维修班工人先锋号班组事迹
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班组工人先锋号发言材料
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
xxxx年以来,供排水公司在xx水协和市公用事业局的精心指导与关怀下,紧紧围绕年度经营目标,认真落实各项安全和服务保障措施,扎实推进农村饮用水安全民生工程,狠抓“四个文明”建设,大力开展全市公用行业“星级”服务奖创建活动,保持了安全生产无事故及各项工作有序开展的良好态势,取得了良好的社会效益和经济效益。
公司连续多年保持了“省级青年文明号”、全省国税系统“a级纳税信用单位”、“市级文明单位”和“风景区文明单位”等荣誉称号,今年又先后荣获“全省旅游行业抗雪救灾先进单位”、“xx市第四届文明单位”、“xx市工人先锋号”、“全市五四红旗团支部(总支)”、“xx市守合同重信用单位”光荣称号。这些荣誉的获得离不开公司重要职能部门——供水服务大厅的突出贡献,在这个光荣的集体里,即有各级安全生产标兵、先进个人,还有优秀共产党员、安徽省劳动模范,在他们的影响下,大厅全体员工围绕公司中心工作,秉承“安全第一,用户至上”服务宗旨和“团结、求实、优质、创新”企业精神,不畏困难,艰苦奋斗,圆满完成了年初考核目标,优质服务赢得了用户的广泛好评,展示了公司良好的企业形象。
供水服务大厅员工热爱祖国,拥护中国共产党和社会主义
争创工人先锋号事迹材料
积极创建“工人先锋号”,打造完井测试中心新品牌。完井监测队完井测试行业管理组作为完井测试中心行业管理形象的重要窗口,在XX年紧密结合局、分公司开展的“三基”工作,以创“一流工作、一流服务、一流业绩、一流班组”为内容,以发挥榜样激励作用、争创先进班组为主要途径,积极开展岗位练兵、技术比武活动,形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,提升了完井测试行业管理水平,提高了完井测试质量和时效,保证了安全生产,打造了和谐完井测试行业管理班组。通过全组员工的不懈努力,圆满完成了中心的各项完井测试行业管理任务。
一、基本情况:
完井测试行业管理管理组隶属于完井测试中心完井监测队,班组现有员工29人,其中职工10名,外聘技术管理人员19名,党员4人,大专及以上学历的27人,平均年龄36岁。主要负责塔河油田各个区块的完井试油、勘探开发、地层测试等行业管理项目。多年来曾先后组织对库一井、dlk3井、at1井、塔深一井、1201井等超深、超高压、高油气、高含硫化氢井进行完井测试施工组织工作,为西北油田分公司的油气开发收集了大量详实可靠的地质资料及相关信息,积累了丰富的完井测试经验。该组多次获得西北油田分公司先进班组称号,XX年,获西北油田分公司“创新创效”三
工人先锋号事迹材料范文
统一强劲的执行力,齐心协作的凝聚力,标准先进的系统化,这就是浙江**有限责任公司氨肟化装置的先锋作风。
氨肟化装置于XX年12月正式组建,毛**担任车间主任,30多名一线操作人员全是刚从学校毕业不久的新手,但毛**主任不惧挑战,充分相信年轻职工的敬业精神及奋进理念,带领这个团队克服重重困难,勇往直前。
1、全员综合技能强,素质高
XX年至XX年,在装置工程项目建设阶段,全体成员迫不及待地带着理论培训中的诸多疑问全面参与现场工作,在烈日下,各班组有条不紊,对每根管道每个阀门进行跟踪登记,监督施工队,“纠错找茬”,严格要求安装质量,从中拓展了对化工设备、材料、基础安装等的认识。装置中交后,以师带徒,顺利完成各设备及管线清洗吹扫,机泵单试,逻辑联锁测试等试生产准备工作,加班加点,不辞辛劳,团体学习氛围融洽。装置正式投产期间,全体员工进一步加强自我锻炼,总结事故处理方案,完善岗位练兵卡,每月进行反事故演练,坚持月度班组安全学习。目前该团队已有14名表现突出的员工晋升为主操,2名优异的员工晋升为代班长,同时有1名优秀员工提升至公司生产部,其他操作人员都是大专及大专以上学历,工作认真,大胆细致,执行力强,积极肯干。
维修班维修工人个人工作总结
09年对于本人来说,在事业上拥有不平凡的一年。
经过四年的巡检工作,工作态度及各方面技能得到上级的肯定,本人有幸在今年五月份上旬聘任afc一分部维护工班助理工班长,中旬聘任afc五级巡检工。
