通报的范文模板

　　查岗是上级到各单位查看职员到岗和工作情况的行为，一般政府进行查岗后会进行通报，下面小编给大家带来查岗通报范文，供大家参考!

查岗通报范文一

　　服务中心全体：

　　根据服务中心二○xx年度部门级夜间查岗计划，三月二十九日凌晨由服务中心经理俞、安全主办李、客服谢对服务区域进行了一次夜间查岗。本次夜间查岗现场工作状况基本正常，在检查中发现班长平时对出入口岗位人员的业务指引管理有不到位的地方，新员工应知应会不熟悉等问题，现将查岗情况通报如下：

　　部门检查内容和情况备注

　　岗位名称夜间工作状况通讯设备使用情况装备配戴情况交接班等质量记录其它

　　本次夜间查岗有以下几个方面不足：各岗位存在质量记录填写不规范、新同事对应知应会岗位操作流程不熟，岗位布置还存在缺口和没有规避风险等情况;表现好的方面有：岗位的礼节礼貌有所提升;望安全部全体认清我们工作中的不足所在，在今后的工作中以此为戒，好的方面持续改进，安全班组要特别引起重视，按照安全部的组织分工严格认真落实对安全员的岗位操作技能培训和引导，在平时工作中验证总结，确保小区安全无事故发生。

　　广州市物业服务有限公司

　　物业服务中心

查岗通报范文二

　　各乡镇党委：

　　7月17日，我们对选派干部进行了电话查岗。从查岗情

　　奖励是对人的某种行为给予肯定与表扬，使人保持这种行为，奖励的通报是对奖励人员的一种肯定，下面小编给大家带来奖励通报的模板范文，供大家参考!

奖励通报的模板范文一

　　20xx年2月因公司订2月计划，在2月的最后几天,而中国人才网不辞辛劳，连续几天为公司业务以及自己个人承诺的任务目标而奔忙,冲刺.争取今年任务目标的达成,我公司领导X总看在眼里，心中为此很是感动，且鉴于zz同志表现突出，业绩优秀，并传承了我们XX科技企业文化的号召.

　　公司进行颁发XX手机一台,并进行表彰，以资鼓励。望公司上下全体员工同心同德，发扬"信守承诺,没有借口,绝对服从,永不言败"的精神，为XX公司尽一份绵薄之力。绝对做到永不言败,不到最后一秒钟,誓死不放弃.

　　中国人才网有限公司总经办

　　20xx年XX月XX日

奖励通报的模板范文二

　　于本月19日凌晨2点左右，保安部在巡察时发现有两件衣服、一把钥匙、一批重要证件以及一个钱包，其中钱包内有现金500多元。发现后并没有据为己有，最后做到物归原主，此事件充份体现该名员工拾金不昧，毫无私心的精神，这种行为值得我司全体员工学习。现公司决定给予书面通报表扬并奖励其绩效10%作为鼓励。

　　特此通知。

　　行政人事部

　　表彰的通报是用来表彰先进单位和个人，介绍先进经验或事迹，树立典型，号召大家学习的通报，那么关于表彰的通报有哪些模板呢?下面小编给大家带来表彰通报的模板范文，供大家参考!

表彰通报的模板范文一

　　各位员工：

　　本年度在各位员工的共同努力下，研发工作有了很大的突破。为了再创佳绩，经公司研究，决定对本次研发新产品表现突出的优秀员工予以通报奖励，表彰他们发扬主人翁的精神，以企业发展为前提，以提高经济效益为目标，在各自的岗位上勤奋工作、积极进取的精神。

　　希望收到表彰的员工在今后的工作中再接再厉，取得更好的成绩。

　　xx集团有限公司

　　20xx年x月x日

表彰通报的模板范文二

　　刚刚过去的20xx年是我们公司技改项目全面投产后,参与激烈市场竞争的一年,也是接受严峻挑战和考验的一年。一年来，面对原煤涨价、焦炭价格持续下跌、拉闸限电、运力不足、银根紧缩等不利因素，全体干部职工团结一致，群策群力，艰苦奋斗，同心开拓，涌现出了一大批管理科学、敢于创新、成绩突出的先进集体和兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责、勇于奉献的先进分子。为了鼓励先进，树立典型，激发干部职工在逆境中奋勇向前的热情，推动全公司整体工作再上新台阶,经公司研究决定，对以下20xx年度涌现出的以下先进集

　　睡岗指在工作岗位上睡觉，对于这种情况公司会对睡岗的人员进行处罚，下面小编给大家带来睡岗通报范文，供大家参考!

