事业单位管理条例2019

　　事业单位人事管理条例

　　第一章　总　　则

　　第一条　为了规范事业单位的人事管理，保障事业单位工作人员的合法权益，建设高素质的事业单位工作人员队伍，促进公共服务发展，制定本条例。

　　第二条　事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。

　　国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。

　　第三条　中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作。

　　县级以上地方各级事业单位人事综合管理部门负责本辖区事业单位人事综合管理工作。

　　事业单位主管部门具体负责所属事业单位人事管理工作。

　　第四条　事业单位应当建立健全人事管理制度。

　　事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过职工代表大会或者其他形式听取工作人员意见。

　　第二章　岗位设置

　　第五条　国家建立事业单位岗位管理制度，明确岗位类别和等级。

　　第六条　事业单位根据职责任务和工作需要，按照国家有关规定设置岗位。

　　岗位应当具有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件。

　　第七条　事业单位拟订岗位设置方案，应当报人事综合管理部门备案。

　　第三章　公开招聘和竞聘上岗

　　第八条　事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事

　　《事业单位人事管理条例》已经2月26日国务院第40次常务会议通过，现予公布，自7月1日起施行。下面是小编为您精心整理的关于事业单位人事管理条例实施细则全文内容，欢迎阅读!

事业单位人事管理条例实施细则最新版

　　第一章　总　　则

　　第一条　为了规范事业单位的人事管理，保障事业单位工作人员的合法权益，建设高素质的事业单位工作人员队伍，促进公共服务发展，制定本条例。

　　第二条　事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、公开、竞争、择优方针。

　　国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。

　　第三条　中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作。

　　县级以上地方各级事业单位人事综合管理部门负责本辖区事业单位人事综合管理工作。

　　事业单位主管部门具体负责所属事业单位人事管理工作。

　　第四条　事业单位应当建立健全人事管理制度。

　　事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过职工代表大会或者其他形式听取工作人员意见。

　　第二章　岗位设置

　　第五条　国家建立事业单位岗位管理制度，明确岗位类别和等级。

　　第六条　事业单位根据职责任务和工作需要，按照国家有关规定设置岗位。

　　岗位应当具有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件。

　　敬爱的党支部：

　　今天我怀着无比激动的心情，再次庄严的提出申请加入伟大的中国共产党。此想法在我心中由来已久，我出生在一个党员家庭中，我父亲是一位忠实的老党员，从小我便开始接受党的教育。一直以来，我都把能参加伟大的党作为最大的光荣和自豪。从读书到参加工作至今，我总是默默的向身边的党员学习，一直以党员的标准要求自己，为的就是早日能加入共产党。

　　我衷心地热爱中国共产党，深知她是个神圣光荣的先进组织。是以全心全意为人民服务为宗旨，始终代表中国广大人民的利益，并以实现共产主义为最终目标，是真正民主的政党。

　　大学一毕业，我便投身于党的农村教育事业。工作后，我努力在思想上、组织上向党靠拢。通过党组织的关心和教育，我对党的认识进一步加深，渴望像共产党员那样实现自身的社会价值，我愿将自己的一生献给我们伟大的祖国和我深爱着的党的教育事业，我渴望得到党的指引，指引我前行的方向，我要向优秀党员看齐，始终用党员的高标准来衡量自己的一言一行。因此，我恳请党组织经过多方面的考察，批准我入党的申请。

　　当然，我也认识到了在现实生活中部分党员打着党的旗号干一些危害人民的行为，然而这些腐败行为却更加坚定了我入党的志愿。虽然我个人的力量是微薄的，但我会尽全力为党的事业奋斗

　　《盐业管理条例》在加强对盐资源的保护与开发，加强盐业管理，促进盐业生产发展，保证盐的正常运销，以及对保障盐业执法起到了积极的作用，那么，下面是条例的详细内容。

盐业管理条例

　　(1990年2月9日国务院第五十四次常务会议通过，1990年3月2日中华人民共和国国务院令第51号发布，自发布之日起施行)

