信赖利益保护原则

　　边际利益及利益管理表　　月份： 年 月制品名单价当月销售额前期转入当月制造该月转入额销售成本制造边边 际 数量单价金额数量金额数量金额数量金额金 额际利益利益率 　　

　　银川出租车问题最近得到圆满解决。银川市听取群众意见，及时采取措施，调整有关政策，受到理解和好评。有的群众说，执政为民，依法行政，这些说法以前在报纸上看到不少，总觉得离咱很远，这回算是感受到了。通过这件事可以得到一些启示。政府出台每项政策，都应从群众利益的角度考虑问题，了解群众的真实愿望和实际需求，使各项政策与群众的意愿相一致。在市场经济条件下，各种利益关系更为复杂。如果对实际情况认识不足，对群众愿望了解不够，决策就容易片面，工作就会被动。银川出台新的出租车运营政策，目的是规范出租车行业市场，形成一个稳定健康、可持续发展的环境，出发点和落脚点是为了维护群众的利益。但由于对出租车司机的需求和实际情况缺乏深入了解，政策有不周全之处。这说明，办好事办实事，不仅是一种主观愿望，还要符合客观实际。群众利益是具体的，多方面的。既要考虑大多数人的利益，也要兼顾少数人的利益，既要考虑眼前，又要顾及长远。只有在听取各方面意见的基础上，进行科学民主决策，才能获得群众广泛的理解和支持。依法行政应贯穿到政府工作的每个环节里，体现在政府的每项决策中。在作出决策特别是涉及群众直接利益的决策前，都应做详细的调查研究，通过社会公示或听证会等形式听取社会各方面的意见。这是法

　　9月19日，在全国农村教育工作会议上，温家宝总理讲了让他放心不下的三件事：一件是早在1993年7月4日，他到山西吕梁山区临县的一个村里考察时，见到5个年级的同学混班挤在一个非常简陋的窑洞里上课。一件是1995年6月11日，他到甘肃靖远县一户农家，双目失明的主妇拉着他哭着说，她瞎了一辈子，就希望孩子能上学，不当睁眼瞎。一件是2002年6月25日，他到发大水的陕西佛坪县沙坝村，整个县城都被淹没了，唯独学校还有琅琅的读书声，这是灾后那里唯一幸存的学校，而有的孩子已成了孤儿。这三件事确是一家一户一村的事，而且有的事已过去了10年，总理依然记得很清楚。可见，关系群众利益的这些“小事”在中央领导同志心里有着沉甸甸的分量。沉甸甸的分量，是一种发自内心的真挚的情感。这种情感，既是人与人之间的关爱，更是共产党人的伟大情怀。对于各级领导干部来说，维护和实现群众的利益，绝不仅仅是一句口号，而是实实在在的行动。它是一种关爱，像对待自己的亲人一样对待群众；它是一种付出，有时要把自己的利益放在一边，千方百计为老百姓谋福利。送人玫瑰之手，历久留有余香。一句温馨的问候，一件细微的小事，是爱的付出，也是爱的拥有。对这种爱的吝啬，对他人的漠不关心，丧失的是一种做人的良知，失

　　很多事物都有它自身的原则性，那么你们知道茁壮的礼仪原则是怎样的吗?下面是为大家准备的着装礼仪原则，希望可以帮助大家!

　　着装礼仪原则

　　着装TOP原则

　　TPO是英文Time place object三个词首字母的缩写。T代表时间、季节、时令、时代;P代表地点、场合、职位;O代表目的、对象。着装的TPO原则是世界通行的着装打扮的最基本的原则。它要求人们的服饰应力求和谐，以和谐为美。着装要与时间、季节相吻合，符合时令;要与所处场合环境，与不同国家、区域、民族的不同习俗相吻合;符合着装人的身份;要根据不同的交往目的，交往对象选择服饰，给人留下良好的印象。根据TPO原则，着装时应注意以下几个问题：

　　(1)着装应与自身条件相适应。

　　选择服装首先应该与自己的年龄、身份、体形、肤色、性格和谐统一。年长者，身份地位高者，选择服装款式不宜太新潮，款式简单而面料质地则应讲究些才与身份年龄相吻合。青少年着装则着重体现青春气息，朴素、整洁为宜，清新、活泼最好，“青春自有三分俏”，若以过分的服饰破坏了青春朝气实在得不偿失。形体条件对服装款式的选择也有很大影响。身材矮胖、颈粗圆脸形者，宜穿深色低“V”字型领，大&

