学生会工作制度管理制度范文

　　一．学生会干部产生制度

　　1、学生会主席团采取自由竞选的机制，由院领导决定其任免。

　　2、学生会各部的人员设置：部长由主席团确定，各部门内部人员由部长自行组阁，且有罢免权，并报请主席团批准。

　　3、班委会由全班同学直接选举产生，选举结果须上报院学生会以备留档。

　　4、学生会每年换届一次，学生会主席团、部长分别来源于大一、大二，也可在大三年级中挑选个别作为主席团成员，每年开学初挑选大一新生做为干事，考察期为一个月，符合的人员由主席团审批，上报辅导老师，经同意后方可成为正式的学生会成员。

　　二、学生会工作人员守则

　　1、刻苦学习，正确地处理好学习与社会的关系，不断提高思想觉悟、知识水平和工作能力。

　　2、谦虚谨慎，严于律已，密切联系同学。

　　3、廉洁奉公，不谋私利，代表同学们利益，全心全意为同学们服务。

　　4、接受同学们监督，抵制不正之风，开展批评与自我批评。

　　5、主动客观地对学生会工作提出批评和建议。

　　6、自觉遵守《学生会章程》及学生会各项条例制度。

　　7、积极参加所在部门及总会其他部门活动，并积极维护学生会的形象和声誉。

　　8、在工作中积极主动，以认真负责的态度工作，服务广大师生，切实保障广大师生的利益。

　　三、会议制度

　　1、学生会

　　加强学生会的纪律性，提高办事效率，协调各部门之间的关系，促进学生会工作的顺利开展，特制定此制度。

　　第一章会议制度

　　第一条学生会会议一般分为：学生会全体成员大会、学生会委员会议、学生会主席联席会议、学生会部长例会、各部门办公会和其他各类临时性会议。

　　第二条学生会全体成员大会一般每学期至少召开一次，由秘书长主持召开，如遇到特殊情况，应由学生会主席与学生会秘书长协商后临时召开。

　　第三条学生会委员会会议是学代会闭会期间的最高权力机构，它依据《武汉商业服务学院学生会章程》于每年初由学生会委员会召集，学生会副主席主持，学委会委员参加。

　　第四条学生会主席联席会议于每周五中午12:40召开，主要由各院系主席汇报工作，校学生会主席对各院系工作做出总结并布置下一阶段的工作安排，同时也针对校学生会近期重要问题作出意向性的决策。会议由校学生会主席主持，各院学生会主席参加。如有变动，另行通知。