睡岗通报范文一

　　当日凌晨01:00左右安保主管对责任区域进行夜间巡查，发现安保员邵在大厅睡岗，安保员白擅自脱岗。

　　此行为严重违反了公司规定，为严厉杜绝类似情况再次发生，经总经办研究决定：对邵睡岗的行为给予一次严重警告，并处以100元罚款;对白多次脱岗的行为给予留岗查看一个月，并处以200元罚款。

　　x年xx月xx日

睡岗通报范文二

　　20xx年10月20日白班13:00左右，厂部值班人员在劳动纪律检查过程中发现冶炼车间铸铁员工：躺在长条椅上睡觉。直接还原窑车间4#回转窑窑操工、水泵工、选矿班长睡岗。违反了分厂的劳动纪律，根据《回转窑职工行为规范管理规定》的第二条规定，厂部决定给予某某等人各经济考核100元。冶炼车间当班班长、值班作业长，直接还原窑车间4#窑头班长、值班工长管理不到位，联带考核各50元。

　　望全体员工引以为戒并自觉遵守公司及厂部的各项规章制度。

　　窑分厂

　　20xx年10月22日

睡岗通报范文三

　　保安部保安员，于20xx年6月11日凌晨2点30分，在大门岗值班期间，睡岗，严重违反了公司规定和《保安员守则》，经行政

　　做错事就会受到批评，受批评有时就会通报。下面小编给大家带来关于批评通报范文，供大家参考!

关于批评通报范文一

　　局属各单位，机关各科(室)：

　　经查明：20xx年2月15日上午，姜工作时间内网上打牌。

　　姜身为市农村能源技术推广站聘用工作人员，本应自觉遵守单位工作纪律，而他却在工作时间内做与工作无关事项，根据《江山市农业局违反作风效能建设有关规定处理办法(试行)》第十条之规定，经市农业局班子会议研究，决定给予姜通报批评，并扣发300元考核奖。

　　本决定自发文之日起生效。若不服本处理决定，可在收到处理决定之日起30日内，向农业局提出书面申辩。

　　xx市农业局

　　年2月16日

关于批评通报范文二

　　各公司、有关部门：

　　原集团公司财务总监工作责任心不强、缺乏积极主动性、长期在外兼职，经常散布、传播不利于公司形象、不利于员工团结的言论。因考虑到其没有尽到财务总监职能，所承担工作量又极少，经公司领导研究决定调整其薪资标准时，该同志不服从公司决定，在公司办公区域内大力摔门、拍桌、摔键盘鼠标，并高声叫嚷，散布不利于团结的言论，用侮辱性语言对公司领导进行人身攻击，导致公司员工无法正常工作，正常的办公秩序严重受到影响。鉴于该同志这种破坏公司财物、严重扰乱公司

　　参加出席会议，会议结束，将本次的会议情况做一个汇报总结，那么你知道参会通报怎么写吗?下面小编给大家带来参会通报，仅供参考!

　　参会通报范文一

　　会议组织组 20xx年x月x日

　　9月5日，政协第九届湟中县委员会举行第一次会议开幕大会及分组讨论活动，应出席委员137名，实际到会委员125名，未到会委员12名，其中：未报到的委员7名，因事请假5名，实际到会率为91.2%。 各组到会情况：

　　第一组：

　　应到会委员32名，实到会30名，因事请假2名(请假人员：胡生玉、马 鑫)

　　第二组：

　　应到会委员34名，实到会30名，未报到5名(无故不报到、不参加会议3人：许长成、刘世成、吕树明，出差2人：常世彪、董海忠)

　　第三组：

　　应到会委员36名，实到会34人，因事请假2名(请假人员：张生怡、吴建国)

　　第四组：

　　应到会委员35名，实到会32人，因病请假1名(请假人员：华旦老哲)，未报到2名(出差2人：马 全、刘晨曦)

　　对此，要求大会会务组和各组召集人要积极联系未报到和因事因病请假的委员，及时了解掌握出差返回时间，督促委员报到并参加会议, 切实让每位委员认真履行好参政议政的职责,进一步提高参会率和会议质量。

　　参会通报范文二

　　各单位、各部门：

　　单位出表扬通告要怎么写呢?下面小编为大家精心整理了单位表扬通报范文，仅供参考。

单位表扬通报范文篇一：

　　各单位及全体员工：

　　X年8月3号下午16时，负责控股集团保安工作的保安队队长田海刚在一楼大厅沙发上捡到一个钱包。钱包内含有身份证、数张银行卡和票据等物，并装有一万多元的现金。面对如此多的钱财田海刚没有据为己有，而是立即交给大楼物业部部长哈斯手中，并借助包内的相关信息资料很快和失主取得了联系并将钱包交还了失主。一万多元相当于田海刚半年的收入，但他面对巨款，毫不动心，主动将拾到的现金送还失主，表现出了他拾金不昧的高尚情操。为此，控股集团决定对田海刚拾金不昧的事迹进行通报表彰，同时号召集团全体员工要以先进为榜样，爱岗敬业，努力工作，在各自的工作岗位上做出新的更大的成就。

