共青团活动室管理制度

　　为了提高各团支部工作效率，调动广大团员青年积极性，使我公司共青团工作走向制度化、规范化、科学化，在～年取得更大的进步，公司团委决定实行团支部目标管理，对团干、团员实行目标考核。

　　团支部目标管理制度

　　一、严格依照团的组织制度工作

　　1、 建立团支部档案；

　　2、管理好上级团委下发的各类文件；

　　3、 做好团支部会议记录；

　　4、做好各团干、团员参加上级团委的会议记录；

　　5、 制定和管理本支部年、季、月工作计划、工作总结；

　　6、 做好年终评比材料；

　　7、 做好团委、支部宣传稿件；

　　8、 做团支部团员花名册，青年统计报表；

　　9、  团员发展对象要有记录、团员要有总结考察材料；

　　10、做好双推工作；

　　11、 团费收缴记录；

　　12、团员证保存；

　　13、团支部活动考核记录；

　　14、对团干部、团员、青工的思想状况了解情况；

　　15、对照上级团委、本团支部计划工作开展情况说明；

　　16、做好自我检查，自我批评工作；

　　17、要有团员、青工的建议和意见；

　　18、 设立团员注册、专长、特长、思想状况、完成生产任务、考勤工时方面；

　　19、收集信息资料，以及宣传员的稿件，团员、青工的征文稿、小论文、工作总结；

　　20、设奖评

　　综合实践活动课是学校强化活动实践课程的延伸。综合实践活动室是学生活动、操作场所，是培养学生兴趣，发展个性生长的重要场所。为了管好用好综合实践活动室，特制定如下制度：

　　1．进入本室要保持安静。

　　2．听从教师教导管理，共同维持教学秩序。

　　3．保持室内整洁，不得随地吐痰，用完各种工具，要及时清理并放回原位。

　　4．爱护室内各种用具和设施，损坏本室公物者照价赔偿。

　　5．室内工具不得私自带出室外。

　　6．认真做好器材的保养、维修、报损工作，不随便借出综合实践活动室的器材。

　　7．认真做好操作的安全教育工作。

　　8．认真探索教学新路，力创综合实践活动教学特色。

　　9．离开综合实践活动室时关好门窗，注意防火防盗。

　　共青团工作目标管理制度 

　　为了提高各团支部工作效率，调动广大团员青年积极性，使我公司共青团工作走向制度化、规范化、科学化，在XX年取得更大的进步，公司团委决定实行团支部目标管理，对团干、团员实行目标考核。

