安全工作领导机构及职责

　　学生在基地参加社会实践活动，学生实践活动的组织管理，以及学生安全、纪律和卫生的管理，全部由参训学校负责。参训学校成立学生管理组织机构，组织机构由两人组成：副校长一名，分管年级主任一名。主要工作职责是：

　　①按基地对接工作具体要求，完成实践活动开始前的相关准备工作和向实践基地传送信息等工作。

　　②负责学生往返乘车的组织工作，安排好跟车教师，清点学生人数，对学生乘车秩序、纪律和安全进行管理。

　　③带队副校长、分管年级主任接受实践基地校长领导，在实践基地分管副校长的直接领导下开展工作。

　　④按实践基地学生管理的要求，负责对学生实践活动的组织，以及学生安全、纪律和卫生等进行全权管理。

　　⑤及时发现并排除学生打架斗殴等安全隐患，积极主动与实践基地一起处理好学生意外伤害事件。

　　⑥严格管理带队教师的工作纪律，对照各岗位工作职责，检查督办学生管理各项工作的落实情况。

　　⑦跟踪学生实践活动，组织学生代表和带队教师对基地教师组织实践活动的质量进行客观评价。

　　⑧与实践基地领导沟通，解决师生在实践活动、饮食住宿等方面的实际问题；积极配合实践基地搞好收费和各种经费结算的相关工作。

　　学生在基地参加社会实践期间，带队领导和教师不得离开基地；基地设带队领导办公室和

　　为加强和规范学校安全工作，预防和减少安全事故的发生，依据有关法律、法规、规章，制定本制度。

　　本责任制适用于xx教育系统各级各类学校，幼儿园，在校园内工作、学习、生活的人员均应遵守本制度。

　　一、安全责任分工细则：

　　校长职责：

　　（一）校长为学校安全工.作第一责任人，对学校安全工作负总责，重大事故负主要责任。

　　（二）贯彻执行安全工作的法律、法规和各种规章。

　　（三）定期组织召开安全工作会议，决定安全工作事项，安全工作纳入年度工作计划和重要议事日程。

　　（四）完善本单位各项安全工作制度，并负责落实。

　　（五）对安全工作提供必要的经费和组织保障。

　　（六）根据本单位实际情况保障配备足够的安全保卫人员。

　　（七）支持保障安全隐患的整改工作。

　　（八）组织制定并执行安全应急预案，发生事故及时赶赴现场，指挥、协调救援工作，降低损失。

　　副书记职责：

　　（一）支持、协助校长全面落实学校安全工作，对学校安全工作负有重要责任。

　　（二）组织落实国家有关安全生产的法律、法规和标准，建立健全安全生产责任制。

　　（三）组织研究制定本单位的安全生产规章制度和操作规程。

　　（四）督促、检查本单位安全教育工作，及时消除安全事故隐患。

　　（五）督促学校及时、如实上

　　学校内设机构工作职责

　　党支部书记职责

　　党支部书记在上级党委和党支部委员会集体领导下，主要负责全校的思想政治工作和支部工作，对外代表支部，对上级党委负责。

　　（1）政治上、行动上和党中央保持高度的一致，积极宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策，保证上级党委和教育行政部门的指示、决定、决议在本校贯彻执行。

　　（2）组织教职工学习党的基本知识和基本理论，加强思想政治领导，了解掌握教师的基本情况和动态，培养骨干抓好典型，表扬先进，深入细致地做好教师的思想政治工作。

　　（3）定期召开支委会，讨论决定学校重大问题，做好支部日常工作，加强支部的组织建设、思想建设、作风建设，建设一个团结务实、高效廉洁的领导班子。

　　（4）抓好"三会一课"，引导党员努力学习《党章》及《准则》，积极镇重地做好党员的发展工作，建立党员的教育管理和目标管理，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员在学校中的先锋模范作用。

