关于给予停职处理的决定

　　许多新手都是不清楚如何写停职处理的决定的，那么，以下是小编给大家整理收集的关于停职处理的决定，供大家阅读参考。

关于停职处理的决定1

　　县公安局党委:

　　在全县上下全力以赴投入防御“”台风工作中，9月14日晚，县委联合督查组督查发现，xx县公安局古城派出所教导员丘南海未履行请假手续，擅离职守，经研究决定，停止其履行职务，待组织进一步调查处理。

　　中共xx县委组织部

　　x年9月15日

关于停职处理的决定2

　　中单村两委:

　　根据本人工作表现，经x年11月6日镇党委会议研究决定:

　　给予单停职停薪处理。

　　特此通知

　　中共xx镇委员会

　　x年11月6日

关于停职处理的决定3

　　各村(居)委会、镇属镇办各单位:

　　x年9月26日，镇党委、镇政府组织镇城管中队全体队员对高梧村、蒋巷村、三洞村等村委会违章建筑进行强拆，身为城管中队队员刘政、应军组织纪律观念淡薄、责任担当缺失，未按时到岗参与此次拆违行动，造成恶劣影响。按照有关规章制度，经镇党委、镇政府研究决定，给予刘政、应军两位同志停职待岗3个月，停职待岗期间停发工资，责令他们做出深刻的检讨，并在全镇负责干部大会进行通报。

　　全镇党员领导干部要引以为戒，从严要求自己，强化纪律观念，

　　停职是指暂时停止其履行的职务，接受调查或者审查，关于停职处理的决定又该怎么写？下面小编给大家带来关于停职处理的决定范文，供大家参考!

关于停职处理的决定范文篇一

　　桥村两委：

　　因桥村整体工作长期被动，始终处于全镇后进位次，张工作不力，应负主要领导责任，经20xx年3月9日镇党委会议研究决定：

　　给予张停薪停职处理。

　　特此通知

　　中共xx镇委员会

　　年3月9日

关于停职处理的决定范文篇二

　　各村(居)委会、镇属镇办各单位:

　　20xx年9月26日，镇党委、镇政府组织镇城管中队全体队员对高梧村、蒋巷村、三洞村等村委会违章建筑进行强拆，身为城管中队队员刘、应组织纪律观念淡薄、责任担当缺失，未按时到岗参与此次拆违行动，造成恶劣影响。按照有关规章制度，经镇党委、镇政府研究决定，给予刘、应两位同志停职待岗3个月，停职待岗期间停发工资，责令他们做出深刻的检讨，并在全镇负责干部大会进行通报。

　　全镇党员领导干部要引以为戒，从严要求自己，强化纪律观念，强化制度意识，不碰规则“红线”，不闯纪律“红灯”，把心思和精力放在干事创业上，为打造“全省统筹城乡一体化改革先行区、全省现代农业和新型城镇化融合发展

　　停职是各单位违纪处罚方式之一，那么，以下是小编给大家整理收集的关于停职的决定，供大家阅读参考。

关于停职的决定1

　　县公安局党委：

　　在全县上下全力以赴投入防御“”台风工作中，9月14日晚，县委联合督查组督查发现，xx县公安局古城派出所教导员丘未履行请假手续，擅离职守，经研究决定，停止其履行职务，待组织进一步调查处理。

　　中共xx县委组织部

　　x年9月15日

关于停职的决定2

　　xx县卫生局:

　　你局局长何严重违反党的纪律，已不适宜担任现任职务，根据《行政机关公务员处分条例》第三十六条的规定，经县人民政府决定，暂停何担任的xx县卫生局局长职务。

　　xx县人民政府

　　x年7月24 日

关于停职的决定3

　　黄垟乡人民政府:

　　经县纪委、监察局调查，詹在任职期间有严重违纪行为，根据《中华人民共和国行政监察法实施条例》第十五条之规定，经县政府研究决定，暂停詹担任的黄垟乡人民政府乡长职务。

　　x年七月八日

　　在单位中，工资、奖金及会上会下的公开表扬，都是奖励的范围，那么，以下是小编给大家整理收集的关于给予奖励的决定，内容仅供参考。

关于给予奖励的决定1

　　机关各处室:

　　根据市委组织部、市人事局《关于转发<公务员奖励规定>的通知》(宁组通〔〕56号)有关规定和市委组织部、市人力资源和社会保障局、市公务员局《关于印发〈南京市公务员考核实施细则〉的通知》(宁人社[]522号)精神，经工委研究决定，给予十七名同志嘉奖。(以上均按姓氏笔划排序)。

　　中共南京市委商务工作委员会

　　x年2月12日

关于给予奖励的决定2

　　各乡(镇)人民政府党政办，县直各有关单位:

　　根据省委组织部、省人事厅《转发中组部人事部关于印发〈公务员奖励规定(试行)〉的通知》(闽委组通〔〕12号)和省委组织部办公室、省人事厅办公室《关于机关工勤人员年度考核优秀奖励有关事项的通知》(闽委组办〔〕9号)文件精神，经研究，决定对-x年度连续三年被确定为优秀等次的陈明忠等12位同志记三等功;对x年度被确定为优秀等次的张锋等80位同志给予嘉奖。

　　希望受到奖励的同志珍惜荣誉，谦虚谨慎，戒骄戒躁，在平凡的工作中再创佳绩。全县广大干部职工要以他们为榜样，进一步振奋精神，扎实工作，为把建

　　处罚，指依据法令规章，加以惩罚，即使犯错误或犯罪的人受到政治或经济上的损失而有所警戒。下面小编给大家带来关于给予处罚的决定，供大家参考!

关于给予处罚的决定范文一

　　周波，男，汉族，1974年4月3日出生，温州市文成县人，现任温州市急救中心副主任。

　　经查实，温州市急救中心工作人员林剑、厉锋、周小跃、叶茜茜(以上人员均另行处理)于20xx年5月12日至同年6月3日期间，利用工作之便结伙多次将120接警信息告知他人，谋取不正当利益7900元，情节严重，社会影响恶劣。周波身为该单位分管负责人，对发生上述违纪行为负有领导责任。

　　根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第十七条第一款第(九)项的规定，我局决定对周波给予记过处分。

　　本行政处分决定自作出之日起生效。根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第三十九条第一款的规定，如不服上述行政处分决定，可以自知道或者应当知道该行政处分决定之日起三十日内向我局申请复核。

　　温州市卫生局

　　年7月2日

关于给予处罚的决定范文二

　　1月1日凌晨2:00，保卫处接到电话举报，研究生公寓楼513宿舍喧哗哄闹，影响周边宿舍休息。经核实：513宿舍丁涛、武志浩、康举以及李琳、刘家楠在宿舍玩游戏、唱歌、嬉闹至凌晨，经保卫处同

　　决定是“适用于对重要事项作出决定和部署、奖惩有关单位及人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项”的公文，那么，下面是小编给大家整理收集的关于处理决定，供大家阅读参考。

关于处理决定【一】

　　××××:

　　张××，男，××岁，党员，19××年参加工作，现为××仓库保管员。x年二月十五日夜，张××在值夜班时违反工作制度，酒后吸烟，熟睡后酿成火灾，直接造成货物损失价值达一万余元，使国家财产遭受了重大损失。

　　张××身为公司员工，对公司规章制度熟视无睹，上班期间抽烟喝酒，玩忽职守。为严肃纪律，教育其本人及广大员工，经公司研究决定:给予张××开除公职、留用察看一年的处分，并罚款七百元。

　　希望广大职工引以为戒，严守劳动纪律，为公司的发展作出贡献。

　　××省农资公司

　　x年×月×日

关于处理决定【二】

　　公司的企业文化一直坚持以人文本的核心价值观，我们给团队明确做人、做

　　学生严重违纪的或者自愿退休的，学校会给予退休的处理，那么，以下是小编给大家整理收集的关于退学的处理决定，供大家阅读参考。

关于退学的处理决定1

　　李(学号:)，女，物理与电子工程学院电子信息科学与技术专业x级本科学生。该生于x年3月7日办理复学手续后不假离校，至今未返校学习，学生本人有退学意愿，但未到校办理任何学籍手续。

　　根据《重庆师范大学全日制普通本专科学生学籍管理规定》第五章第二十六条规定:“学生有下列情形之一的，应予以退学，注销学籍:(三)未经请假批准连续10个工作日不参加学校规定的教育教学活动，或一学期旷课累计60学时的。经教务处、学生处、学生所在学院9月12日联席会议审核，x年9月21日校长办公会研究，决定给予李退学处理，注销其学籍。

