婚庆公司协议谅解书

　　甲方：（委托方） 乙方：（婚庆单位)

　　新郎： 联系人：

　　新娘：

　　地址： 地址：

　　联系电话： 联系电话：

　　根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》及有关法律法规，结合本次婚礼庆典服务的具体情况，甲、乙双方在遵循自愿、平等、公平、诚信的原则基础上，经双方协商一致，签订本合同。

　　第一条 婚礼庆典基本情况

　　举行时间：_____年 _____月_______日______时______分

　　举行地点：______市______区_______路______弄______号 （饭店）________厅

　　婚 宴： 共________桌

　　第二条 约定事项

　　各具体项目类别及价款（请在选定的项目前打√，未选择项目请划去）：

　　□总体策划 价款：人民币__________元

　　□婚礼主持 价款：人民币__________元

　　□婚车使用 价款：人民币__________元

　　□化妆服务 价款：人民币__________元

　　□纪实摄影 价款：人民币__________元

　　□纪实摄像 价款：人民币__________元

　　□其他服务项目 价款：人民币_________元

　　各项

　　甲方：

　　甲方代理人：

　　乙方：

　　乙方代理人：  

　　经甲乙双方协商，就甲方被乙方伤害一案的有关赔偿问题自愿达成如下协议：

　　一、    乙方一次性赔偿甲方人身伤害所造成的医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、交通费、精神损害抚慰金等所有费用，共计人民币   元整（人民币   整）。

　　二、    以上款项于双方签署本协议当日由乙方一次性给付甲方，甲方收款后出具收条。

　　三、    乙方对于造成甲方受伤的行为深表悔意，乙方对甲方做出诚恳道歉。

　　四、    甲方对乙方表示谅解，在收到上述款项后，甲方放弃追究乙方伤害行为的一切法律责任，双方对经济赔偿问题一次性解决完毕。

　　五、    甲方同意向相关司法机关提出建议，恳请司法机关免予追究乙方故意伤害的刑事责任，给乙方一个改过自新的机会。

　　六、    本协议一式三份，甲、乙双方各一份，并送相关办案司法机关一份。本协议由双方或双方代理人签字后生效。

　　甲

　　婚礼方案准备：

　　第一部分：服务人员分工、职责

　　（一）、证婚人、主婚人；伴郎、伴娘；酒店总管、车队总管；司仪、摄像师、照相师。

　　一、证婚人、主婚人证婚人顾名思义是婚姻合法的证明人。以男方家族为中心，从礼仪的角度证婚人居客位，礼仪次序上一般在主婚人前面，过去通常由红娘担任。证婚人讲话的主要内容就是："婚姻合法、恭喜新婚"等。通常证婚人由女方聘请，大多是新娘单位领导。证婚人当然也可以由男方聘请。主婚人按传统礼俗是由新郎的父母担任，从礼仪的角度主婚人居主位，礼仪次序上一般在证婚人后面。现在父母大多不亲自主婚而是委托别人替自己主婚，所以主婚人的工作就是替父母主婚，他讲话的要点就是："感谢嘉宾，叮嘱新人，提些成家以后的要求"等，俗称致"新婚训词"。主婚人必须男方聘请。证婚人、主婚人婚礼时佩带身份红花，婚礼致辞不能长篇大论。必须准时到达酒店，以上午10点30分为好。

　　二、伴郎、伴娘必须未婚，人数对等，从身高上尽量不要比新人高太多。伴郎、伴娘在婚日当天都要衣装得体，时刻注意与新人形影不离，为新人提供他们最需要的贴身服务。伴娘如果穿婚纱就不要盘头、化浓妆；伴郎注意西装革履。伴娘一般要为新娘

　　婚庆公司的发展和壮大需要有一个集体的组织和配合，还要有很好的执行力。以婚庆公司为点延伸发展组织团队。当所有人围绕你这点时，你就取得了成功。

　　二十一世纪的婚庆行业，是感性的是有灵魂的是快乐的，是充满创新创意的快乐行业。我们每一个婚庆人都应该为了这份行业感到自豪感到骄傲。

　　短短的数月，让我深深的迷恋上了这个行业，从最初的感性趣，到现在的迷恋，我也经过了一个过程，里面有无助，迷茫和困惑。但走过来了之后，我仿佛抓住了一个希望和一个愿景，一个另自己可以付出一生的职业和快乐。我喜欢，所以我爱，我爱所以浓。

　　这半年来我最大的收获，首先是这个行业，其次就是认识了这个行业里面感性的策划师，主持人，摄像师，花艺师，灯光师，等等。真诚的祝福大家在这条路上能越走越远。

　　接下来是我最近的一些感想和想法下面我就分几个点谈一谈

　　1）  关于婚庆公司的愿景

　　现在市面上有很多家婚庆公司，有很多婚庆公司的规模太小，或者人员的配备不足，满足于一周做两到三场婚礼，属于“小弄弄”，这种婚庆公司一般满足于温饱，招集几个零散人员帮忙，没有整体理念的专业人员，这种婚庆公司的价格往往极其低廉，在一、两千元的婚礼中，还要追求最大利润，除去收益，成本可想而知，在这种运作

　　市民朋友们：

　　婚礼在人生中具有里程碑式的重要意义。有一个庄重、高雅、喜庆、浪漫的婚礼，是所有新人的共同梦想，是新人家属的共同追求。但是，近年来婚礼中讲排场、比阔气、大操大办、奢侈浪费的不良风气有所抬头，在公共场所恶意戏弄新人、丑化新人、阻碍交通等不文明婚庆现象依然存在，成为“建设美丽浏阳、打造幸福家园”过程中一个不和谐的音符。为摒弃婚礼陋习、弘扬传统美德，营造一个俭朴、文明的婚庆氛围，树立正确的婚礼和价值观念，特向广大市民发出如下倡议：