设备维护是一项能延长设备正常运作周期、能把常见的故障发生率减到最低的工程。因此,必须拥有一支“精修细检”的维护精神、中级工以上的维修水平的优秀队伍。
目前,维护工班里面只有1个高级工和3名中级工,其他维护员工都是初级工,所以在早期维护工班刚成立的时候,我配合工班长花了2个月时间对维护工作的细节和要求进行针对性培训与实践,巩固维护员工技能,例如:agm、tvm、bom的数据备份和恢复。为了更好地配合三、四号线全线开通的工作,做了一份为期一个月的三、四号线设备培训,扩大员工的知识面,无论走到哪里,都能够很快适应当地环境。
在七、八月份的时候,各巡检及维修工班长分批到本工班跟岗实习。在维护工作当中,他们对本工班工作方面、管理方面提出很多需要改进的宝贵意见。每当他们一提出建议,我都及时笔录收集,因为这是维护与巡检之间最佳的沟通桥梁。
每月都举行2次的工班例会,在例会前,我都会对近两周维护工作做一份维护工班的会议摘要和提出相关的注意事项,而且在搜狐
煤矿业工人先锋号事迹材料
xx煤业公司综采一队沈合民班现有在册职工xx人,其中大专学历x人,高级工x人,中专学历x人,技校学历xx人,其中专科函授班在读x人。该班自XX年成立以来班组职工牢固树立“安全为天、质量至上”理念,认真开展好“班前危险预知”、井上下班前会等活动,始终坚持安全确认,是一支敢打敢拼、锐意进取、勇于创新的星级班组,自公司投产以来连续六
年超额完成原煤生产任务,并杜绝了轻伤以上人身事故和一至三级非人身事故,安全生产周期突破了2155天,XX年实现原煤产量约xx万吨。XX、XX、XX年度连续三年被公司评为优秀班组。
一、勇于进取、敢打敢拼迎挑战
沈合民班始终把安全生产放在重要位置,严明劳动纪律,突出“素质提升、一人多专”,提高技能水平。通过轮换工作岗位和工作地点,打造全能型职工,不断提高班组员工的技术水平。几年以来,班级形成了不怕任务重、不怕条件差,不怕苦累、敢打敢拼的工作作风。
1305综采工作面推进过程中时而遇到断裂带,工作面断层落差最大的达7.5米,对采煤机上下运行割煤带来了极大的难度。面对困难,沈合民班员工豪迈地说:“公司把这么先进的采煤设备给了我们,
工人先锋号事迹材料范文4篇
统一强劲的执行力,齐心协作的凝聚力,标准先进的系统化,这就是浙江**有限责任公司氨肟化装置的先锋作风。
氨肟化装置于XX年12月正式组建,毛**担任车间主任,30多名一线操作人员全是刚从学校毕业不久的新手,但毛**主任不惧挑战,充分相信年轻职工的敬业精神及奋进理念,带领这个团队克服重重困难,勇往直前。
1、全员综合技能强,素质高
XX年至XX年,在装置工程项目建设阶段,全体成员迫不及待地带着理论培训中的诸多疑问全面参与现场工作,在烈日下,各班组有条不紊,对每根管道每个阀门进行跟踪登记,监督施工队,“纠错找茬”,严格要求安装质量,从中拓展了对化工设备、材料、基础安装等的认识。装置中交后,以师带徒,顺利完成各设备及管线清洗吹扫,机泵单试,逻辑联锁测试等试生产准备工作,加班加点,不辞辛劳,团体学习氛围融洽。装置正式投产期间,全体员工进一步加强自我锻炼,总结事故处理方案,完善岗位练兵卡,每月进行反事故演练,坚持月度班组安全学习。目前该团队已有14名表现突出的员工晋升为主操,2名优异的员工晋升为代班长,同时有1名优秀员工提升至公司生产部,其他操作人员都是大专及大专以上学历,工作认真,大胆细致,执行力强,积极肯干。
医院创建工人先锋号事迹材料
***医院外二科现有职工5人,中高级职称2人,科室几年来,在上级工会及医院党政班子的正确领导下,科室认真按照医院管理年活动的要求,坚持“以病人为中心,以安全为核心”的宗旨,全科医护人员团结奋进,锐意改革,大胆创新,狠抓医疗质量和优质服务,开展以“一流工作,一流服务,一流业绩,一流团队”为内容的工人先锋号创建活动,有效促进了科室业务的发展,取得了较好的成绩,为保障广大人民群众的健康作出了积极的贡献,得到了社会各界的广泛赞誉。
一、领导重视,制度完善,“工人先锋号”创建活动顺利开展
