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平面设计总监岗位的工作内容

来源:岗位职责 时间:2023-01-22 本文由夏夏 分享 阅读量: 下载这篇文档 手机版
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平面设计岗位职责和工作内容 - 平面设计总监岗位的工作内容

  平面设计总监需要提供核心设计创意,把控设计主题、品牌风格,版式设计、色彩、创意度等设计要素。以下是小编整理的平面设计总监岗位的工作内容。

  平面设计总监岗位的工作内容1

  1、负责设计业务的管理、指导,负责与客户协调沟通;分析目标客户需求,充分理解客户意图,正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行;

  2、领导并组织各类设计等项目的定位、定向、定风格的研究,指导平面设计师策划具体设计与制作,解答设计师在创意方面遇到的问题 ;

  3、全面负责设计项目的质量,对设计的创意、色彩、版式等进行评审;

  4、负责项目设计方案的制定、审查与修订,领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;

  5、负责与客户进行设计思想的交流,协助业务部与项目部对设计项目前期与后期的跟踪服务;

  6、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;

  7、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。把握设计时尚、潮流,对重要工程设计进行指导、把关;

  8、协调设计部内部工作,按各人特长、情况进行分配工作,保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。

  9.善于针对不同行业设计全套系统方案,logo设计、企业形象VIS、品牌策划、包装设计、企业宣传册、展厅设计、活动策划。

  平面设计总监岗位的工作内容2

  职责

  1、 负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、合理分配工作;

  2、 负责协调设计团队之间工作上的问题,充分调动团队的最大创意能力及效率;

  3、 负责与大客户进行沟通,带领团队与客户交流设计理念;

  4、负责公司的设计研究与创新。

  任职要求

  1、 艺术设计类相关专业,本科及以上学历,有五年以上相关工作经验;

  2、 对品牌策略有深度的理解及设计作品有较强的把控能力;

  3、 对文案及策略有较强理解力,色彩把握及整体构成有良好运用能力;

  4、 具有一定的组织能和领导能力;

  平面设计总监岗位的工作内容3

  职责:

  1、负责设计业务的管理、指导,正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行;

  2、领导并组织各类设计等项目的定位、定向、定风格的研究,指导平面设计师策划具体设计与制作,解答设计师在创意方面遇到的问题;

  3、全面负责设计项目的质量,对设计的创意、色彩、版式等进行评审;

  4、负责项目设计方案的制定、审查与修订,领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成;

  5、协助品牌策划部对设计项目前期与后期的跟踪服务;

  6、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通;

  7、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。

  8、协调设计部内部工作,按各人特长、情况进行分配工作,保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。

  9、善于针对不同活动设计全套系统方案,logo设计、品牌策划、平面设计、包装设计、活动策划。

  招聘要求:

  1、设计或美术系本科及以上学历;有成功案例,有消费类品牌相关行业设计背景优先

  2、熟练掌握平面设计的各种技能,如PS、AI、CDR、ID等,能够快速且高质量完成平面设计工作;

  3、具备优秀的设计方案整合能力,能独立完成作品;

  4、较强的美感与创意设计能力,能够独立把控项目创作出品,指导并带领团队设计师工作;

  5、较强的设计管理能力和沟通能力;

  平面设计总监岗位的工作内容4

  职责:

  1) 负责组织团队完成服务项目整案及阶段提案工作;

  2) 负责部门项目重要作品的创意执行工作;

  3) 负责审核及把控项目的所有出品,确保创意品质;

  4) 负责参与项目对内、对外会议,共同商讨项目传播方向;

  5) 协助部长处理项目重大危机问题,保障项目服务稳定;

  6) 负责协助部长完成竞稿项目的提案工作;

  7) 负责指导及培训组员专业能力,给予明确方向,激发创作热情,引导和推动组员思考;

  8) 负责监督及分配组员工作,定期进行绩效考核;

  9) 负责定期向领导汇报工作情况。

  任职要求:

  1、 美术/艺术设计类、广告学及相关专业,专科及以上学历;

  2、 有五年以上从事地产广告相关设计经验,具有较好的色彩、造型感觉;

  3、 较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握平面设计的各种技能,对设计有一定的创意及深度的理解;

  4、 对文案及策略有较强理解力,作品富有创意,色彩把握及整体构成有良好运用能力;

  5、 具有一定的组织能力和团队合作精神;

  平面设计总监岗位的工作内容5

  职责:

  1、制定品牌vi系统规范;

  2、负责品牌不同系列的产品设计和包装设计;

  3、根据不同活动主题制作包材辅料及其他物料设计;

  4、负责品牌的产品的色彩管理和图案设计;

  5、带领和指导团队成员完成设计任务,提高团队的创意水平和工作效率;

  6、优化设计规范和设计流程,提高设计品质和效能;

  7、不断优化和提升品牌的设计语言和视觉效果;

  8、上级安排的其他工作。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,平面设计,视觉传达设计,插画,字体设计等相关专业毕业;

  2、有五年及以上相关经验,有设计公司工作经验者优先;

  3、色感好,色感好,色感好,能根据不同的产品系列,不同的产品质地,做好产品配色及后续的打样跟进;

  4、排版功底深厚,对英文字体有足够的审美能力,有字体设计经验更佳;

  5、能根据不同项目进度 合理安排和分配工作;

  6、善于创新,思维活跃,有良好的沟通能力,能适应多任务同时处理多压力;

  7、有创意团队管理经验,保证团队能按时完成高品质设计工作;

  8、有激情,敢拼,责任心强,执行能力强;

  9、有品牌设计经验,能很好的把控设计语言和美感;

  10、能很好的理解和传达创意思路,带领团队出色的完成任务。


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