　　（5）抓好工会、共青团、少先队工作，充分发挥各群团组织的作用，加强学校精神文明建设和校园文化建设。

　　（6）管理好学校的人事制度改革工作，贯彻党的知识分子改革，关心教职工的生活、学习、工作和健康。

　　（7）要充分发扬民主，走群众路线，发扬党的

　　安全生产领导小组职责

　　1、监督检查企业内部各科室对国家有关安全生产的方针、政策、法律法规、行业标准及安全措施的贯彻执行和落实情况。定期召开安全生产会议。

　　2、研究解决企业生产建设中的不安全因素，提出整改措施，督促有关单位及时或限期整改。

　　3、负责并落实企业对全体职工的安全培训和新工人入厂前的三级教育（即：厂矿、车间、班组）。

　　4、制止企业管理人员违章指挥、工人违章作业，必要时有权停止作业，对违章人员提出处理意见。

　　5、参加企业各种生产会议，对生产计划、组织管理等各项活动提出安全生产方面的意见和要求。

　　6、组织协调企业有关科室制定、修订、审查本企业安全生产制度、岗位责任制、安全操作规程和作业规程，并经常检查贯彻落实情况。

　　7、开展经常性的安全生产宣传教育活动。

　　8、做好企业重大危险源监控和安全生产事故隐患排查治理工作及企业防尘、防毒等项工作。

　　9、制定编制企业各项安全技术措施，并负责实施。

　　10、组织安全生产大检查和日常现场的安全检查，发现重大安全隐患及时采取有效措施，防止事故发生。一般安全隐患要提出处理意见，落实整改措施。

　　11、参加事故的抢险，配合事故调查处理工作，做好事故报告、事故记录和事故档案管理工作。

　　12

　　1卫生方面

　　（1）每天除了自己的卫生要监督每个人的卫生保持干净，打扫完在检查一遍。

　　（2）每天上下班监督每个人签到，及工作日记的记录。

　　（3）收拾垃圾

　　（4）关所有的窗户，电器，水龙头有没有关好

　　（5）检查所有被套是不是干净（一个礼拜洗一次）

　　（6）花盆得水（4天浇一次）

　　（7）搽玻璃（每个礼拜一）

　　（8）检查两个房间的水桶是不是满的，美体室的水要随时灌满，做完护理的水（桶内）倒掉

　　（9）美体室的毛巾要随时补齐

　　（10）床底下浴巾的摆放，及时打扫床底下的灰尘

　　（11）用完的东西一定要原物归置

　　（12）检查喷雾机内的水是不是满的

　　（13）每天接待室的水壶必须是满的，热的

　　（14）茶杯内的茶水每天都要换的，及时倒掉茶道里的水

　　（15）沙发套（一个礼拜洗一次）

　　（16）检查更衣室床底下的干净和所有东西的摆放，保持干净

　　（17）卫生间的纸要随时补充，随时打扫，有其盆的清洁

　　（18）洗毛巾的人，毛巾干了后毛巾叠放（毛巾分类洗，分类摆放）

　　（19）监督每个人发单，（每人至少一天一百份）

　　（20）每天搽大厅的人搽窗台，音响上面，（音乐不能听）门口电脑桌及3块垫子

　　（21）店内所缺物资及时统计出来，跟王老师讲补齐

　　监察部派驻监察XX年度工作总结，要认真学习贯彻党的xx届四中全会和中央经济工作会议精神，认清形势、把握大局，总结经验、把握规律，积极探索、大胆创新，进一步加强和改进新形势下的派驻机构工作，为推进党风廉政建设和反腐败斗争、维护改革发展稳定大局作出应有贡献。

　　纪检监察机关对派驻机构实行统一管理，是一项需要在实践中不断探索和完善的新生事物。各派驻机构要在工作理念思路、方式方法、体制机制上积极创新，坚持以科学发展观为指导，牢固树立服务大局、以人为本、科学规范、统筹协调的理念，积极探索开展监督、查办案件、加强行风建设的新途径新办法，特别是要把监督工作与驻在部门的日常业务工作结合起来，把开展监督与接受监督变为驻在部门党组（党委）的集体行为和自觉行动，促进监督工作的经常化、科学化、制度化。纪检监察机关要在对派驻机构的指导、管理、服务上积极创新，深入研究派驻机构工作的特点、规律以及面临的新情况新问题，切实加强政策业务指导、完善管理制度、提高服务水平。驻在部门要在对派驻机构工作的关心、支持、保障上积极创新，切实担负起推进反腐倡廉建设责任主体的职责，增强接受监督意识，关心支持派驻机构工作，积极帮助派驻机构干部解决工作、生活中的困难和问题，为派驻机构开展工

　　为进一步落实安全生产责任制，强化安全生产管理，防止各类事故发生，保障人民生命和国家财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》、《江苏省安全生产条例》和《江苏省安全生产监督管理规定》等有关规定，制订市政府领导安全生产职责。

　　一、市长是全市安全生产的第一责任人，对全市的安全生产工作负全面的领导责任。第一责任人不在岗位时，由主持工作的副市长担负第一责任人的职责。各副市长对其分管范围内的安全生产工作负有直接领导责任。

　　二、市长安全生产职责

　　1、认真贯彻执行国家和省有关安全生产的方针、政策和法律、法规，主持研究和决策全市安全生产中的重大问题。依照有关法律、法规和规章的规定，采取行政措施，保障全市人民群众生命、财产安全，防范重特大安全事故的发生。

