设备调试人员岗位职责
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调试员岗位职责说明
调试员要求具有良好的学习能力和沟通技巧,团队合作能力强,身体健康。下面是小编为大家提供的“调试员岗位职责”,感谢阅读。
调试员岗位职责是什么
1、对现场生产及路试中的安全事项(车辆安全、人身安全等) 负责;确保按照公司既定的试车路线行驶,并遵守道路安全法规;
2、负责对总装下线的整车进行静态和动态检查,负责对车辆进行道路试验及通过车辆检测线的各项检测;
3、负责对检查(含路试、过线检测) 中发现的问题进行修整或调整,直至消项,保证整车达到完好状态;并对处理结果负责;负责对严重或不能消除的问题进行及时反馈;
4、负责对质量等有关问题进行记录及反馈,并可提出合理化建议;
5、对本岗位有关的设施、设备、工具的使用,检查、保养负责;
6、对现场5S管理负责;
7、负责协助班组长、工段长各项工作的开展;
8、承担有关质量体系等方面的相关职责
调试员岗位职责说明
1.做好主管专业项目调试前准备,及时跟进调试进度;
2.负责主管专业项目统计系统调试前设备的安装、管路密性等等完成情况,及时反馈;
3.负责主管专业项目的调试服务商的协调;
4.在专业项目交验过程中要跟踪,及时处理现场船东、船检提出的技术问
电梯调试员岗位职责说明
调试员是电梯行业中技术等级较高的技术人员,主要负责电梯的调试工作。下是小编为大家精心整理的电梯调试员岗位职责,欢迎大家阅读,供您参考。
电梯调试员岗位职责说明
1.根据进度执行调试工作以达到项目要求。
2.充分利用所需的调试工艺和技能以确保公司发送之产品满足需求、技术规格和客户期望。
3.按照公司的安全/质量政策和程序执行调试工作并完成调试检查报告。
4.解决和汇报工地技术问题。
5.汇报和跟进安装失误。
电梯调试员岗位职责范文
1、对本公司受控安装的电梯进行调试工作;
2、提供被调试电梯的调试报告、整改报告及调试反馈单;
3、反馈调试过程发现的有关产品的质量信息(含安装、调试及产品本身质量信息);
4、配合部门提供对代理单位的培训工作;
5、执行安装、维保技术支援;
6、按要求执行公司修理改造合同。
电梯调试员岗位职责有哪些
1、负责公司销售整机的调试工作;
2、负责电梯售后的技术支持及技术指导工作;
3、负责与供应商相关的技术人员联系,及时提供电梯售后的故障处理方案;
4、负责调试技术资料档案整理、登记归档。
电梯调试员岗位职责是什么
1.按计划完成调试任务。
2.确保电梯的安全,运行质量。
设备科长岗位职责
1.负责起草科室年度工作计划和总结,制定科室经费预算;负责科室人员业务培训和组织协调,检查科室人员岗位责任制和各项规章制度落实情况,责任到人。
2.负责政府采购项目的申报、参与招标工作,到货验收、调配、建卡、建帐、结算等工作。
3.负责仪器设备管理,定期进行清查,提高仪器设备利用率和完好率;建立健全设备帐、卡,建立仪器设备技术档案,做好立卷、归档工作。
4.负责进口仪器设备的计划、论证申报、定货合同、报关、商检等项业务工作。
5.负责全校仪器设备的报废和处理工作。
6.收集、研究国内外医学及相关学科技术及仪器设备的情报与信息,为使用科室做好技术咨询服务,为领导决策提供依据。
7.负责监督、检查、指导科内职工的业务工作,做好科内职工的思想政治教育、培训、岗位考核等项工作,加强廉政建设。
8.负责办理部门领导安排的其它工作。
(1)全面负责设备管理科的日常工作,定期组织科室政治学习和业务学习,做好科室建设工作。
(2)建立健全有关仪器设备工作的管理制度和工作程序,并定期督促检查执行情况。
(3)经常走访教研室,听取一线教师对工作的意见和建议,制定近期计划和长远规划。
(4)组织制定仪器设备的年度采购计划和实施方案,组织大
销售人员岗位职责
销售人员的岗位职责是什么呢,下面小编为大家精心搜集了3篇关于销售人员的岗位职责,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!
