物流招聘范文简单的

招聘书格式

　　标题: xx有限公司责任公司招聘启事

　　招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:

　　详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。

　　1.先公司自我介绍

　　xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为行业领军企业，年营业额x元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。

　　2.需要招聘员工的具体要求:

　　年 龄:

　　性 别:

　　学历要求:

　　能力要求:

　　岗位职责:

　　工作经验:

　　其他要求:

　　工作待遇:

　　以上是任何一篇招聘书范文需要的内容!

　　3.要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。

　　4.面试具体描述:x月xx日 在进行面试或者复试!

　　落款x有限公司责任公司人事部

　　联系地址:x省x市

　　联系人:某某

　　电话:

　　公司网址:

简单的招聘书范文

　　招聘人员:园林设计与管理

　　招聘人数:2人

　　招聘要求:本科以上学历，3年及以上相关工作经验,承担过中大型园林工程项目，能熟练使用CAD、PHOTOSHOP及3DMAX等软件绘制园林平面施工图和效果图，园林相关专业者优先。

　　工资待遇:试用期:3个月,正式录用后月工资*00元以上。

　　面试时间:200*年*月*日上午9:00

　　面试

　　物流总监是物流中心的带头人，他不仅要制定物流长、中、短期战略，完成大型物流中心规划设计及内部资源整合，还要对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计等工作。下面，小编为大家整理了《物流总监招聘启事》三篇，欢迎大家阅读，只供参考，希望大家喜欢!!!

　　物流总监招聘启事【一】

　　招聘启事

　　招聘岗位：物流总监

　　职位描述：

　　职位要求：

　　1、全面负责并管理公司物流仓储运作，对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计;

　　2、建立、完善并组织实施物流管理工作体系，包括：人员配置、运输、仓储、装卸配送等;

　　3、熟悉跨境电商国际物流流程，组织制定、修改和完善物流部各项管理制度;

　　4、管理和指导仓库主管和库管员的日常工作绩效，保证库存数量真实准确和仓库货物安全，合理调整库存，降低运营成本;

　　5、制定本部门工作计划，编制并规范执行部门年度预算;

　　6、监控物流运作绩效，降低物流成本;

　　7、较丰富的知识储备，具备带教、培育及激励下属的能力。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，管理及物流类相关专业;

　　2、5年以上物流相关领域管理工作经验，3年以上跨境电商物流管理工作经验;

　　3、精通物流管理流程，对配送流程、库存管理，

　　简单招聘启事怎样写?下面是小编给大家整理收集的简单招聘启事范文，欢迎大家阅读与收藏。

　　简单招聘启事范文1

　　XX公司，成立于XX年X月，主营房地产开发与经营，物业管理，建材购销，房地产咨询等业务，因公司发展需要，现向社会招聘土建、安装工程方面的专业人员若干名。

　　聘用要求

　　一、土建工程

　　要求：

　　专科及专科以上学历;

　　相关专业毕业;

　　具备4年以上的实际工作经验。

　　二、安装工程

　　要求：

　　专科及专科以上学历，主修相关专业;

　　有2年以上的工作经验及相关的技术背景。

　　欢迎有志之士持个人简历、结业证、身份证复印件及相关证明材料，于x月10日17：30以前，来我公司报名。

　　注：个人材料的复印件一律不予退还。

　　联 系 人：X先生

　　联系电话：

　　电子信箱：

　　联系地址：XX省XX市路号(X楼人力资源部)

　　简单招聘启事范文2

　　招聘人员：园林设计与管理

　　招聘人数：2人

　　招聘要求：本科以上学历，3年及以上相关工作经验,承担过中大型园林工程项目，能熟练使用CAD、PHOTOSHOP及3DMAX等软件绘制园林平面施工图和效果图，园林相关专业者优先。

　　工资待遇：试用期:3个月,正式录用后月工资*00元以上。

　　面试时间：20xx年

　　物流专员是为满足消费者需求而进行的对原材料、中间库存、最终产品及相关信息从起始地点到消费地点的有效流动与储存的计划、实施和控制的整个过程，并保证正常运行的岗位。下面，小编整理了《物流专员招聘启事》三篇，欢迎大家来阅读，内容仅供参考!希望能够对各位有帮助!!!

