社区流动党员管理制度

　　一、党员外出务工经商或从事其他正当职业，应事先向党支部报告。

　　二、党员外出时间在6个月以上，且有固定地点的，将其组织关系转至所在地区或单位党组织。

　　三、党员临时或季节性外出且无固定地点的，组织关系仍由原单位党组织管理，并报乡（镇）党委核发《流动党员活动证》。

　　四、正式党员3人以上集体外出，且在点相对集中的，建立临时党小组。

　　五、外出党员和临时党小组负责人应主动经常与党支部保持联系，定期汇报情况。外出党员接到党支部有重要活动通知后，应按时返回。

　　六、党员持《流动党员活动证》在外出所在地或单位党组织参加党的组织生活，但不享有表决权、选举权和被选举权。

　　七、对外来务工经商的党员，积极接受他们的组织关系和党员身份证明件，安排他们参加党的活动和过组织生活。

　　社区管理制度

　　第一章总则

　　第1条为建立正常的讨论机制，规范论坛管理，保护广大聊友的正当权益，真正体现

　　公正、公平、公开的原则，为聊友创造一个良好的讨论娱乐环境，特制定本制度。

　　第2条本论坛内的言论、信息、资料必须符合地方政府法规、国家法律和国际法律的

　　有关规定，禁止一切涉及、有可能助长国内不利条件、唆使他人构成犯罪以及不文明

　　的言论和信息。

　　第3条非法访问本论坛后台数据系统是不受欢迎的行为，禁止一切未经许可而非法进

　　入本论坛数据系统或攻击本论坛数据程序。聊友需对自己在论坛内的言论和行为承担

　　责任。聊友若在本论坛散布和传播*、*或其他违反国家法律的信息，系统的记

　　录有可能作为聊友违反法律的证据。

　　第4条毁损论坛形象和正当权益、损害聊友在本论坛的正当权益的行为应当受到相应

　　的处罚和制裁。

　　第二章聊友的权利和义务

　　第5条进入论坛的用户均为论坛的聊友，享有接受论坛的服务和帮助的权利，参加

　　论坛组织的一切聊友活动，享有要求帮助、监督管理、检举投诉、建议改进的权利。

　　所有聊友在本论坛的正当权益受本制度保护。

　　第6条聊友与聊友之间、聊友与管理团队之间具有平等的人生地位，应该做到互相

　　尊重，互相关心、互相帮助，语言文明

　　一、社区党组织负责社区在职党员到社区报到登记工作，建立在职党员名册，掌握在职党员的职业特点和个人特点等基本情况。

　　二、组织社区在职党员参与社区党建活动。

　　三、社区党组织对在职党员在社区的表现情况进行记录，认真收集社区居民意见，并结合掌握情况，每年向党员所在单位党组织进行一次反馈沟通。

　　四、在职党员所在单位在民主评议党员、评先评优、干部使用等涉及考察工作时，要听取社区党组织的意见，将党员八小时以外在社区的表现，作为重新依据。

　　党员管理 党员管理是党组织按照党章和党内的有关规定，通过一定的方式和手段，使党员认真履行义务，正确行使权利的活动。其具体工作主要是：根据党员数量、分布和流动情况，建立党的组织；对党员进行教育、审查和鉴定；严格党员的组织生活，加强监督和整顿纪律；发挥党员的先锋模范作用，表彰优秀党员，清除党内腐败分子，严肃处置不合格党员等。 一、党员管理的指导思想　　高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻执行党的基本路线，紧紧围绕经济建设这个中心，积极适应建立社会主义市场经济体制和社会主义现代化建设的需要，加强党员的教育、管理、监督，全面提高党员素质，增强党性，在建设有中国特色的社会主义事业中发挥先锋模范作用。 二、党员管理的基本任务 　　1.引导党员严格履行义务，保障党员充分行使权利。 　　2.组织党员参加党的活动。　　3.严格党员组织关系和党籍管理。 　　4.保持党员队伍的纯洁性。 三、党员管理的基本原则　　坚持从严治党的原则；注重实效的原则；制度规范的原则；组织管理与思想教育相结合的原则；继承与创新相结合的原则。四、党员管理的主要内容　　一是党员必须编入党的一个组织的制度。只有把党员编入党的一个支部、小组或其他特定组织，并在其中参加党的组织生活，接受党