创建“工人先锋号”是以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为内容的一项活动,目的在于引领职工发扬工人阶级优良传统,发挥工人阶级主力军作用,为全面建设小康社会、构建和谐社会建功立业。我科在上级工会和院党政班子的领导下,积极开展“工人先锋号”创建活动,成立了“工人先锋号”创建活动领导小组,制定了创建活动实施方案,完善了各项规章制度,努力营造“工人先锋号”创建活动的氛围,为科室的整体跨越奠定了坚实的基础。
二、加强政治和业务学习,提高综合素质,全心全意为患者服务
学习是不断提高自身素质的主要途径。我科注重加强职工政治理论和医疗业务学习,提高职工的政治
工人先锋号汇报材料范文
“工人先锋号”是中华全国总工会制定下发的以“创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队”为活动内容的荣誉称号。下面是小编整理的工人先锋号汇报材,请阅读,上公文站,发现学习。
工人先锋号汇报材料一
在20xx年“品种效益年”活动中,小组承担了《有梭布机生产大卷装布》技术改造任务,通过小组人员的多次试验,制作成功了运布车,
并改造布机试织成功。使有梭织机卷装长度由300米提高到xx00米左右,达到了喷气织机的卷装水平,赢得了客户的认可,为企业拓展了新的市
场。该项技术在行业中处于先进水平。
小组创造的《通过给织机刺毛轴缠砂布生产稀薄产品》技术,翻改产品方便简单实用,既节约了材料费用,又适应了产品频繁翻改的需要,还减少了疵布,提高了质量。此方法被推广到企业后来生产的所有稀薄产品上,经济效益明显。该项技术在行业中属于独特的,创新性的技术方法。
在20xx年15个新产品上机生产过程中,小组成员加班加点,甘于奉献,全部顺利完成了任务。小组3名改车人员连续40天没有休过一天假,另有6名人员下到轮班,协助开车修车,也是40天连轴转。在试织50X50/2 115 X 75 54"
车队维修班班长事迹
无轨运输护航人
--记**车队维修班班长***
***自担任维修班班长以来,针对**车维护中出现的难点难题,勤于动脑,大胆实践,先后完成十几项技术革新,并总结出一些简易实用的操作方法,在车辆维护维修中发挥了巨大作用,保证了生产用车。
**车队现有各类用途、各种型号车辆20余部,车型多、结构复杂、维修量大,随着矿井生产能力的提高和采煤工作面安撤及采掘转换的加快,运输量大增,致使各类车型长期超负荷运转,整车的结构性能大大降低,故障频出,严重制约着生产服务。因此,**车队干部职工有这样一句话:千难万难,修车最难。
面对每况日下的维修难题,作为维修班长,他看在眼里,急在心头。他深知,矿领导不会因维修困难延缓生产,更不会因此原谅任何影响生产的事情发生。责任和压力驱使他常常焦急不安,也给他增添了无穷的智力支持和精神动力。在从事维修工作之初,他就有一股满腔热情,立志在车辆维修中顶大梁、做尖兵,实现人生价值。为不断提高理论水平和实践能力,他如饥似渴地学习专业知识,多角度、多层面研究分析车辆结构,反复揣摩器械、配件配置作用,并把掌握的知识技能应用到车辆维护中,创造出一个个闪亮的工作业绩。今年以来,他以成熟的业务技能,刻苦钻研,积极探索,大胆对常用工
维修班年终总结范文
XX年对于本人来说,在事业上拥有不平凡的一年。经过四年的巡检工作,工作态度及各方面技能得到上级的肯定,本人有幸在今年五月份上旬聘任afc一分部维护工班助理工班长,中旬聘任afc五级巡检工。
设备维护是一项能延长设备正常运作周期、能把常见的故障发生率减到最低的工程。因此,必须拥有一支“精修细检”的维护精神、中级工以上的维修水平的优秀队伍。
目前,维护工班里面只有1个高级工和3名中级工,其他维护员工都是初级工,所以在早期维护工班刚成立的时候,我配合工班长花了2个月时间对维护工作的细节和要求进行针对性培训与实践,巩固维护员工技能,例如:agm、tvm、bom的数据备份和恢复。为了更好地配合三、四号线全线开通的工作,做了一份为期一个月的三、四号线设备培训,扩大员工的知识面,无论走到哪里,都能够很快适应当地环境。
在七、八月份的时候,各巡检及维修工班长分批到本工班跟岗实习。在维护工作当中,他们对本工班工作方面、管理方面提出很多需要改进的宝贵意见。每当他们一提出建议,我都及时笔录收集,因为这是维护与巡检之间最佳的沟通桥梁。
每月都举行2次的工班例会,在例会前,我都会对近两周维护工作做一份维护工班的会议摘要和提出相关的注