　　特此

　　XX集团行政本部

　　X年8月27日

单位表扬通报范文篇二：

　　各部门：

　　自上周开始签到以来，能够按照《考勤制度》的要求准时签到，履行请销假手续，对此提出表扬。希望继续保持良好的工作作风和工作秩序，促进今年各项工作全面提升。

　　二O一××年××月×日

单位表扬通报范文篇三：

　　各农场、附(直)属事业单位、派出机构，总局机关各部门：

　　201x年，省农垦总局各部门、

　　员工犯错误也是会有通报批评的，那么员工犯错误的通报批评格式是怎样的呢?下面小编给大家带来员工通报批评模板范文，供大家参考!

员工通报批评模板范文一

　　各乡镇人民政府，县政府各工作部门、直属事业机构，中省市驻吴各单位：

　　20xx年10月11日2时45分，位于人民路和河滨路交叉口的万通加油站发生火灾，接警后消防队及时开展灭火，交警实施了交通管制，公安干警对周围群众进行了疏散，后经县上各部门和绥德消防队的共同努力，成功扑灭火灾。火灾发生后，公安局和消防队立即对火灾原因展开调查，事故调查表明，火灾系加油站职工卸油时没有按照操作程序使用静电设施，加之卸油口阀门密封性不好，有油滴漏出来，引起火灾。此次火灾虽没有造成人员伤亡和重大财产损失，但影响恶劣，同时进一步暴露了我县在油品市场监督管理过程中存在安全意识淡薄、安全监管工作不到位、安全隐患排查整治不彻底等问题。

　　经县政府研究，决定对监管不到位的安监局、商贸办、工商局、消防队等部门单位给予全县通报批评。希望此次被通报的部门单位认真查找原因，吸取教训，举一反三，尽快采取措施，积极进行整改工作。各乡镇、各部门要进一步提高认识，引以为戒，认真组织开展安全大检查和隐患排查治理活动，切实落实安全措施，消除事故隐

　　晋升，是指有等级之分的职务、职称等，从低级别向高级别的升迁。下面小编给大家带来晋升通报，供大家参考!

　　晋升通报范文一

　　高级医务代表职位晋升通知

　　A自加入公司以来，一直勤勉努力，对工作高度认真负责，同时努力学习提高自己的工作技能。经公司研究决定，自20xx 年7月1 日起，A由医务代表升任公司 高级医务代表 职务。

　　我们希望A再接再励，继续努力，在新的岗位上创造更优异的成绩。

　　销售主管职位晋升通知

　　B 小姐自加入公司以来，一直勤勉努力，对工作高度认真负责，同时对于新销售代表的指导工作尽职尽责。经公司研究决定，自 20xx 年 6月 1 日起， B 小姐由 高级产品专员 升任公司 销售主管 职务。

　　我们希望B小姐再接再励，继续努力，在新的岗位上创造更优异的成绩

　　晋升通报范文二

　　同事自加入我美容院担任一职，工作认真负责，自律自强，商品销售屡创佳绩，为表彰其表现，肯定其能力，经其上级主管推荐，我容院决定：晋升为，从X年X月X日起执行，望其在新的工作岗位再接再厉，再创佳绩。

　　各部门同事应以为榜样，在本职岗位上不断提高自我素质和能力，超越自我，我们将一如既往提供广阔的发展空间给每一位员工。

　　总经理：

　　美容院

　　年 月 日

　　解聘是指聘任双方解除聘约的行为。具体就是解除聘任的职务，不再聘用。下面小编给大家带来解聘通报，供大家参考!

　　解聘通报范文一

　　辞退通报8号罐车司机王勇与安全主任郎建军谈论路线问题时，王勇态度蛮横，大放厥词。经公司研究决定，予以王勇辞退。

　　特此通报

　　商砼部

　　20xx.7.22

　　解聘通报范文二

　　我公司与你于*年 月 日签订了劳动合同，双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中，公司发现你不能胜任本职工作，劳动态度差。并且由于你的不良行为，还给公司造成了损失，本公司决定将你辞退，终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理离职手续，本公司将依照劳动法的规定，给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时，接到本辞退通知后，你不得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人承担。

　　此致

　　X有限公司

　　年 月 日

　　解聘通报范文三

　　_______先生/女士：

　　根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定，决定终止合同，请您于____年____月____日离开本公司。

　　您的一切待遇按照________规定办理。

　　________有限责任公司

　　年　月　日