党支部建设实施细则心得体会

　　第一章 总  则

　　第一条 工程项目经理负责制是建筑企业工程管理的主要形式，为了发挥企业党组织的政治核心作用，切实加强项目部党建工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，保证施工生产任务的顺利完成，特制定本规定。

　　第二条 本规定依据（中国共产党章程）及局党委印发的（各级党委工作制度）、（党支部工作细则）和总公司党委印发的（工程项目部党支部工作暂行规定），结合本公司实际制定。

　　第三条 项目部党支部在公司党委的领导下开展工作，领导项目部党建工作，思想政治工作和精神文明建设，参与项目部重大问题的决策，保证监督党的路线、方针、政策以及上级党委的指示、决议在本项目部的贯彻执行。

　　第四条 项目部党支部在项目部处于政治保证地位，发挥战斗堡垒作用，要以邓小平理论为指针，以施工生产为中心，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，按时完成施工生产目标等重要责任，保证企业两个文明建设同步发展。

　　第二章 项目部党支部的设置和撤销

　　第五条 凡组建工程项目部均按党章、兰铁程党（）12号文件精神和有关规定同步建立党支部，党员在3人以上，职工不足50人的项目部设支部书记，党员在3人以上7人以下，职工在50人以上的项目部设党支部

　　第一章 总 则

　　第一条 工程项目经理负责制是建筑企业工程管理的主要形式，为了发挥企业党组织的政治核心作用，切实加强项目部党建工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，保证施工生产任务的顺利完成，特制定本规定。

　　第二条 本规定依据(中国共产党章程)及局党委印发的(各级党委工作制度)、(党支部工作细则)和总公司党委印发的(工程项目部党支部工作暂行规定)，结合本公司实际制定。

　　第三条 项目部党支部在公司党委的领导下开展工作，领导项目部党建工作，思想政治工作和精神文明建设，参与项目部重大问题的决策，保证监督党的路线、方针、政策以及上级党委的指示、决议在本项目部的贯彻执行。

　　第四条 项目部党支部在项目部处于政治保证地位，发挥战斗堡垒作用，要以邓小平理论为指针，以施工生产为中心，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，按时完成施工生产目标等重要责任，保证企业两个文明建设同步发展。

　　第二章 项目部党支部的设置和撤销

　　第五条 凡组建工程项目部均按党章、兰铁程党()12号文件精神和有关规定同步建立党支部，党员在3人以上，职工不足50人的项目部设支部书记，党员在3人以上7人以下，职工在50人以上的项目部设党支部书记，不设支

　　为进一步加强党员教育管理，全面提升党员整体素质，充分发挥广大党员的先锋模范作用，根据攀热板委发文件精神，结合精成车间实际，制定本细则。

　　一、党员挂旗标准

　　（一）党员挂红旗标准

　　1、具有坚定的共产主义信念，坚决贯彻党的路线、方针、政策，脚踏实地地干好本职工作，努力完成车间各项生产任务。

　　2、解放思想、实事求是，积极投身板厂三个文明建设，努力创造一流的工作业绩。

　　3、坚持民主集中制原则，认真贯彻执行支部决议，积极参加支部活动，自觉缴纳党费。

　　4、服从组织安排，顾全大局，正确处理国家、集体、个人三者利益之间的关系，做到个人利益服从党和人民的利益，局部利益服从整体利益。

　　5、严守党纪国法、遵守厂规厂纪，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀。

　　6、带动周围群众做好各项工作，作到党员身边无违章、无质量事故、无业务差错。

　　7、自觉坚持党的群众路线，为群众办好事、办实事。

　　8、刻苦学习、钻研业务、勤奋工作，在生产、工作、学习和社会生活中自觉发挥党员的先锋模范作用。

　　（二）党员挂黄旗标准

　　1、共产主义信念发生动摇，不履行党员义务，组织观念淡薄，不自觉缴纳党费，不做党组织分配的工作，挂黄旗一次。

　　2、严重违反厂规厂纪及车间

　　屈指算来，到寿光田柳一中学习已经接近2个月了。或许，有人认为：只要一周时间，用一个内存比较大的u盘，或者是一台微机，把该校乃至于该市教育局的有关文件制度悉数备份，采取拿来主义的态度就行了。其实不然，比如一种制度的执行和运行过程中，针对的是有鲜活生命力，最富于创造性的人-教师和学生，许多重大的隐性的影响在短期内是无法体会深刻的。同时，寿光教育管理者的学校管理水平、敬业精神和工作态度也是随着时间的推移，与时俱进的，更需要我们慢慢接受熏陶、效仿和学习。这些东西，根本不会在文件上出现，在电脑中存留。也正是认识到这一点，我们在学习方法、学习态度上，在学习内容上做出如下的努力。