　　物流专员招聘启事【一】

　　招聘启事

　　招聘岗位：物流专员

　　岗位职责：

　　1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作;

　　2、配送管理：管理和优化承运商，降低整体运输成本，统筹安排日常配送任务，提高故障处理和恢复能力，确保及时供货;

　　任职资格：

　　1、中专及以上学历;

　　2、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;

　　3、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。

　　薪资福利：

　　1、优厚的薪金：底薪3000+周末双休+五险一金+各项生活补贴+绩效奖金+年底双薪;

　　2、带薪年假、带薪病假及法定假期;

　　3、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金;

　　4、工作轻松稳定，无压力。

　　联系方式：

　　联系地址：

　　上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日休息。

　　物流专员招聘启事【二】

　　招聘启事

　　招聘岗位：物流专员

　　岗位条件：

　　1、对物流行业

　　根据《中华人民共和国合同法》第十七章的相关 规定，运输合同是承运人将旅客或者货物从起运地点运输到约定地点，旅客、托运人或者收货人支付票款或者运输费用的合同。运输合同包括：客运合同、货运合同、多式联运合同。下面是小编收集整理的简单的物流运输合同5篇范文，欢迎借鉴参考。

　　简单的物流运输合同5篇(一)

　　甲方：____公司签订地点：

　　乙方：签订时间：

　　根据相关法律规定，经过双方充分协商，特订立本合同，以资共同遵守。

　　第一条业务模式

　　甲方根据业务当天___采购实际情况以《物流发货单》的方式通知乙方去甲方指点供货单位提货，乙方根据甲方《物流发货单》，《货物提单》上的货物名称、规格、产地、数量跟实物确认无误后进行装运货物，并运到甲方指定地点。

　　第二条货物运输定价

　　自合同签订生效当年为人民币___元/吨，以后年份运费随行就市。甲方除支付上价格外，不再乙方支付任何其他费用(包括但不限于乙方装车、转运、卸货等产生的费用)，但本合同另有约定的除外。

　　第三条货物验收要求

　　乙方根据甲方供货单位拿《货物提单》，核实两张单据跟实物无误后，将《物流发货单》盖章后回传甲方指定地点，如发现其中单据跟实物不符应立即通知甲方相关负责人，否则相关损失由乙方全部

　　物流行业还不是很成熟，仍存在“弱小、松散、速度慢”以及在宏观管理上不协调的问题，企业经营范围不大，市场拓展能力不强，以及高素质的专业人才严重缺乏，都成为制约我国物流业发展的重要因素。那么对于简单物流运输合同你了解多少呢?以下是小编整理的简单物流运输合同，欢迎参考阅读。

简单物流运输合同范文一

　　托运人： 合同编号： 承运人：

　　依据国家有关法律及相关规定，本着诚实信用，互惠互利原则，经双方协商一致，特订立本合同，以求共同遵守。

　　第一条 货物名称、规格、数量、价款

　　第二条 包装要求：托运人必须按国家标准或行业标准包装;没有统一规定包装标准的，应根据保证货物运输安全的原则进行包装，否则承运人有权拒绝承运。

　　第三条 货物起运地点： 货物到达地点： 。

　　第四条 货物承运日期： 货物运到日期： 。

　　第五条 运输质量及安全要求： 。

　　第六条 货物装卸责任和方法： 。

　　第七条 收货人领取货物及验收办法： 。

　　第八条 运输费用、结算方法： 。

　　第九条 各方的权利义务

　　一、托运人的权利义务

　　1、托运人的权利：有权要求承运人按照合同规定的时间、地点，把货物运输到目的地。货物托运后，托运人需要变更到货地点或收货人，或

　　签订公路运输合同，是为了明确甲方乙方的权利与义务，以及所要承担的风险责任。同时，托运方和承运方签订公路运输合同能够在意外发生后，更好地维护自己的利益，这是物流事业发展的大环境，今天小编就给大家分享一下运输合同，希望大家来阅读哦

