南京市劳动合同2015修订版

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南京市劳动合同

标签:文库时间:2024-11-08
【diyifanwen.cc - 第一范文网】

  甲方(单位)全称

  单 位 类 型 法定代表人(或负责人)

  登 记 注 册 地

  单 位 地 址 联 系 电 话

  劳动保障证号 组织机构代码证号

  开户银行及帐号

  乙方(职工)姓名 性别 文化程度

  出 生 年 月 就业登记证号

  户 籍 所 在 地

  实 际 居 住 地

  劳动保障卡号 身份证号

  联系方式及电话

  南京市劳动和社会保障局制

  根据《中华人民共和国劳动法》,《江苏省劳动合同条例》等有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿,协商一致,公正公平,诚实信用的原则,签订本合同,建立劳动关系,并承诺共同遵守.

  双方基本权利和义务

  1,甲方依法建立录用劳动者登记核查制度,并在乙方第一个工作日之前与乙方签订本合同.提前解除合同的,甲方或乙方应提前30日书面通知对方.

  2,甲方建立职业培训制度,不断提高乙方的职业技能;乙方积极参加甲方组织的职业技能培训,努力胜任劳动合同约定的岗位要求.

  3,甲乙双方按照国家和地方政府的有关规定,参加社会保险.

  4,甲方建立,健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全规程和标准,严格执行国家关于特种作业,女职工和未成年工特殊保护的规定,对乙方进行劳动安全卫生教育,

南京市劳动合同

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  甲方(单位)全称

  单 位 类 型 法定代表人(或负责人)

  登 记 注 册 地

  单 位 地 址 联 系 电 话

  劳动保障证号 组织机构代码证号

  开户银行及帐号

  乙方(职工)姓名 性别 文化程度

  出 生 年 月 就业登记证号

  户 籍 所 在 地

  实 际 居 住 地

  劳动保障卡号 身份证号

  联系方式及电话

  南京市劳动和社会保障局制

  根据《中华人民共和国劳动法》,《江苏省劳动合同条例》等有关法律法规及规章规定,甲乙双方本着平等自愿,协商一致,公正公平,诚实信用的原则,签订本合同,建立劳动关系,并承诺共同遵守.

  双方基本权利和义务

  1,甲方依法建立录用劳动者登记核查制度,并在乙方第一个工作日之前与乙方签订本合同.提前解除合同的,甲方或乙方应提前30日书面通知对方.

  2,甲方建立职业培训制度,不断提高乙方的职业技能;乙方积极参加甲方组织的职业技能培训,努力胜任劳动合同约定的岗位要求.

  3,甲乙双方按照国家和地方政府的有关规定,参加社会保险.

  4,甲方建立,健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全规程和标准,严格执行国家关于特种作业,女职工和未成年工特殊保护的规定,对乙方进行劳动安全卫生教育,

南京市劳动合同书

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  甲方(用人单位)名称:

  法定代表人(主要负责人):

  注册地址:

  经营地址:

  联系电话:

  乙方(劳动者)姓名:

  性别:

  户籍所在地:

  现居住地址:

  身份证号码:

  联系电话:

  山东省劳动和社会保障厅制

  签约须知

  1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息全面、真实、有效。

  2、用人单位与劳动者约定试用期的,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

  3、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二

南京市劳动合同书

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  甲方(用人单位)名称:

  法定代表人(主要负责人):

  注册地址:

  经营地址:

  联系电话:

  乙方(劳动者)姓名:

  性别:

  户籍所在地:

  现居住地址:

  身份证号码:

  联系电话:

  山东省劳动和社会保障厅制

  签约须知

  1、用人单位和劳动者应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息全面、真实、有效。

  2、用人单位与劳动者约定试用期的,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

  3、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二

2008南京市新劳动合同法范本

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2008南京市新劳动合同法范本

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南京市劳动合同书(非全日制)

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  甲方(单位):_________________                        

  劳动保障证号:_________________

  全称:_________________________

  组织机构代码证号:_____________

  法定代表人(或负责人):_______

  联系电话:_____________________

  登记注册地:___________________

  单位地址:_____________________

  乙方(职工):_________________

  姓名:_________________________

  性别:_________________________

  身份证号:_____________________

  文化程度:_____________________

  联系方式及电话:_______________

  劳动保障卡号:_________________

  就业登记证号:_________________

  户籍所在地:___________________

  实际居住地:___________________

  根据《江苏省劳动合同条例》、劳动和社会保

南京市劳动合同书(非全日制)

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  甲方(单位):_________________                        

  劳动保障证号:_________________

  全称:_________________________

  组织机构代码证号:_____________

  法定代表人(或负责人):_______

  联系电话:_____________________

  登记注册地:___________________

  单位地址:_____________________

  乙方(职工):_________________

  姓名:_________________________

  性别:_________________________

  身份证号:_____________________

  文化程度:_____________________

  联系方式及电话:_______________

  劳动保障卡号:_________________

  就业登记证号:_________________

  户籍所在地:___________________

  实际居住地:___________________

  根据《江苏省劳动合同条例》、劳动和社会保

南京市非全日制劳动合同书

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  甲方(单位):                        

  劳动保障证号_________

  全称_________

  组织机构代码证号_________

  法定代表人(或负责人)_________

  联系电话_________

  登记注册地_________                          

  单位地址_________                           

  乙方(职工):      

  姓名_________

  性别_________

  身份证号_________

  文化程度_________

  联系方式及电话_________

  劳动保障卡号_________

  就业登记证号_________

  户籍所在地_________

  实际居住地_________

  根据《江苏省劳动合同条例》、劳动和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,建立劳动关系,并承诺共同遵守。

  一、本合同期限采用下列第_________种方式:

  1、订立有固定期限_________年(自_________年_________月___

南京市劳动合同书(劳务派遣企业文本)

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  甲方(劳务派遣企业)全称:_____

  单位类型  :___________________

  法定代表人(或负责人):_______

  登记注册地:___________________

  实际经营地:___________________

  劳动保障证号:_________________

  组织机构代码证号:_____________

  开户银行账号:_________________

  联系电话:_____________________

  乙方(职工)姓名:_____________

  性别:_________________________

  文化程度:_____________________

  出生年月:_____________________

  就业登记证号:_________________

  户籍所在地:___________________

  实际居住地:___________________

  劳动保障卡号身份证号:_________

  联系方式及电话:_______________

  南京市劳动和社会保障局  制

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合