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暑期校本培训实施方案

来源:部门工作总结 时间:2024-04-10 本文由薇薇 分享 阅读量: 下载这篇文档 手机版
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学校校本培训实施方案 - 暑期校本培训实施方案

  依据包河区教育局《关于进一步做好2010年暑期培训工作的通知》,为进一步提高我校教师队伍整体素质,加快教师专业化发展进程,结合我校教师整体能力水平的实际情况,制定我校暑期校本培训方案。

  一.指导思想

  随着新课程改革的深入,我校的校本培训工作也正在向纵深方向发展。为进一步提高我校教师的业务素质和教育创新能力,力求提高教师队伍素质。本次培训以“备好课、上好课”为目标,立足于学校实际及教师自身水平,服务于教师专业发展,有针对性地开展内涵丰富、贴近教师、讲求实效的专题培训,达成教育教学的特色化,从而全面提高学校教育教学水平。

  二.培训对象

  全体教师

  三.培训目标

  本次培训以新课程为导向,注重“德”和“技”的全面提高。通过这次培训,使广大教师转变教育观念,提高教育教学能力、教育创新能力和教育科研能力。全面提升教师队伍的整体素质,促进教师专业化发展,适应基础教育改革与发展的需要。在我校建立一支师德高尚、结构合理、业务精良、胜任新课程教学、符合素质教育要求的、充满生机活力的教师队伍。

  四.培训内容及形式

  1.集中培训:  新课程继续培训。主要进行思想政治学习,现代信息技术培训,班主任工作经验介绍,教科研经验交流及观看名师观摩课录像。

  2.分散自学:  (1)  每位教师制定下学期个人读书计划。

  (2)   教材简析:对下学期所教教材进行教材简析,提前备出一周的课。

  (3)    课题实验组教师阅读《何选》,进一步做好学校“自育自学”课题实验工作。


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