　　第一章 总 则

　　第一条 为了加强盐资源的保护和开发，加强盐业管理，促进盐业生产发展，保证盐的正常运销，适应社会主义建设和人民生活的需要，制定本条例。

　　第二条 在中华人民共和国境内从事盐资源开发、盐业生产和运销活动，均须遵守本条例。

　　第三条 盐资源属于国家所有，国家对盐资源实行保护，并有计划地开发利用。国家鼓励发展生产，对盐的生产经营实行计划管理。具体管理办法，按照国家有关规定执行。

　　第四条 轻工业部是国务院盐业行政主管部门，主管全国盐业工作。省及省级以下人民政府盐业行政主管部门，由省、自治区、直辖市人民政府确定，主管本行政区域内的盐业工作。

　　第五条 国家鼓励盐业的科学研究和先进技术的推广;对于在盐业科学技术研究和运用方面作出显著成绩的单位和个人，应当给予表彰和奖励。

　　第二章 资源开发

　　第六条 开发盐资源(包括利用海水制盐、开发岩盐

　　一：为使班级管理科学化、民主化、制度化而制定本条例。

　　二：本条例对本班有效，所有班级成员都必须遵守。

　　第一章 班级基本目标

　　一个中心、两个基本点、三个学会：

　　一个中心是：以学习为中心;

　　两个基本点是：纪律和卫生;

　　三个学会是：学会做人、学会学习、学会处事。

　　学会做人：道德上做个好人，学习上做个能人。

　　学会学习：学习上要不断进取，培养学习能力和创新精神，并要持之以恒。

　　学会处事：学会处理与老师的关系：听从领导，服从分配，一定不能做出出格的事。

　　学会处理与同学的关系：大事讲原则，小事讲风格，坚持正确的舆论导向，使班级在一个良好的、正气的环境中发展。

　　学会处理与父母的关系：孝敬父母，珍惜金钱，勤俭节约，为父母争光。

　　第二章 班级精神

　　自信、合作、务实、奋进是本班的精神。

　　自信： 自信是成功的前提，所有的同学都应该树立坚定的信心。

　　合作： 班级是个大家庭，同学之间要和睦相处，对班级的事要积极参予，加强合作，要认识到集体的力量和团结的重要性。

　　务实：脚踏实地，一步一层;积极肯干，苦干加巧干;不轻浮，不自满，不自欺，不欺人。

　　奋进：胸怀大志，理想永存;锐意进取，刻苦勤奋;鞭策自身，激励他人。

　　第三章 班规

　　（

　　现行的外汇管理条例根据008年8月1日国务院第20次常务会议修订通过，下面是条例的详细内容。

外汇管理条例

　　(1996年1月29日中华人民共和国国务院令第193号发布　根据1997年

　　1月14日《国务院关于修改〈中华人民共和国外汇管理条例〉的决定》

　　修订　20xx年8月1日国务院第20次常务会议修订通过)

　　第一章　总　　则

　　第一条　为了加强外汇管理，促进国际收支平衡，促进国民经济健康发展，制定本条例。

　　第二条　国务院外汇管理部门及其分支机构(以下统称外汇管理机关)依法履行外汇管理职责，负责本条例的实施。

　　第三条　本条例所称外汇，是指下列以外币表示的可以用作国际清偿的支付手段和资产：

　　(一)外币现钞，包括纸币、铸币;

　　(二)外币支付凭证或者支付工具，包括票据、银行存款凭证、银行卡等;

　　(三)外币有价证券，包括债券、股票等;

　　(四)特别提款权;

　　(五)其他外汇资产。

　　第四条　境内机构、境内个人的外汇收支或者外汇经营活动，以及境外机构、境外个人在境内的外汇收支或者外汇经营活动，适用本条例。

　　第五条　国家对经常性国际支付和转移不予限制。

　　第六条　国家实行国际收支统计申报制度。

　　国务院外汇管理部门应当对国际收支进行统计

　　聘用单位(甲方)：

　　受聘人员(乙方)：

　　中华人民共和国人事部

　　填写说明：

　　1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2019]35号)制定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。除本合同所列内容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款。

　　2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、工整，涂改处必须加盖校对章，否则无效。

　　3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面委托，否则代签无效。

　　4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历，除落款日期外，均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用大写。

　　甲方(聘用单位)

　　名称：________________________

　　法定代表人或委托代理人：____________

　　地址：________________________ 邮政编码：_________

　　联系电话：____________________

　　乙方(受聘人员)