　　第五条学生会部长于每周一下午5：40召开，如有变动，另行通知。

　　第六条各部门办公会由各部部长负责召集本部成员召开，该部门成员必须到会，各部门召开会议的时间、地点自行设定。

　　第七条各类临时性会议，由各项活动的负责人召集相关人员召开，布置各项工作，开展各项活动。

　　一、 日常工作纪律制度

　　1 、 部长例会上各部门必须作出上阶段的工作总结，并提交下阶段活动的计划和具体方案；

　　2 、 各部长的工作服从学生会决定，有情况应及时向上一级汇报，各部长还在负责本部门与其他部门的协调工作；

　　3 、 部级以上干部对必须参加的活动应积极参加，无故推拖的将根据本章有关规定处理；

　　4 、 各干部应及时按质按量完成本职任务，不能完成者应尽快主动向上级说明和阐述原因，无故不进行工作者视其情节轻重，分别给予警告、撤职等处分；

　　5、各部门每次组织活动前向主席团提交活动申请，经批准后进行活动，活动结束后交活动报表于办公室存档；

　　6、各大型活动，各部门应服从主席团任务分配，并与其他部门协调合作。

　　二、 会议纪律制度

　　1 、 定期召开全体委员会、主席例会、部长例会，实行会议制度；

　　2 、 学生会每两周召开一次部长级例会，时间暂定，地点暂定。会议由主席主持，会上各部须汇报工作情况，研究各项议程，由办公室负责对有关资料的收集、记录和整理；

　　3 、 学生会会每学期至少召开两次，由主席作阶段性工作报告，讨论并制定下阶段学生会的工作计划及人事变动等决策事项；

　　4、 各部会议可根据实际情况，由部长掌握，原则上每

　　为了加强学生会干部的内部管理，提高学生会整体素质，真正做到奖罚分明，特制定此量化管理制度。

　　一．         量化考核办法

　　1．              考核对象：学生会全体成员

　　2．              本制度实行积分量化，每人每月基础分为10分，按考核量化标准给予相应加分，扣分。

　　3．              具体考核方法：各部干事考核由部长执行，每周把考核结果交给纪检部合算；

　　纪检部考核由其余部门和主席共同执行；

　　主席及各部部长考核由纪检部执行。

　　4． 考核要求：a.考核中每个学生干部都要端正态度，坚持个人原则，不得徇

　　学生会团检部工作制度

　　为使学生会团检部成为一个有组织、有纪律、团结协作的部门，跟好的为学校团委工作的服务，特制定《水西中学学生会团检部工作制度》。希望本部成员遵照执行，以本制度指导工作的开展，以更好地完成团检部“检查团会的召开，促进各团支部发展”的工作重心。

　　一、工作任务：监督并检查各团支部的团会召开情况

　　二、工作时间：（1）每周二下午5：30分（高中部）

　　（2）每周四下午5：30分（初中部）

　　注：团检部检查人员必须在5：20分在宿管科集合开会，每次与各班团会召开的时间不得低于15分钟

　　三、工作态度

　　认真、负责、积极、公正、严明、不循私舞弊

　　四、工作要求

　　（1）公平、公正、公开。本条是整个检查工作的灵魂，是对检查人员最基本的要求。只有做到了这一点，我们的检查工作才能得到各团支部的承认和校领导的肯定，才能发挥团检部的作用。

　　（2）按时准时。各班团会在5：30分召开，检查人员切记按时准时参加各团支部会议，如有违规者，将作严肃处理。

　　（3）记录内容精辟短小，充实精练。一次团会讲的内容较多，而检查表格式有限，加上时间观念，需要检查人员具有高度提炼和精简的概括能力。

　　（4）大胆参与并经常为团支部提出切实可行、行之有效的计划、

　　计算机科学与软件学院学生会是院党委领导和院团委指导下的学生组织，科创部作为部门之一，有义务有责任以倡导良好的院风、学风为已任，协助学院营造良好的育人环境，本着“从同学中来，到同学中去”的原则，开展丰富多彩的有益活动，使同学们发展成为德、智、体全面发展的合格人才。

　　一、部内成员权利与义务制度

　　部长权利及义务：

　　1、制定、修订科创部的工作条例，并递交主席团审核;

　　2、决定或修定科创部的工作方案和活动方案，并递交主席团审核;

　　3、每次活动之前进行财务预算，活动后审核部内工作一切经费开支;

　　4、积极配合其他部门的工作，接受主席团的正确领导;

　　5、关心部员的生活学习，在思想上予以正确引导。

　　部员权利及义务：

　　1、参与科创部工作条例的制定、修订;

　　2、定期对自己的工作进行小结，总结经验，弥补不足;

　　3、参与科创部工作方案、重大事项的制定与规划;

　　4、团结部门成员，积极配合其他部门的工作;

　　5、接受部长的正确指导。

　　二、例会制度

　　例会时间：每周周五晚9：00—10：10

　　例会地点：学生会办公室

　　例会要求：本部人员必须参加每次的例会，部员若有特殊情况者，经部长允许后，方可请假。部长若有特殊情况需向主席团请假，经许可后方可

　　学习宣传部，是学习科学文化知识和道德文化素质并通过校墙报的形式引导学生向这方面发展的学生组织团体。为使学习宣传部成为一个有组织、有纪律、团结协作的部门，特制定《水西中学学生会学习宣传部工作制度》，希望本部全体成员遵照执行。