篇一:销售人员岗位职责
1.所有公司员工都必须遵守国家的法律法规和公司的规章制度。
2.所有销售人员均应遵章守纪、保证自身安全。
3.销售人员在日常工作中要注意自身言谈举止,树立公司良好形象。
4.销售人员应当深入理解公司相应的销售政策,并且把它变成自己的语言,流利地把它表达出来。
5.销售人员必须按照实际工作情况填写相应的销售报表和总结报告,并按时上交这些报表。
6.销售人员必须按照客户的实际情况,在销售内勤的协助下,把自己所管辖的客户进行分档管理。
7.销售人员每月底都要根据公司总体销售目标,制定出下月自己的工作计划和销售目标,并把它们分解到每周甚至每天。
8.销售人员每月底都要制定出自己下月的老客户回访计划,以便在开发老客户的同时,稳定老市场,稳定基础销量。
9.销售员作为公司领导作出销售决策时的助手,必须及时收集与公司有关的市场信息,并把自己认为有用的信息整理出来,及时上报销售内勤备案或直接找自己的主管反映。
10.销售人员在接到销售内勤安排的客户跟踪工作之后,要按时跟踪处理,并将跟踪处理结果及
门卫人员岗位职责
1.门卫人员要树立全心全意为人民服务的思想,不得擅自离开工作岗位,及时开门、关门,认真做好宫内的安全保卫工作。
2.认真做好报刊、杂志和文件、信函的收发工作,遇到紧急通知和信函应迅速转交有关部门和个人,做到及时、准确无误。
3.宫内财物未经批准一律不得出门。凡携带乐器或装运物资出宫者要验收出门证后方可放行。
4.宫内外严禁摆摊设点,道路严禁乱停各类车辆,要做好说服、劝阻和疏导工作。保证宫内车辆停放整齐,交通畅行无阻。
5.上课时,大门一律关闭。来人来客必须登记验查后从侧门进入。
6.做好上学、放学时学员安全保卫工作,对无人接送的学员要妥善处理。
主食组人员岗位岗位职责
一、负责本食堂的饭粥供应,按主食计划做好供应准备工作。
二、淘米要干净,做到无糠,无大的沙粒、泥块等杂质。
三、烧粥要干稀适中,米饭要软硬适中,保证供应,不脱销。
四、用粮厉行节约,洗米、和面、打饭要杜绝浪费,对隔夜及隔餐主食品种,应回火蒸透方可食用。
五、使用机械必须严格操作规程,以免发生事故。发生故障应及时切断电源报修。
六、工作结束前,应将各类用具、机械、地面清洗干净。
七、讲究个人卫生,保证饮食卫生,防止食物中毒。
设备科科长岗位职责(大学)
1.负责建立健全校仪器设备购置管理的规章制度。
2.负责制订全校仪器设备的购置方案和经费管理。
3.负责组织协同有关部门对拟购设备的状况进行考察、汇报。
4.负责全校仪器、设备和家具等的采购工作。
5.完成领导交办的其他工作。
清洁人员岗位职责范文
1清洁人员岗位职责
(一)清洁工应具备条件
1、女性,30—40岁之间。
2、具备吃苦耐劳的精神。
3、初中以上文化程度。
(二)清洁工工作职责
一、遵守公司规章制度,爱护公司财产,随时做到营业场所干净、整洁。
二、早晨上班,应在正式营业时间前打扫好卫生,并清点公用物品。
三、对客人使用物品进行清洗,注意物品表面的清洁度,如有污迹,应立即处理。
四、对客人使用过的衣服、毛巾、拖鞋,随时收集到清洁房,按时清洗。
五、对损坏已经不能再使用的物品,应报经店长后,并申请领用新物品。
六、对巳清洗过物品,应折好并塑封,放回物品存放处。
七、保持卫生间、浴室干净通畅,对洗脸台的玻璃和台面随时进行保洁,并月定时对公用梳子进行清洗。
八、关注门窗,以及公用设施,如有损坏,立即报知店长。
(三)清洁工每日卫生工作分配
一、早班9:00—12:00工作流程范围
1、一楼大厅地板;
2、一楼卫生间的地板、水台、镜子、窗台;
3、添补鞋子;
4、二楼地板;
5、整理更衣室;
6、清理桑拿房;
7、浴室的地板、水台、浴缸;
8、二楼卫生间的地板、水台、镜子;
9、三楼地板;
10、三楼卫生间;
11、擦三楼到一楼
操舱人员岗位职责
1.高压氧操舱人员原则上由护士担任,必须经卫生部指定的机构进行严格的专业培训学习,并经考试取得合格证书后,方可上岗操作。
2.熟悉掌握高压氧舱各系统主要设备和装置的结构性能及使用操作方法。
3.树立高度的安全意识和责任感,熟悉高
压氧对人体各系统的生理影响以及可能发生有毒副作用及并发症。
4.开舱前,认真检査各种设备、仪表、供氧系统,确保正常运行,并向病人介绍供氧装置和通讯设备的使用方法。
5.严格遵守各项规章制度和操作规程,每台氧船由一人专门操作。坚守岗位,严肃认真,一丝不苟,不准聊天、看书报、听广播和看电视。禁止无关人员进人氧舱厅室及操作台。
6.严格执行进舱须知的各项要求。
7.严格执行治疗方案,不得擅自改动。
8.在开始加压前,如病人出现氧惊厥前驱症状时应及时采取措施。
9.遇有病情变化和机械故障时,应立即报告,并协助妥善处理,以确保病人安全。
10.减压时嘱舱内人员注意保暖,并严禁屏气以防肺气压伤。
11.准确填写操舱记录。
12.治疗结束后进行船内清扫工作,彻底通风、消毒,并保证各种设备仪器处于就绪状态,以便随时使用。
13.熟悉掌握氧舱应急情况处理规则,并定期进行演练。
14.如配置计算机控制系统
客服人员岗位职责
客服是客户的直接联系者,下面小编为大家精心搜集了3篇关于客服人员的岗位职责说明书,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!
客服人员岗位职责一
一、负责协助部门经理组织部门员工按部门工作要求落实各项日常性的工作,保证公司服务工作的质量。
二、负责与服务有关的文件的受控发放和对有关文件的管理。
三、负责组织接待、处理业主的投诉,做好工作记录,了解事件的真实性,协调各部门、区域跟进处理,并将事件最终闭环,了解投诉者对事件处理的满意度。
四、负责组织部门员工对业主的意见、投诉、建议进行分类,归纳、统计,并将分析情况每周向公司作一次报告,每月将有关情况通报各部门、区域,落实改进措施。
五、组织各区域对客户的走访活动。负责组织全区性的社区文化活动及服务质量评议和顾客调查度测量。
六、负责对本部门各岗位的工作检查,负责组织部门内员工培训工作,每周一次案例实操培训工作。
七、负责对区内标识执行情况的监督检查。
八、负责检查部门电脑客户资料的准确性,保证电脑系统及权限登录系统的正常运作。
九、对质量策划活动的执行进行监督和检查,负责组织、协调、落实新区的现场收楼工作。
十、定期向业主/住户宣传有关物业管理的法规及标准,引导业主依法、合理地