　　每个人都是希望大家职场中展现自己的魅力，如今也是有很多女人都在关注职场关系的处理问题，那么，你知道职场礼仪的基本原则有哪些吗?接下来小编带你了解一下职场礼仪的基本原则。

职场礼仪的基本原则

　　第一：礼貌待人

　　女人需要掌握哪些职场交往技巧呢?礼貌，这是一个人在处理人际关系的时候必备的素质。我们所谓礼貌，就是对人尊重。待人彬彬有礼是文明的表现，而粗俗无礼、蛮横放肆的人是不讨人喜欢的。当然，礼貌待人应当是真情的流露，但也需适可而止，如果礼节繁多，令人应接不暇而成为负担，那又显得虚伪了。一般情况下，礼貌可以造成一个和谐、轻松愉快的气氛。

　　第二：平等宽容

　　女性在人际交往中，友谊第一，既然大家都是朋友，就没有高低贵贱之分。因此，对相互间人格的尊重，友好和善的态度，亲切轻松的气氛，就显得格外重要。平等真诚，宽容大度从来是高尚的美德。而自命不凡。咄咄逼人，尖酸刻薄，或者搬弄是非、妒嫉多疑不仅是愚蠢的，而且是惹人厌恶的。

　　第三：主动热情

　　假如你到一个新环境，碰上一个热心好客的人，你会感到温暖，精神放松了些。那么，这个人就成为你认为可信赖的朋友。可见，主动热情在人际交往中的重要性。不过，主动热情也有个“度”的问题。殷勤得过分，

　　良好的着装与仪容不仅是个人最佳形象的展示，也是对周围人群与环境的尊重，更是体现自身素养与独特品位最为直接的渠道。那么职场中男女的穿衣原则是什么?下面是小编整理的职场穿衣的终极搭配的内容，希望能够帮到您。

职场中男女的穿衣三大原则

　　作为一个职业人，注重职场着装礼仪，对提升自身的形象价值有着十分重要的作用。就着装的基本规范而言，大致可以明确为“三个三”原则。

　　三色原则

　　职场中人在公务场合着正装，必须遵循“三色原则”，即全身服装的颜色不得超过三种颜色。如果多于三种颜色，则每多出一种，就多出一分俗气，颜色越多则越俗。

　　三一定律

　　这是指职场中人如果着正装必须使三个部位的颜色保持一致，在职场礼仪中叫做“三一定律”。具体要求是，职场男士身着西服正装时他的皮鞋、皮带、皮包应基本一色;职场女士的“三一定律”指：皮鞋、皮包、皮带及下身所穿着的裙裤及袜子的颜色应当一致或相近。这样穿着，显得庄重大方得体。

　　三大禁忌

　　一是职场男士西服套装左袖商标不拆者是俗气的标志。二是职场中人最好不要穿尼龙丝袜，而应当穿高档一些的棉袜子，以免产生异味。三是职场人士不要穿白色

　　中纪委日前印发了《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的通知。通知要求，凡有该规定所列禁止行为的，应认真对照检查，及时向党组织报告情况并坚决立即纠正。规定发布后三十日内主动说清问题的可考虑从宽处理；对拒不纠正或者本规定发布后违反本规定的，要发现一起，查处一起，严肃处理，绝不姑息。这是中纪委针对反腐工作中出现的新情况、新问题，违纪违法者手段不断翻新，形式变化多样，更具有隐蔽性复杂性出台的新措施。《若干规定》对利用职务便利谋取利益进行详细地划分。各纪检部门就要对这些违纪现象进行查处，许多人就要寝食不安！令那些自以为高明、不“收礼”的人寝食不安。有些人为人谋取利益后，双方用明显偏离市场价格的价钱买卖汽车、房屋等贵重物品，现在这些事已经纳入被查之列，被查的还有那些入干股分红利的人；“合作”开办公司或者进行其他“合作”投资而谋取非法利益的人；未实际出资而获取“收益”，或者虽然实际出资，但获取“收益”明显高于出资应得收益的人。这种自以为合理合法的交易将被查；这些人得知这个通知下发后，一定会寝食不安。令那些白吃喝别人、玩别人耍别人的人寝食不安。