　　1、提倡节俭婚庆。发扬勤俭节约的优良传统，倡导节俭办婚礼。适婚青年要体谅父母、感恩父母，不提过分要求，不讲排场，不相互攀比、不铺张浪费，以自己的实际行动，营造健康向上的良好社会风尚，推动节约型社会建设。

　　2、提倡文明婚庆。倡导广大市民朋友不宣扬、不参与低俗“闹婚”，率先垂范，以身作则，带头摒弃一切不文明的婚庆行为，营造一个文明高尚的婚庆氛围。

　　3、提倡特色婚庆。坚持传统习俗与现代模式相结合，通过“绿色、公益、感恩”等现代婚庆形式，为自己举办一个节俭适度而又不失隆重，且富有纪念意义的婚礼，为全社会做出表率。 

　　我们真诚地希望广大市民朋友继承优良传统、引领时代风尚，倡导“婚事新办、仪式从简

　　甲方：**

　　乙方：**

　　____与____先生通过友善协商，在相相互信、互相尊重和互惠互相有利的原则基础上，双边得到以下合作协议：

　　一、甲乙双边在合乎双边并肩好处的前提下，就公司管理咨询业务合作等问题，自愿结成战略合作火伴关系，乙方为甲方供给业务资源，辅佐甲方推成业务与成就，成功实现双边与客户方的多赢局面。

　　二、乙方为甲方供给业务机缘时，应严明守旧甲方与客户方的经济活动隐蔽的事，不能因己方端由泄漏甲方或客户方经济活动隐蔽的事而使甲方经济活动信用遭受损害到。

　　三、甲方在接纳乙方供给的业务机缘时，应依据自身实在的力量量力而行，的确没有办法实行或困难程度较大、难于把握时应推诚相见、坦诚相告并求得乙方的谅解或辅佐，不能在有经验比不过的事情状况下随便许诺，因此使乙方客户关系遭受损害到。

　　四、乙方为甲方供给公司管理咨询业务机缘并辅佐得到的，甲方对付出相应的信息资源花销。花销付出的额数视乙方从业务得到及实行过程中所起的效用而定，原则上按实际收费钱数的一定百分率执行，按实际到账的阶段与钱数付出，具体为每每到账后的多少个办公日内付出。

　　五、违约责任：

　　1、合作双边从业务实行过程中，如因己方端由导致合作方、客户方经济活动信用或客户关系遭受损害

　　甲方：_______________________公司

　　乙方：

　　身份证号码：

　　户籍地：　　

　　甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方_______________________事宜达成以下协议：　　

　　1．甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 进行 _____________。

　　2．乙方___________ 培训期间所发生的费用，依照人事管理制度和财务作业流程报支。　　

　　3．乙方目前任职于_______ 公司 ______部门，担任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限 _______年，即劳动合同至________ 年 ______月_________ 日终止。在上述期限内，乙方应继续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。　　

　　4．乙方要求提前解除劳动合同，经协商甲方同意时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方__________ 培训交流支付的费用。

　　赔偿金额依下列公式计算：

　　赔偿金额=因培训所产生费用总额＊未服满劳动合同

　　甲方：___________________公司

　　乙方：_______________________

　　身份证号码：_________________

　　户籍地：_____________________

　　甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方________________事宜达成以下协议：

　　1．甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 进行 _____________。

　　2．乙方___________ 培训期间所发生的费用，依照人事管理制度和财务作业流程报支。

　　3．乙方目前任职于_______ 公司 ______部门，担任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限 _______年，即劳动合同至________ 年 ______月_________ 日终止。在上述期限内，乙方应继续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。

　　4．乙方要求提前解除劳动合同，经协商甲方同意时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方__________ 培训交流支付的费

　　甲方：_______________________公司

　　乙方：

　　身份证号码：

　　户籍地：　　

　　甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方_______________________事宜达成以下协议：　　

　　1．甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 进行 _____________。

　　2．乙方___________ 培训期间所发生的费用，依照人事管理制度和财务作业流程报支。　　

　　3．乙方目前任职于_______ 公司 ______部门，担任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限 _______年，即劳动合同至________ 年 ______月_________ 日终止。在上述期限内，乙方应继续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。　　

　　4．乙方要求提前解除劳动合同，经协商甲方同意时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方__________ 培训交流支付的费用。

　　赔偿金额依下列公式计算：

　　赔偿金额=因培训所产生费用总额＊未服满劳动合同

　　甲方：___________________公司

　　乙方：_______________________

　　身份证号码：_________________

　　户籍地：_____________________

　　甲乙双方秉持诚信公平原则，互相协商就甲方委派乙方________________事宜达成以下协议：

　　1．甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 进行 _____________。

　　2．乙方___________ 培训期间所发生的费用，依照人事管理制度和财务作业流程报支。

　　3．乙方目前任职于_______ 公司 ______部门，担任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延长劳动合同期限 _______年，即劳动合同至________ 年 ______月_________ 日终止。在上述期限内，乙方应继续从事甲方安排的工作。非因不可抗因素导致乙方不能履行劳动合同时，乙方承诺不单方面提出解除劳动合同。

　　4．乙方要求提前解除劳动合同，经协商甲方同意时，劳动合同即解除，但乙方应赔偿甲方为乙方__________ 培训交流支付的费