　　根据学校的规定，现予以公示，公示期为3天，公示期间，任何单位或个人若有异议，请以书面署名形式向教务处提出，我们将对提出异议的单位和个人予以保密。

　　联系电话:;

　　电子信箱:;

　　教务处

　　x年9月22日

关于退学的处理决定2

　　兹有我院x级苏等5名学生(见下表)，长期不参加学院规定的教学活动，也未向学校履行任何请假手续，经辅导员多次联系该生及家长均未果。

　　根据教育部《普通高等学校学

　　党纪处分是中国共产党纪律处分条例，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，依据党章和宪法、法律，结合党的建设的实践制定。下面小编给大家带来关于给予党纪处分决定范文，供大家参考!

关于给予党纪处分决定范文一

　　各基层党委、支部：

　　服务中心驾驶员，男，汉族，河南省XX市人，20xx年入伍，20xx年入党，高中文化，二期士官。

　　20xx年X月X日X时分，酒后趁服务中心人员睡觉之机，将团保障用车私自开到驻地某亲戚家玩耍，在团夜查组发现情况后，经多方寻找于次日凌晨3时，在其亲戚家找到。

　　身为共产党员，二期士官，本应自觉遵守党纪军规，伹由于放松学习，纪律观念淡薄，导致其酒后私自开车好几个小时不归，在部队和地方造成了很坏影响，为严肃党纪，教育本人和其他同志，经研究，决定给党内严重警告处分一次。

　　年月日

关于给予党纪处分决定范文二

　　院内各单位：

　　刘，女，xx学院国际经济与贸易专业学生，学号220xx x x x x。

　　20xx年4月12日，刘盗走同寝室一位同学的招商银行信用卡，并于当天和5月18日持卡到x手机城、百货商厦苏果超市等地进行消费，金额达3660元，经校保卫处调查，确定了刘盗窃

　　处理决定不知道怎么写?没关系，下面是小编特地为大家整理收集的关于处理决定范文，供大家阅读参考。

关于处理决定范文1

　　张××，男，××岁，党员，19××年参加工作，现为××仓库保管员。一九九×年二月十五日夜，张××在值夜班时违反工作制度，酒后吸烟，熟睡后酿成火灾，直接造成货物损失价值达一万余元，使国家财产遭受了重大损失。

　　张××身为公司员工，对公司规章制度熟视无睹，上班期间抽烟喝酒，玩忽职守。为严肃纪律，教育其本人及广大员工，经公司研究决定：给予张××开除公职、留用察看一年的处分，并罚款七百元。

　　希望广大职工引以为戒，严守劳动纪律，为公司的发展作出贡献。

　　××省农资公司

　　x年×月×日

关于处理决定范文2

　　各党支部、村民委员会，镇直各单位：

　　为了加强计划生育管理，提高村干部计划生育责任意识，对政策内怀孕孕情消失对象，实行逆向查找原因，对孕情跟踪责任人根据“村为主”及其他有关规定追究责任

　　当职工在公司犯错误时，公司就会对其进行处理，下面小编给大家带来关于对职工处理的决定范文，供大家参考!

关于对职工处理的决定范文一

　　各部门：

　　公司财务部，在X年X月份财务部对外开具增殖税发票中，因个人疏忽大意，没有进行认真的检查核对，造成开出的当月销项税超出进项税额度，其行为违反了公司《员工手册》的规定。

　　为此，经公司研究决定，给予其一次改过机会。现对错误行为，作出如下处罚决定：

　　一、对给予书面批评教育，在总经办会议上做深刻检讨;

　　二、给予XX处以500元的经济处罚。

　　希望能通过此事件吸取教训，同时也要求财务部全体员工都能严格遵守公司的财务管理制度，严肃财经纪律，在工作中力求做到认真、细致、公开、公正，一切从公司的利益出发，做好每一项工作。如今后谁有再犯类似错误，将给予严厉处罚。

　　特此决定!

　　XX有限公司

　　年月日

关于对职工处理的决定范文二

　　刘，男，35岁，曾任本公司财务部出纳。经人揭发，经本公司依据法律途径查明：刘年月至年月在担任公司出纳期间，将本公司存款5万元挪作其弟购房用。经过本公司党组织的教育，刘水同志已将挪用款全部归还，并加倍偿还了利息损失，并表示对此行为的悔意。

　　现根据以上情节及表现，经本公司人力资源部研究决定