甲方带教、指导乙方;

  2. 合同期满如愿意继续聘用乙方,乙方也愿意续聘,可以续聘,续聘需经甲、乙双方协商一致后重新签定合同;

  3. 本合同一式二份,经双方签字(盖章)后立即生效。

  甲方(盖章):                                         乙方:

  年 月 日                                                    年 月 日


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