　　有些官员利用职权为人谋事谋利后，请托人送礼送钱不受，但是他或明或暗示意请托人

　　制定颁布这一《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，充分体现了以胡*锦~涛同志为总书记的党中央深入推进反腐倡廉工作的坚定信心和坚强决心，表明了对新形势下反腐败斗争规律认识的进一步深化，对于加强对领导干部的教育、管理和监督，完善党员领导干部在社会主义市场经济条件下廉洁从政的行为规范，扎实做好领导干部廉洁自律工作，具有十分重要的意义。要正确把握《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的基本精神、主要目的和政策界限，加强领导，周密部署，切实抓好贯彻落实，把反腐倡廉工作不断引向深入。 

　　大家一致认为，中央纪委制定颁布《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，非常必要，非常及时，是加强新形势下反腐倡廉工作的重要举措。我们一定要认真学习，深刻领会，切实把思想、认识和行动统一到中央的精神上来。要树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，不断增强拒腐防变的能力，做到为民、务实、清廉，保证权力正确行使和干净运行。要自觉遵守廉洁自律的各项规定，警钟长鸣，严于律己，管好自己，管好亲属和身边工作人员，管好分管系统和部门的党员干部。

　　各级党委要

　　在南岗区红旗乡2万平方公里的土地上,坐落着一座全乡2万多父老乡亲们值得性命相托的健康之家--红旗乡卫生院，在这个家里有一个父老乡亲们忠心信赖的好医生--白玉军大夫。几年来，他以精湛的医术、高尚的医德，在四里八乡父老乡亲们心里竖起了一座无言的丰碑，成为他们生命中的一缕阳光，照亮了他们的健康和幸福之路。

　　勤奋敬业、无私奉贤

　　XX年9月，白玉军从待遇优厚的王岗医院调到地处偏远的经济状况最差的红旗乡卫生院，从来到红旗乡卫生之日起，白玉军就肩负起组织的期望和重托，全乡父老乡亲们的健康就成为了他沉甸甸的牵挂。当时的红旗乡卫生院，可以说白手起家：医务人员严重匮乏，医疗设备极其简陋，连做一个最简单的阑尾炎手术都不能做。看到这种情况，白玉军对自己暗下决心：一定要带出一支技术过硬、医术高超的医疗队伍，不辜负院领导和全乡父老乡亲们的期望。他常说的一句话就是“咱不能把进门农民兄弟往外推”。从此，他日夜刻苦钻研技术，顾不上自己经济上的拮据，购买了许多医学书籍，不断完善提高自己，并大胆应用于临床。在外科手术过程中他亲自给医生们做示范，在给患者诊断时他手把手的教大家，以榜样的力量带动身边的每一个人，以自己高超的医术带动了医务人员整体素质的提升。短短的三年时间，在

　　常有老师跟我抱怨：为什么我苦口婆心地讲了那么多道理，讲得口干舌燥，总也没有效果啊?你看，孩子们在我面前俯首帖耳，一副言听计从的样子，可一扭脸儿怎么就把我的话全都丢了呢?

　　我经常反问这样的老师：你能否觉察出学生是否用心在“聆听”?你觉得学生是否心服口服地想听到并接收你的那些“道理”?或者说，你是否丢失了学生对你的“信任”?

　　很多时候，学生听不进老师的话，并非老师讲得没有道理，而是学生不相信你的话。信任是教育的起点，不信，则所有的教育行为都会失效。很多老师就在这个问题上栽了跟头。

　　老师努力让自己的学生“信”自己是非常重要的。

　　如何博得学生的“信赖”?

　　“信”来源于教师的以身作则。对学生提出的要求，教师首先要做到。譬如，我们要求学生书写要工整，作业写得潦草，就要受到教师的惩罚，可一个老师在黑板上、在学生作业本上写下的文字却是龙飞凤舞，类似天书;譬如不让学生带手机，一个老师大讲特讲带手机的种种危害，提出严格的惩罚措施，可一转眼，老师的手机在课堂上肆无忌惮地响起来，然后就无所顾忌地接通了电话;譬如