　　一、工作任务：负责学校的校刊及墙板报，每月出刊一次

　　二、工作态度：认真、负责、积极、行为端正、为人正直、相互团结、和谐相处

　　三、工作纪律要求：

　　1、工作方面

　　（1）在出刊时成员应注重效率和质量

　　（2）不做有损学生会及本部名誉的事

　　（3）工作中应积极配合部长或副部长的工作安排

　　（4）工作中要礼貌待人、不说污言秽语

　　（5）虚心学习、勇于接受师生的评价与建议

　　（6）必须持工作卡上岗，工作卡必须附上一寸彩色照片，不得使用大头贴等不规范照片

　　2、食堂就餐方面

　　（1）就餐时必须文明用语

　　（2）就餐时不得乱倒饭菜，就餐完毕应带走剩下的菜和饭

　　（3）除出刊时，其余时间不准带饭菜离开食堂

　　四、新成员参选条件

　　1、思想素质良好、行为规范、热爱工作、有责任心、有上进心者

　　2、在写作、书法（以粉笔字为主）、绘画、板报设计等方面有一技之长者

　　3、新成员入选后，有两周工作考察期，经考察合格后方可加入

　　五、副

　　各部门职责：

　　1主席团主持学生会的全面工作，负责领导各职能部门的工作，应起到统筹、协调的作用，负责钦定学生会的规章制度，制定本届学生会的目标和任务。检查督促各部门工作的实施，协调各部门、组织的各项活动。定期召开学生会会议及各班班干部会议，听取各方面的工作情况汇报，讨论制定本学期工作计划和工作重点。汇总学生的总情况、建议和意见，并及时有效地向学校反映。完成主管部门、领导交办的各项任务，经常请示汇报工作，做好各部门活动经费的审报工作，协助各部门开展贴实工作，负责对外联系，加强各校之间的交流，逐渐完善学生会工作、管理体系。加强学生会自身的思想道德素质的提高，组织学生会委员进行理论业务学习，及时了解和关心学生会各部门干部的思想、工作、学习和生活，调动他们的积极性，协调各方面关系，维护学生会集体利益。组织完成上级下达的工作任务。

　　2纪检部检查、督促学生遵守学生规章制度，对学生教室、宿舍公寓定期进行检查，服务同学，保证同学的良好学习、就寝环境，依法履行职责，不准徇私舞弊，调解学生当中存在的各种矛盾，查处任何违纪现象，维持机械学院正常秩序，对全院学生会进行监督、调查，严查各部门的学生会作风

　　问题，及时发现学生当中存在的隐患问题，并及时上报处理

　　一、值班

　　1、办公室值班

　　（2）值班人员不得无故缺班，有特殊情况部长或副部长请假。

　　（3）值班人员必须提前十分钟之前到达办公室，不得早退。

　　（4）值班人员值班期间应着装得体，佩带工作证。

　　（5）值班人员不得在办公室内吃零食、大声喧哗以及嬉戏打闹。

　　（6）若有来访人员或由部门人员交收材料，要注意礼貌并做好记录。

　　（7）值班人员应注意办公室卫生，积极主动打扫卫生。

　　（8）值班人员下班记得关好电灯、电扇、门窗最后锁门离开。

　　二、组织会议

　　1、部长例会：

　　（1）部门每两周开一次部门例会。

　　（2）在工作繁忙或紧急的情况下，可以临时组织会议。

　　（3）会议以讨论近期的重要事件为主，强调部门的制度，增进委员之间的交流。

　　（4）按时完成领导安排的各项任务。

　　(5)与会人员必须穿戴整齐，佩戴工作证，提前十分钟到场。如没带工作牌者写500字检讨。

　　(6)与会人员不得无故缺席、迟到或早退。如有特殊情况，应以书面形式提前向部长或副部长请假，否则一概以缺席处理。三次请假算一次旷会，一次旷会写800字检讨，三次旷会自动离职。（7）会议记录由部长指定人选负责，没有部长允许不得任意改动。

　　2、经管系大会：

　　(1)每月末召开一次，全体人员

　　安全部是我系团总支学生会自我管理的职能部门，主要配合学生工作部门抓好学生的纪律管理，协调院保卫部门搞好治安管理工作，担任大型活动的保卫和秩序维护工作，以及组织开展各种活动来加强我系学生的安全防范意识和法律意识。为了密切配合并贯彻执行我系的各项基本工作，完成团总支学生会交给我们的基本任务，特制订出安全部的工作工作规范：

　　一、工作制度：

　　1.必须做好本职工作。积极做好系里各项工作的安全纪律保障工作，在各种大型活动中维持场内秩序，凡是由我们经管系承办的各项活动，我部门成员必须积极发挥骨干的作风，从布置场地到维护场内秩序都必须做到最好，保证活动的圆满完成。

　　2.我部门必须要狠抓那些违反校内纪律和破坏安全行为的同学，在工作中我们要做到公平公正的原则，积极及时向主席团汇报近期的工作情况。

　　3.值班工作一定要到位。做到不迟到，更不得随意缺席。要积极主动热情的配合其他部门的工作，和其他兄弟部门和谐相处。

　　4.在不断的实践中完善自己成员的工作能力，提升各成员的工作效率，让这支队伍不断强大起来，成为学生工作的有力支撑.

　　5.要帮助老师和其它部门传达旨意，成为学生和我系团总支学生会正常沟通的桥梁，保障我系各项工作的顺利开展。

　　6.积极与各部加强交