　　2、高度重视安全生产工作，并将此纳入市政府工作重要议事日程；检查督促各副市长抓好安全生产工作，对存在的重大事故隐患及时提出整改意见；亲自审批全市特大安全事故应急处理预案，报上级政府备案。

　　3、每季度至少主持召开或委托市政府分管安全生产的副市长主持召开一次办公会议，市政府有关部门的主要负责人参加，分析、布置、督促、检查全市防范特大和重大安全事故的工作，研

　　今年以来，我区编办在区委、区政府和上级主管部门的正确领导下，围绕地方经济社会发展，加强机构编制管理，积极开拓创新服务，做了一系列扎实有效地管理与服务工作。现简要回报如下：

　　一、组织实施区政府机构改革评估工作。

　　在去年政府机构改革工作基本结束和部门“三定”基本完成的基础上，对政府部门“三定”执行情况进行及时评估，是政府机构改革工作的延续，是巩固和深化机构改革成果的一项创新举措。我们通过及时开展评估，进一步落实政府机构改革总体方案，推动政府部门严格执行“三定”规定，加快职能转变，全面准确地履行职责，确保各项改革要求落到实处。22个政府工作部门（除公安局“三定”未实施外）在8个方面对本部门“三定”规定执行情况进行了自评，重点看规定的机构设置和人员编制、领导职数是否严格执行，部门间职能划转是否到位，转变职能和强化责任的要求是否落实，部门职责关系是否理顺。区编办重点抽查评估了这次机构改革具有大部制典型的区住建局、区人社局，对两个部门的“三定”规定执行情况进行过细的调查和督导，多层面召开了干部职工座谈会，认真听取了相关负责同志的情况介绍，对“三定”执行情况进行了了解，查阅了部门年度工作总结和计划、机关人员名册、干部任免文件、《机构编制管理手册

　　为了有效地防范和化解金融风险，创造良好的社会信用和投资环境，维护金融秩序和社会稳定，促进经济持续健康发展，政府决定在开展创建金融安全区活动。我行领导十分重视，积极组织力量，建立专门管理部门，分解落实创建目标，推动创建工作的深入开展。通过努力我行创建工作取得了一定的成绩。 

　　一、制定工作细则，明确创建目标。 

　　良好的金融秩序，稳健的金融运行，可靠的社会信用是我行可持续发展和有效支持地方经济的必要条件。我行创建金融安全机构工作的宗旨就是要通过有系统、有组织的工作，增强社会信用观念，维护金融秩序，采取稳健经营策略，促进我行和地方经济的共同发展。为此我行按照政府《创建金融安全工作规划》的要求，制定了详尽的创建工作实施细则，建立了创建工作管理制度，明确了工作职责和工作目标，并提出了奖惩措施，确保了创建工作能够迅速、高效、有序地开展。 

　　二、把握信贷投向，调整资产运行质量。 

　　为保证我行信贷资产安全运行，创造更高的效益，**年我行的信贷工作一方面加强总行职能部门与各支行资金营运部门的职能分工，明确各部门的职责，重新修改完善了信贷操作程序，有效地提高了信贷工作效率；另一方面充分发挥我行地方性金融机构的优势

　　1、组织领导本单位的矛盾纠纷排查调处工作。

　　2、根据本单位社会稳定状况，研究提出矛盾纠纷排查调处工作的重大措施。

　　3、对一个时期本单位矛盾纠纷排查调处工作做出部署。

　　4、定期召开协调会议，研究本单位的矛盾纠纷排查调处工作，对本单位发生的矛盾纠纷，明确排查调处责任，责成有关部门限期抓好调处。对本单位发生的矛盾纠纷，及时协调有关部门共同调处。

　　5、抓好本单位的矛盾纠纷排查调处工作。

　　6、议定对本单位因排查调处不力而引发重大案（事）件的责任人的责任查究。

　　矛盾纠纷排查调处工作制度

　　一、定期排查制度

　　⑴要建立矛盾纠纷排查调处协调组,在规定期限内，认真妥善地处置化解职责范围内的各种矛盾纠纷。

　　⑵矛盾纠纷排查调处领导组每月召开一次协调会。

　　⑶实行矛盾纠纷排查调处工作月报表制度,各社区矛盾纠纷排查调处协调组将本辖区排查处置情况在每月的2日、27日前向街道领导组写出工作报告，书面汇报一次，街道司法所、司法调解中心每月2日前将本辖区上月的排查调处情况报上级排查调处办公室。

　　⑷对排查出的重点问题，如因涉及社会治安引发的问题，婚姻、家庭邻里等民间纠纷，要求做到及时上报。

　　⑸各矛盾纠纷排查调