　　校园流动人员管理制度

　　根据国家有关部门、市教委和区教育局关于做好学校安全文明工作的要求，

　　进一步加强我校的校园安全工作，有效预防校园安全事故的发生，维护学校正常

　　教育教学秩序和社会稳定，特制定校园流动人员管理制度如下：

　　1、对校园流动人员的责任部门是后勤总务部门，责任岗位是门卫。

　　2、一般情况下，不准外来人员进入校门，家人探望学生一般由门卫同志通知老

　　师带学生出来到门外进行。

　　3、如上级部门、兄弟单位来访、家属来访等必须进入校门的外来人员，必须在

　　门卫进行登记，出示证件证明后方可进入。出校门时把被访者签过名的出门单交

　　给门卫后方可放行。

　　4、如遇重大活动，如家长会、会议等，必须在大会议室或某个教室等指定地点

　　进行，不允许家长和外来人员进入其他教学区和其他场所。

　　5、一般不出租学校教室和场所给外来人员办班和举办会议等，如遇特殊情况，

　　同样规定在指定场所进行，不允许外来人员进入其他场所。

　　6、经观察，对患有精神病等存在不确定因素的外来人员，不管是教师家属还是

　　其他人员，一律不准放入学校。

　　党员管理

　　党员管理是党组织按照党章和党内的有关规定，通过一定的方式和手段，使党员认真履行义务，正确行使权利的活动。其具体工作主要是：根据党员数量、分布和流动情况，建立党的组织；对党员进行教育、审查和鉴定；严格党员的组织生活，加强监督和整顿纪律；发挥党员的先锋模范作用，表彰优秀党员，清除党内腐败分子，严肃处置不合格党员等。

　　一、党员管理的指导思想

　　高举邓小平理论伟大旗帜，认真贯彻执行党的基本路线，紧紧围绕经济建设这个中心，积极适应建立社会主义市场经济体制和社会主义现代化建设的需要，加强党员的教育、管理、监督，全面提高党员素质，增强党性，在建设有中国特色的社会主义事业中发挥先锋模范作用。

　　二、党员管理的基本任务

　　1.引导党员严格履行义务，保障党员充分行使权利。

　　2.组织党员参加党的活动。

　　3.严格党员组织关系和党籍管理。

　　4.保持党员队伍的纯洁性。

　　三、党员管理的基本原则

　　坚持从严治党的原则；注重实效的原则；制度规范的原则；组织管理与思想教育相结合的原则；继承与创新相结合的原则。

　　四、党员管理的主要内容

　　一是党员必须编入党的一个组织的制度。只有把党员编入党的一个支部、小组或其他特定组织，并在其中参加党的组织生活，接受党

　　**乡流动党员学习实践科学发展观管理制度

　　一、为了加强对我乡流动党员的教育和管理，扎实推进我乡学习和实践科学发展观活动，特制定本制度。

　　二、乡学组办负责网页的维护与更新。

　　三、流动党员每周登录《**乡流动党员学习网》一次，每月登录不少于4次，网上书写心得体会不少于2次，并完成学组办规定的作业。

　　四、每月汇报思想情况，发送到电子邮箱

　　五、每名流动党员有加强对现代信息技术知识学习的义务，熟练网络学习。

　　六、本制度自XX年9月1日起施行。

　　**乡学组办

　　XX年八月二十日

　　１、要把党员目标管理和职工岗位责任制结合起来，使支部党建和单位工作变成有质量、有效益、有时限，有要求的目标责任制，落实到每个党员和职工中去。

　　２、党支部要加强教职工思想作风建设，采取领导联系职工、党员联系群众，以老带新，岗位学习等方式，开展学理论、学业务、学先进、学本领和比素质、比作风、比实绩、比贡献的活动，促进各项工作。

　　3、对党员目标责任制连同职工工作岗位责任制在年终一并检查总结，并做为党员先锋模范作用发挥好坏的主要依据，鼓励先进，鞭策后进。

　　（1）对解除劳动关系但未再就业的党员，要按就近原则将组织关系转接到社区党组织。

　　（2）对暂时不能转接到社区党组织的，原单位要认真履行好职责，确保他们“离岗”不“离党”。

　　（3）待分配的大中专毕业生和复转军人党员，在待业期间，要将组织关系转移到居住地所在社区或村党组织或某民政局、人才中心党组织，并参加那里的组织生活。

　　（4）对解除劳动关系再就业和待分配的大中专毕业生、复转军人党员就业后，要将组织关系及时转移到所在单位党组织。

　　（5）要本着立足实际、灵活掌握、发挥特长的原则，抓好特殊类型党员教育管理。

　　（6）要在政治和生活上关心特殊类型党员，了解和解决他们的实际困难。

　　（7）对于个别作用发挥不好、不参加组织生活、不交纳党费、经多方工作仍无改进的特殊类型党员，要按照有关规定进行严肃处理。

　　党员定期向党组织汇报思想和工作制度。党员定期参加组织生活会，汇报自己的思想和工作，求得党组织和同志们的帮助。此外，其他同志在思想和工作上有什么问题，出现什么情况，也应当随时向党组织汇报和反映。这项制度是党员接受党组织教育和监督的一种方式，是党组织了解掌握党员思想和工作情况的一种途径，是我们党内生活的优良传统之一。

　　向党员大会报告工作，是行使党员权力，贯彻民主集中制的具体体现，是党组织接受党员监督的一种好的形式。

　　一、信用社党支部，每年要向党员报告工作。

　　二、向党员报告工作，一般由党支部书记负责，如有特殊情况，可以责成其它成员或支部副书记。

　　三、工作报告要形成书面材料，报告的基本内容：

　　l、前段工作总结

　　(1)党的政治、思想、组织、作风建设情况；

　　(2)思想政治工作情况；

　　(3)金融业务工作效率情况；

　　(4)存在的主要问题。

　　2、今后的工作意见

　　四、重要的工作报告，要提请党员大会讨论通过，并形成大会决议。

　　五、报告经党员大会讨论通过后，要及时上报上级党组织。