解除或终止劳动合同(关系)证明书模板

　　你与我单位订立了　          (固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务)的劳动合同,合同期内从事           工作。根据《劳动合同法》等有关法律法规的规定，现按下列第　　       条     

　　款规定解除或终止你与单位的劳动合同（关系）：

　　一、符合《劳动合同法》第三十六条  经双方当事人协商一致，解除劳动合同（关系）；

　　二、符合《劳动合同法》第三十八条    款规定，解除劳动合同（关系）；

　　三、符合《劳动合同法》第三十九条    款规定，解除劳动合同（关系）；

　　四、符合《劳动合同法》第四十条　  款规定，解除劳动合同（关系）；

　　五、符合《劳动合同法》第四十一条    款规定，解除劳动合同（关系）；

　　你与我单位订立了　          (固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务)的劳动合同,合同期内从事           工作。根据《劳动合同法》等有关法律法规的规定，现按下列第　　       条     

　　款规定解除或终止你与单位的劳动合同（关系）：

　　一、符合《劳动合同法》第三十六条  经双方当事人协商一致，解除劳动合同（关系）；

　　二、符合《劳动合同法》第三十八条    款规定，解除劳动合同（关系）；

　　三、符合《劳动合同法》第三十九条    款规定，解除劳动合同（关系）；

　　四、符合《劳动合同法》第四十条　  款规定，解除劳动合同（关系）；

　　五、符合《劳动合同法》第四十一条    款规定，解除劳动合同（关系）；

　　根据双方签定的劳动合同，用人单位（甲方）按以下合同条款之一（?）原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。

　　1．合同期限届满，不再续订新的劳动合同。

　　2．乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。

　　3．乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

　　4．乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。乙方过错对甲方利益造成重大损害。

　　5．客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商同意终止合同。

　　6．劳动合同约定的其他条款：

　　（1）乙方应于_______年_______月_______日前办理调出手续；

　　（2）存档费用由_______方负担。

　　（3）住房公积金于_______年_______月_______日_______（封存或转出）。

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　_______年_______月______日

　　根据双方签定的劳动合同，用人单位（甲方）按以下合同条款之一（?）原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。

　　1．合同期限届满，不再续订新的劳动合同。

　　2．乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作。

　　3．乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

　　4．乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。乙方过错对甲方利益造成重大损害。

　　5．客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商同意终止合同。

　　6．劳动合同约定的其他条款：

　　（1）乙方应于_______年_______月_______日前办理调出手续；

　　（2）存档费用由_______方负担。

　　（3）住房公积金于_______年_______月_______日_______（封存或转出）。

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　_______年_______月______日

　　姓名性别身份号码

　　户籍地点地省市县区街号

　　现住址区市县街号

　　本单位工作起止时间

　　本单位工作年限年月日起至年月日止

　　计年个月

　　工作岗位

　　所终止劳动合同期限固定期限年月日起年月日止

　　无固定期限年月日起

　　完成工作任务期限年月日起至工作任务完成时止

　　终止劳动合同原因()劳动合同期满

　　()劳动者起头依法享受基本养老保险待遇

　　()劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告掉踪

　　()佣人单位被依法宣告破产

　　()佣人单位被吊销业务执照、责令封闭、打消或者提前解散

　　()劳动者到达法定退休年龄

　　()法律、行政法规规定的其他情形

　　终止劳动合同时间年月日

　　付出经济赔偿环境个月,每个月标准:元,合计:元

　　国有企业付出生活补助费环境个月,每个月标准:元,合计:元

　　缴纳掉业保险费编号单位个人

　　佣人单位

　　(公章)

　　经办人:

　　年月日

　　注:一、此证明由佣人单位出具,一式三份。一份交付劳动者本人,一份装入劳动者本人档案,一份由佣人单位存留。

　　2、佣人单位在15日内将劳动者档案移交其户籍地点市或区、市、县掉业保险经办机构。

　　本单位与先生/女士（身份证号码或者其他有效身份证件号码：_____________________）签订的期限劳动合同，按照《劳动合同法》第四十四条第______项规定，本单位决定不再与其续订劳动合同，其档案及社会保险关系转移至。该职工在本单位的相关情况如下：

　　1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限自年月日起至年月日止。

　　2该职工在本单位的所从事的工作或工作岗位为：。

　　3.该职工在本单位的工作年限共计为：。

　　单位盖章：

　　年月日

　　一式三份（用人单位和职工各留存一份，一份存入职工个人档案）

　　本单位与先生/女士（身份证号码或者其他有效身份证件号码：_____________________）签订的期限劳动合同，按照《劳动合同法》第四十四条第______项规定，本单位决定不再与其续订劳动合同，其档案及社会保险关系转移至。该职工在本单位的相关情况如下：

　　1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限自年月日起至年月日止。

　　2该职工在本单位的所从事的工作或工作岗位为：。

　　3.该职工在本单位的工作年限共计为：。

　　单位盖章：

　　年月日

　　一式三份（用人单位和职工各留存一份，一份存入职工个人档案）

　　用人单位名称：

　　地址：

　　联系电话：

　　劳动者姓名：

　　身份证号码：

　　工作岗位：

　　入职日期：     年     月     日解除日期：     年     月     日

　　在本单位工作时间     年     月

　　依据的法律条文：《劳动合同法》第     条第     款第     项

　　解除原因（打√）

　　□劳动者单方解除□用人单位按劳动合同法39条解除

　　□劳动者试用期内解除□用人单位按劳动合同法40条解除

　　□劳动者按劳动合同法38条解除□用人单位经济性裁员

　　协商一

　　用人单位名称(employer):

　　地 址(address):

　　联 系 电 话(contact no.):

　　劳动者姓名(employee):

　　身份证号码(id no.):

　　工作岗位(position):

　　入职日期(date of enrollment): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)

　　解除日期(date of termination): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)

　　在本单位工作时间(term of employment): 年(yyyy) 月(mm)

　　依据的法律条文:《劳动合同法》第 条第 款第 项

　　in accordance with the labor contract law article , paragraph ( )

　　解除原因(打√)

　　reasons (please tick appropriate box below.)

　　□劳动者单方解除 employee terminates the contract unilaterally

　　□用人单位按劳动合同法39条解除 employer terminates the contract according t

　　用人单位名称(employer):

　　地 址(address):

　　联 系 电 话(contact no.):

　　劳动者姓名(employee):

　　身份证号码(id no.):

　　工作岗位(position):

　　入职日期(date of enrollment): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)

　　解除日期(date of termination): 年(yyyy) 月(mm) 日(dd)

　　在本单位工作时间(term of employment): 年(yyyy) 月(mm)

　　依据的法律条文:《劳动合同法》第 条第 款第 项

　　in accordance with the labor contract law article , paragraph ( )

　　解除原因(打√)

　　reasons (please tick appropriate box below.)

　　□劳动者单方解除 employee terminates the contract unilaterally

　　□用人单位按劳动合同法39条解除 employer terminates the contract according t