　　团支部目标管理制度

　　一、严格依照团的组织制度工作

　　1、 建立团支部档案；

　　2、管理好上级团委下发的各类文件；

　　3、 做好团支部会议记录；

　　4、做好各团干、团员参加上级团委的会议记录；

　　5、 制定和管理本支部年、季、月工作计划、工作总结；

　　6、 做好年终评比材料；

　　7、 做好团委、支部宣传稿件；

　　8、 做团支部团员花名册，青年统计报表；

　　9、  团员发展对象要有记录、团员要有总结考察材料；

　　10、做好双推工作；

　　11、 团费收缴记录；

　　12、团员证保存；

　　13、团支部活动考核记录；

　　14、对团干部、团员、青工的思想状况了解情况；

　　15、对照上级团委、本团支部计划工作开展情况说明；

　　16、做好自我检查，自我批评工作；

　　17、要有团员、青工的建议和意见；

　　18、

　　下面是提供的优秀制度文章供您参考：

　　一、保管制度

　　(一)建立器材管理明细帐，做好账物相符。

　　(二)根据器材的性能、形状分类存放，摆放整齐。

　　(三)注意器材室的通风及防火。

　　(四)定期检查物品，对易耗品及时办理注销、报废手续。对丢失的物品及时登记，并及时报告。

　　二、借用制度

　　(一)借用活动器材物品要填写“器材使用单”，并注明日期、器材数量等。

　　(二)认真记载借用器材物品情况，归还时要检查数量和有无损坏，如有损坏或丢失，根据情况酌情处理或赔偿，并记录在册。

　　(三)对外借的活动器材物品，要履行登记手续，归还时要予以注销。

　　三、赔偿制度

　　(一)对活动器材由于使用不合理，造成损坏者，视情况酌情处理或者批评。对有意破坏者，要根据损坏程度进行赔偿。

　　(二)外借的活动器材丢失或损坏，应照价赔偿，并进行登记加以说明。

　　仪器室管理制度

　　1.  仪器室仪器设备均须有清册，按品名、数量分类编目并放置，以便检

　　查。

　　2.  各种仪器的购入、消耗应有记载，破损要记载，并写明原因和处理办

　　法。

　　3.  易燃、易爆、剧毒等药品及贵重仪器要按有关规定做好防护工作，确

　　保仪器室的安全。

　　4.  实验员要做好仪器的保管、收发和维修工作，并保持仪器设备与仪器

　　室整洁。

　　5.  各课示教仪器，使用结束后，应立即规还仪器室。如有损坏无论是教

　　师还是实验员，都要说明原因，并登记签名。

　　6.  实验员要加强业务学习，做到能维修仪器、自制教具。根据课本和教

　　师要求安排好学生实验，协助教师做好示范实验。

　　7.   管理员要经常向有关教师介绍仪器室内的设备和器材情况，做好购销

　　工作。

　　8.  每学期末对仪器财产清查核实。

　　一、热爱教育事业，严格遵守学校的各项规章制度。

　　二、认真贯彻落实《学校卫生工作条例》，制定学校六病防治工作计划。

　　三、监测学生健康状况：定期对学生进行体格检查并做好学生体质、健康状况监测的统计上报及存档工作。

　　四、坚持预防为主的医疗方针 ，经常深入班级了解学生不良卫生习惯并利用广播、板报、培训等多种形式向学生     进行健康教育，培养学生良好的卫生习惯。

　　五、每学期进行一次视力检查，针对每日两次的眼保健操做好监督检查工作。

　　六、按时完成卫生防疫部门组织实施对学生的免疫接种工作。

　　七、有计划地加强对传染病、学生常见病的预防，并依法做好疫情的上报工作。

　　八、认真贯彻执行食品卫生法律、法规，制定学校食堂监督管理条例，做好学校食堂的卫生监督工作。

　　九、协助教育处做好对学生个人卫生、环境卫生以及教室、宿舍卫生的监督工作。

　　十、积极配合学校德育教育开展红十字会工作。

　　队室管理制度

　　1.  队室是了解少先队知识，接受少先队教育的场所。进入队室不得大声

　　喧哗，不得动手损坏物品。

　　2.  要按有秩序地参观，不得拥挤，打闹。

　　3.  参观后要做好记录，认真参加写好观后感。

　　4.  各大队干部要按时到队室进行办公，处理少先队常务工作。

　　5.  各中队按照大队部排定的值日表值日，不得漏值。

　　6.  每学期各中队参观队室不得少于一次。

　　鼓号室管理制度

　　1.  学校鼓号队乐器，由训练教师分类编号、登记造册，统一管理。

　　2.  各种乐器分类由学校登记以后，由管理人员负责管理。

　　3.  要充分发挥鼓号队的效能，积极为少先队活动服务。

　　4.  使用鼓号前，要掌握各种乐器的使用方法，正确使用以防损坏。

　　5.  每次训练或演出之后管理人员要按发出乐器数目收回乐器。

　　6.  鼓号设备要妥善保管，防火、防盗、防风、防霉，如管理不善或使用

　　不当，造成损失，由学校根据情况研究决定由当事人赔偿部分损失乃至全部损失

　　。

　　7.  鼓号乐器一律不得随意借给他人使用，经学校同意后方可借出。

　　1.岗位责任制度

　　调剂室的收方划价、配药、核查、发药为一线工作岗位。而药品分类、补充药品、处方统计、登记、处方保管则为二线工作岗位。调剂室工作人员岗位责任制的内容要求具体化、数据化，这样便于对岗位工作人员的考核审查。

　　调剂室工作人员除确保药品质量和发给患者药品准确无误外，还应明确调剂室工作环境的卫生责任，并应经常进行对患者热情服务的教育。

　　2.查对制度

　　发药窗口必须对药品与处方内容认真查对无误后方可发出，确保调配的处方和发出的药品准确无误。

　　3.错误处方的登记、纠正及缺药的处理

　　一方面是对医师处方差错进行登记，另一方面是对药剂人员调配和发药的差错登记。如发现处方存在书写不清楚、用法或用量不当、有配伍的错误、缺药等，应及时与书写处方的医师联系，不得自行更改或代用。

　　4.领发药制度

　　调剂室从药库领取，应有领药制度，控制领药的品种、数量和有效期，发到治疗科室病房及其他部门的药品必须有发药制度，领发药制度除保证医疗、教学、科研的供应外还具有药品帐目管理的目的。

　　5.药品管理制度

　　药品管理分为三级管理，一级管理是麻醉药品和毒性药品原料药的管理，二级管理是精神药品、贵重药品和自费药品的管理，三级管理是普通药品的管理。

　　6.特殊药

　　1. 本室用于音乐教学，上音乐课教师负责管理。学生到本室上课活动，须由本室统一安排。

　　2. 管理人员要认真做好添置设备登记，音乐器材应规范摆放整齐。

　　3. 注意室内清洁，不准带东西到室内吃，不准乱丢纸屑、杂物，不准在座位、墙壁上乱刻乱画。

　　4. 学生进入音乐室应安静、有序。上下课后，排队出音乐教室。

　　5. 爱护音乐器材，没有取得管理人员允许，不准随意动用乐器，如违者造成损失，照价赔偿。

　　6. 音乐器材借出和非管理人员使用，必须经学校主管领导同意方可出或开门使用，如借出、使用损坏或遗失，照价赔偿。

　　7. 每次活动完，要检查器材摆放，关好窗锁好门。如造成损失，追究事故责任。

　　8. 音乐教师应该发挥音乐室的作用，认真上好音乐课。