　　学习态度上，我们“只带着眼睛和耳朵学习”，对于自己参与接触的学校工作，细心揣摩，认为有价值的东西，整理写入每天的学习心得当中，做到了“决不妄加评论”、说长道短；对于自己没有参加的一些学校管理活动，采取谦虚的态度，虚心请教其从组织发动、调度推进、成果展示情况并认真记录其活动总结汇报内容。

　　工作方式上，我们现在分管教科室，教科室就我们两个人，按照教务处的安排，田柳一中开展了前勤教师每人一节精品课活动，我们两个人全程参与了听课评课

　　xx年是建党90周年，是全面实施教育事业 “十二五”规划的开局之年，也是落实教育规划纲要的关键一年。根据教育局指示精神，为认真贯彻落实党的十七大精神，深入开展创先争优活动，进一步加强教职工职业道德建设，结合我区“师德师风建设年”活动要求，我校特提出如下实施意见。

　　一、指导思想

　　以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“办人民满意教育”为宗旨，以新颁布的《中小学教师职业道德规范》为标准，<莲山课 件 >努力构建“爱岗敬业、尊师爱生”良好风气，提高教职工思想政治素质和职业道德水平，解决教师队伍中存在的突出问题，为实施素质教育、推动教育内涵发展提供良好的师资保障和人才支撑。

　　二、主要内容和工作部署

　　学校“师德师风建设年”活动共分六个阶段进行。

　　㈠宣传发动阶段（xx年2月）

　　⒈研究制定“师德师风建设年”活动相关内容。

　　⒉全面启动学校xx年“师德师风建设年”活动。

　　⒊成立师德师风建设领导小组和办公室，制定本校xx年“师德师风建设年”活动的实施细则。

　　⒋学校拟定中心小学小“师德师风承诺书”（其内容以管理区师德建设“十条禁令”为蓝本），并与全体教职工签订“师德师风承诺书”。<莲山课 件 >

　　㈡组织学习阶段

　　后勤支部个人学习党章心得体会

　　最近，我通过对新党章的学习，结合国家重大事件和对党的重大决策的学习、领会，更加深刻地认识到新党章的涵义以及对我们共产党员的职责要求，更加透彻领会到中国共产党是工人阶级的政党，是中国工人阶级先锋队组成，它由中国工人阶级的先进分子组成。中国工人阶级是中国最先进和最进步的阶级，因而成为中国革命的领导力量和社会主义的领导核心,是最根本的党规党法，集中概括了党的先进性，集中体现了党员先进性的基本要求。学习、理解和认同党章，严格按照党章的规定办事，是共产党员保持先进性的前提条件和根本保证。

　　古人说“温故而知新”。通过对党章的重新学习，使我对党章又有了新的、更加深刻的理解。

　　政党的宗旨是指党活动的根本目的和意图。“全心全意为人民服务”是我们党的根本宗旨。很多共产党员在岗位上也正是这样表现着，他们几十年如一日兢兢业业，毫无怨言，不辞劳苦，在时间的跨度中实践着全心全意为人民服务。

　　“中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的

　　时间飞逝，转眼间在第八党支部的日子已经有了一年。一年时间虽短，可是却足以让一个人成长，让一个支部成长。从最初的推优，答辩，到后来的被讨论，被发展，无不时时刻刻体现着入党的艰辛与纪律，体现着我支部严明的纪律。入党的艰辛让我更加珍惜这次入党的征途，也让我在这样的征途中更加成长，更加成熟。

　　我们支部就像一个大家庭，在这样的一个大家庭里，大家都在为这个大家庭作出自己一份小小的努力，而我们的书记学长，组织委学姐和宣传委学长更是为了让我们的大家庭展现出其独有的魅力而付诸努力。在上个学期的时候，我支部结合我国当今的实际也结合时下最热的话题开展了一次以“构建和谐新校园，低碳生活你我他”为主题的优秀党日主题活动。在这次活动中，支部里的每个成员都积极为这次活动出谋划策，都积极投身于此次活动的准备。为了能让“低碳生活”这个理念更加深入同学们的心里，我们在学校食堂搞起了这个活动，在这次的室外活动中，我支部所有成员积极参加到我们的活动中，同时也带动了长岗校区广大师生积极参与到我们的活动中来，在这样一个全民活动中我们不仅向大家宣传了低碳生活这个理念，同时也让大家积极投身于低碳生活中。随手关灯，关水，不要浪费食物等这样的小行为在我们的日常生活中时时刻刻都在发生，当然