　　姓名：_____________

　　性别：_____________ 出生年月：_____________

　　身份证号码：_______

　　下面是小编精心为大家整理收集的事业单位聘书，供大家阅读参考。

　　篇一：事业单位聘书

　　事业单位 专业技术职务

　　聘 书

　　聘任单位： 受 聘 人：

　　聘任职务：农艺师八级

　　说 明

　　一、本聘书的签定、解除以及聘任职务、聘任期限

　　按《云南省事业单位聘用合同书》的规定办理;

　　二、岗位职责是指经人事部门批复的聘任单位人事

　　制度改革方案规定的本职务岗位职责;

　　三、受聘人年度工作目标由聘任单位按《云南省事

　　业单位聘用合同书》的规定另行逐年制定。

　　聘任单位(盖章)： 主管部门(盖章)：

　　聘任人(签字)： 受聘人(签字)：

　　年 月 日

　　篇二：事业单位聘书

　　教师岗位聘任书

　　根据人事部《关于在事业单位实行人员聘用制度的意见》和学校的《教师岗位聘任试行办法》等有关文件规定，经甲方×××小学与乙方 双方共同协商签订如下聘约：

　　一、聘任形式及聘期

　　甲方同级聘任乙方为××教师，聘期自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

　　二、岗位任务、职责、纪律要求

　　乙方聘期内应当遵守学校的各项规章制度，认真履行受聘岗位职责，按时完成学校 《教师年度考核试行办法》确定的受聘岗位年

　　为全面贯彻党的教育方针，维护寄宿学校正常的教育教学和生活有序，促进文明宿舍的建设，保证住宿生有一个安全、舒适、整洁干净的休息和学习环境。根据国家教委颁布的有关规定，结合我校的具体情况，制定本条例。

　　一、学生日生活常规

　　1、早晨6点10分起床，进行洗漱、整理内务，去食堂吃早餐。规定7点10 分离宿。

　　2、中午12点至13点10分在宿舍休息，离宿前整理好内务；规定13点20分离宿。

　　3、下午15点55分至18点50分，课外活动、晚餐、洗澡。规定18点50分离宿。

　　4、晚上21点30分至22点05分 洗漱、洗澡。高一、高二年级22点10分，熄灯就寝。高三年级，22点10分在宿舍自主学习，23点30分熄灯就寝。

　　5、每周五，在放学后的一小时内，住宿生必须离开宿舍。生活教师开始检查室内水、电、门窗等设施，安全无问题后锁好宿舍门，任何人不能私自再开宿舍门。（如：下午15点30分放学，16点30分学生必须离宿）。

　　6、每周日，下午17点至19点50分，高一、高二年级住宿生返宿。（高三住宿生周日下午14点返宿，14点30分离宿去教室上课）。

　　二、住宿生须知

　　1、进行体检合格，确定无传染病且经教育处进行住宿前的培训后，方可办理入住手续。其

　　班级卫生

　　1、每天上午和下午各班值日生要按时进行清扫。

　　2、不乱扔纸屑、杂物，不随地吐痰，不在教室内吃东西。

　　3、教室内无积存垃圾，无卫生死角。

　　4、大扫除时班级同学应积极参加，完成后卫生委员认真检查，做到有质量，效率高。

　　班级纪律

　　1、按时到校，不迟到、不早退、不旷课,认真履行请假手续

　　2、上课专心听讲，勤于思考，勤与老师交流，尊重教师的劳动，不看与上课无关的书

　　3、作业认真完成，不抄袭，及时上交

　　4、热爱集体，爱护公共财物，不做有损集体荣誉的事

　　5、

　　自习

　　1、自习课不大声喧哗，不私自离开座位，不看与课业无关的书刊

　　2、有疑难问题时要问老师，如果要问同学，须在不能影响他人的基础上进行。

　　3、自习课要做到“六个自己”：自己计划学习，自己看书钻研，自己查阅资料，自己整理笔记，自己完成作业，自己总结知识规律。

　　课间休息

　　1、课间学生必须到教室外休息，但不能作剧烈活动。

　　2、在教学楼内不要大声喧哗。

　　3、语言文明，不说脏话，不骂人。

　　4、行为文明，上楼梯时不推搡，不追逐打闹

　　注：如有人违反以上的条例，写1000字的检讨，严重着酌情处理