　　有关于运输物流合同范本

　　发包方：_________，以下简称甲方

　　承包方：_________，以下简称乙方

　　根据业务发展需要，甲方拟在龙冈地区设立分支机构(以下简称分理处)并交由乙方承包经营，本着自愿、平等、互惠互利的原则，经双方协商一致达成如下协议：

　　一、承包经营授权范围

　　1。甲方授权乙方在_________区(包含_________区各乡镇，市区除外)开展危险品运输业务洽谈工作。

　　2。甲方授权乙方在_________区(包含_________区各乡镇，市区除外)开展普通货物运输业务。

　　3。甲方授权乙方使用甲方的标志标识。

　　4。分理处承包利润分配方式采取保证基数，确保上交，超收多留，歉收自补的原则。

　　二、优惠条款

　　1。甲方批准给乙方_________元每月的专业物流交易网会员资格(在甲方与物流交易网合作期内)。

　　2。乙方分理处一年内完成业务量达成_________万以上并且安全无事故或纠纷

　　许多的餐厅都在招聘着人员，那么餐厅的招聘启事怎么写呢?下面是由小编为大家整理的“餐厅的招聘启事”欢迎阅读，仅供参考，希望对你有所帮助。

　　篇一：餐厅的招聘启事

　　餐厅招聘前台接待

　　招聘人数：1名

　　招聘要求：

　　年龄在20-25岁。未婚，身体健康，五官端正，会说普通话。大专以上学历。有酒店前台工作经验者优先。

　　试用期1个月，月工资1000元。试用期满，经考核合格者，月工资1200元，其它问题具体面谈。

　　联系人：

　　联系电话：

　　xx酒店

　　20xx年x月x日

　　篇二：餐厅的招聘启事

　　餐饮有限公司是以老北京铜火锅为主营的特色餐厅，目前在及有多家分店，现因公司发现需要，招聘以下岗位人员。

　　前厅经理：2名，5000-8000元/月 要求3年以上餐饮连锁公司管理经验，25-35周岁

　　厨师长：1名，7000-8000元/月，要求有3年以上餐饮连锁公司管理经验，最好有厨师团队。

　　服务员：若干，3000-3800/月。18-35周岁男女不限。

　　联系人：x经理

　　电 话：

　　地址：x市x区x路x广场x层

　　篇三：餐厅的招聘启事

　　发布日期： 20xx年x月x日，工作地点： xx市，招聘人数： 若干

　　工作年限： 应

　　公司招聘启事怎么写?下面是小编给大家整理收集的公司招聘启事的范文，欢迎大家阅读与参考。

　　公司招聘启事的范文1

　　一、招聘岗位：

　　1.办公室文员：承办文档资料整理(打印、装订)、公司行政保障事务、档案管理、网络(微信平台)管理。要求熟练操作办公软件、平面制图软件。

　　2.总经理助理：承办公司商业文案、行政文案起草;人力资源管理等事务。要求中文或相关专业大专以上、具有较强的文字综合能力(应届生优秀者可适当放宽)。

　　3.咨询助理：承办企业管理、技术咨询事务。要求化工、冶金、工程经济、经济管理等相关专业本科以上，三年以上相关工作经历(应届生优秀者可适当放宽)。

　　4.培训讲师：承办公司培训业务。要求管理、营销等相关专业大专以上，三年以上相关工作经历，良好的语言表达能力(应届生优秀者可适当放宽)。

　　5.合伙人：金昌久略打造的价值展示平台，诚邀管理和专业技术高级人才加盟金昌久略合伙人队伍。

　　二、岗位通用素质要求：品貌端庄、品行端正、敬业爱岗、无不良嗜好，具有良好的职业素养。

　　三、工作时间：全职员工参照政府机构作息时间。

　　四、薪酬：最低工资实习期每月1600元以上，实习期结束后执行公司宽带薪酬体系。

　　有意者，请将个人的学历、资质、专业成

　　物流运输技术主要包括运输设施和运输作业两大类，前者属于运输硬技术，后者属于运输软技术。运输硬技术主要包括运输基础设施，如公路，铁路，海运，运输车等基础设施的完善，运输软技术则包括管理方法，物流技术，物流人员素养等。下面是小编收集整理的最新的物流运输合同范文，欢迎借鉴参考。

　　最新的物流运输合同范文(一)

　　托运方：_________________________________________________;

　　承运方：_________________________________________________。

　　根据国家有关运输规定，经过双方充分协商，特订立本合同，以便双方共同遵守。

　　一，货物名称、规格、数量、价款：__________________________________________________

　　二，包装要求：托运方必须按照国家主管机关规定的标准包装;没有统一规定包装标准的，应根据保证货物运输安全的原则进行包装，否则承运方有权拒绝承运。

　　三，运输办法及运杂费负担：______________________________________________

　　四，托运时间及地点：___________