　　为了进一步贯彻落实党的xx大精神，实践的重要思想，切实保障职工群众在企业中的主人翁地位，充分调动职工群众的主观能动性和创造性。根据中办、国办关于“国有集体及控股企业实行厂务公开制度”的有关问题通知精神，结合我厂的实际，特制定本实施意见。

　　一、实行厂务公开的指导思想

　　坚持以邓小平理论和党的xx大精神为指导，实践重要思想，树立全心全意依靠职工群众办企业思想。贯彻维护职工群众当家作主的民主权力和职工的合法权益，建立企业稳定协调的劳动关系，搞好群众监督，促进党风廉政建设，调动全体职工参政、议政的积极性，促进我厂两个文明建设的和谐发展。

　　二、厂务公开的组织领导

　　1、厂务公开领导小组实行党支部统一领导，建立厂长为第一责任人，党、政、工、团齐抓共管的领导管理体制，厂务公开工作领导小组由厂长任组长，监督评议小组由副厂长任组长，两个小组成员由有关科室的负责人和若干职工代表组成。厂务公开工作领导小组下设办公室，办公室主任由财务科长担任，并由若干办事员组成。

　　2、厂务公开工作领导小组要制定公开方案，做好有关厂务公开的实施工作，并负责对职工群众提出的问题意见作出解释或解答。同时，建立厂务公开档案。监督评议小组要根据厂务公开，民主监督的有关规定，监督评议

　　第一章 总则

　　第一条 为提高员工工作积极性，严明工作纪律，做到奖惩分明，增强工作效率，特制定本实施细则。

　　第二条 对员工的奖惩实行精神鼓励和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。

　　第三条 本实施细则适用于公司员工的奖惩工作。

　　第二章 管理职责

　　第四条 总经办是公司员工奖惩归口管理部门，负责对员工奖惩工作进行监督管理工作，并负责对有争议的奖惩决定进行裁决。

　　第五条 各部门负责人负责本部门员工奖惩工作的管理。

　　第六条 公司总经理对各类奖惩决定进行审批，并拥有最终裁决权。

　　第三章 奖励管理

　　第七条 公司设立如下的奖励种类：

　　1.通报表扬;

　　2.奖金奖励;

　　3.提薪升级。

　　第八条 有下列表现的员工，应给予通报表扬：

　　1.品德端正，工作努力;

　　2.维护公司利益，为公司争得荣誉，防止或挽救事故发生，减少经济损失有功的;

　　3.一贯忠于职守，工作积极负责，廉洁奉公;

　　4. 向公司提出合理化建议，为公司采纳;

　　5.有其他功绩，足为其他员工楷模。

　　第九条 有以下表现的员工，应给予奖金奖励;

　　1.思想进步，文明礼貌，团结互助，事迹突出;

　　2.质量优、效率高，不讨价还价，任劳任怨，竭尽所能达成任务，全年无重大质量责任事故;

　　为了进一步贯彻落实党的十六大精神，实践“三个代表”的重要思想，切实保障职工群众在企业中的主人翁地位，充分调动职工群众的主观能动性和创造性。根据中办、国办关于“国有集体及控股企业实行厂务公开制度”的有关问题通知精神，结合我厂的实际，特制定本实施意见。

　　一、实行厂务公开的指导思想

　　坚持以邓小平理论和党的十六大精神为指导，实践“三个代表”重要思想，树立全心全意依靠职工群众办企业思想。贯彻维护职工群众当家作主的民主权力和职工的合法权益，建立企业稳定协调的劳动关系，搞好群众监督，促进党风廉政建设，调动全体职工参政、议政的积极性，促进我厂两个文明建设的和谐发展。

　　二、厂务公开的组织领导

　　1、厂务公开领导小组实行党支部统一领导，建立厂长为第一责任人，党、政、工、团齐抓共管的领导管理体制，厂务公开工作领导小组由厂长任组长，监督评议小组由副厂长任组长，两个小组成员由有关科室的负责人和若干职工代表组成。厂务公开工作领导小组下设办公室，办公室主任由财务科长担任，并由若干办事员组成。

　　2、厂务公开工作领导小组要制定公开方案，做好有关厂务公开的实施工作，并负责对职工群众提出的问题意见作出解释或解答。同时，建立厂务公开档案。监督评议小组要根据厂务公开，民主