副科级领导转正工作总结
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单位副科级干部转正工作总结
按照组织的安排,我于六月开始担任第二综合服务站副站长一职。一年来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度,在领导的关心培养和同事们的帮助支持下,在领导工作岗位上做到勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终能团结同志,勤奋工作,认真完成组织交给的各项工作任务。现将一年来的思想工作情况向各位领导及同志们进行汇报,不足之处敬请批评指正。
一、重视理论学习,努力提高政治素质和党性修养
一年来,按处党委中心组和站里的学习运行计划,我通过集中学习和自学相结合的方式,学习了社会主义理论体系、xx届六中全会精神、油田公司四新形势任务教育、xx规划等内容,并认真撰写学习体会和心得,牢固树立了正确的权力观、利益观和业绩观。根据党建三联工作要求,我积极与群众沟通、谈心,宣传党的路线、方针、政策和上级会议精神,在做好思想疏导工作的同时,发现不良思想动态或倾向问题及时解决,并向党政正职汇报,为单位的和谐稳定做出应有的努力。
二、转变角色,努力在本职岗位上展示自己
从中队长到副站长,虽然带来工作环境和岗位的变化,但为领导分忧、为群众服务的理念不变,作为一名基层管理人员,就要用自己的实际行动回报组织、领导及同志们的信任和关心
竞聘副科级领导职务
尊敬的各位领导、各位评委、同事们:
大家好!
竞争是一种追求、一种进步,更是一种责任、一种奉献。首先,感谢办公室党组给予我们这样一个展示自我、检验自我、提高自我、超越自我的机会!在此,预祝今天同台展示自我的各位同事春风得意。
先作一下自我介绍。我叫###,1976年11月出生,中共党员,大学文化,副主任科员,现攻读四川大学mpa硕士学位。XX年7月毕业于四川警察学院,XX年6月进入公安系统,先后在广安区公安分局协兴派出所、禁毒缉毒大队、政治处以及广安区禁毒办工作,主要从事公安文秘、外宣、禁毒等具体事务。XX年4月上挂市政府办,XX年8月调入市政府办,先后在综合秘书科、秘书四科协助过四位科长办文办会办事,XX年6月至今在市效能办兼顾文办会办事。在各位领导和同事的关怀和帮助下,5年多的警察生涯和市政府办工作经历,使我锻就了一种任劳任怨、脚踏实地的工作作风,使我历练了勤勉好学、学以致用的性格特征,使我提升了政策理论、信息调研、材料撰写的文字功底和组织、协调能力。
我参加这次副科级领导职务竞争,主要基于两个方面的考虑。
首先,我是一个善于学习的人。善于学习的人才是善于工作的人。我主要是在四个方面内外兼修:
一是善于通过网络学习。经常通
副科级干部考察材料
张XX同志考察材料
一、基本情况
张XX,男,1975年5月生,现年28岁,汉族,大专文化,1995年8月参加工作,2002年4月加入中国共产党,现任县XX局办公室主任,科员。
张XX同志于1995年7月毕业于XX学校XX专业,同年8月分配到县XX工作至今。其间,2000年9月考取省委党校函授学院法律专业,参加在职函授教育,于2003年7月毕业,取得大专文凭。
二、德才表现:
自参加工作以来,张XX同志能积极地学习政治理论和业务知识,认真履行自己的职责,能严格要求自己,服从领导安排,工作积极主动。能兢兢业业搞好本职工作和其它各项工作任务,工作能力强。在开展普法工作中,积极组织和参加普法讲课,组织各种法制宣传。在局办公室期间,能较好地协助单位领导抓好机关行政事务,具有一定的组织协调能力,曾多次被县市局、县局评为工作先进个人;2001年被县委、县人民政府评为全县“严打”先进个人,2003年7月被地委、行署评为地区“严打”先进个人。
张XX同志平时工作积极,作风正派,能遵守法律和规章制度,政治觉悟和组织纪律性较好,廉洁自律,没有出现过各种不良行为。
三、主要不足:
理论深度有待提高。
四、民主推荐情况:
单位于2003年8月
公推公选副科级考察人选工作总结
在2011年县乡换届工作中,赤水市积极探索深化干部人事制度改革的创新举措,以公推公选副科级领导干部考察人选方式加大竞争性选拔干部力度,搭建公平公正的竞争平台,营造良好的选人用人环境。现将工作开展情况总结如下:
一、主要做法
赤水市公推公选方式选拔副科级领导干部考察人选,主要严把“四关”予以推进。
(一)严把方案关,强实施保障。市委成立公推公选工作领导小组,组建调研组对全市17个乡镇(街道办)、62个市直部门进行了运转考察和调研,全面了解领导干部缺额情况。多次深入基层调研,积极征求市人大、政协、政府班子及市委委员的意见建议,科学拟定了《赤水市采用公推公选方式提名副科级领导干部考察对象实施方案》,对公推公选报考人员范围、资格条件、选拔程序和管理使用等都作了明确的规定和要求。通过赤水通讯、赤水市党建网、赤水市电视台发布公选公告,广泛宣传公推公选的目的意义、程序要求、资格条件,在社会上引起强烈反响。
(二)严把公推关,保“良”马入“赛”。根据乡镇街道领导班子实际情况,在全市采用公推公选方式提名选拔副科级领导干部考察对象25名,其中选拔30周岁以下的副科级领导干部10名,确保干部队伍年轻化。采取党委(党组)推荐、领导干部实名举荐及干
公推公选副科级考察人选工作总结
xx市公推公选副科级考察人选
工作总结
在XX年县乡换届工作中,xx市积极探索深化干部人事制度改革的创新举措,以公推公选副科级领导干部考察人选方式加大竞争性选拔干部力度,搭建公平公正的竞争平台,营造良好的选人用人环境。现将工作开展情况总结如下:
一、主要做法
xx市公推公选方式选拔副科级领导干部考察人选,主要严把“四关”予以推进。
(一)严把方案关,强实施保障。市委成立公推公选工作领导小组,组建调研组对全市17个乡镇(街道办)、62个市直部门进行了运转考察和调研,全面了解领导干部缺额情况。多次深入基层调研,积极征求市人大、政协、政府班子及市委委员的意见建议,科学拟定了《xx市采用公推公选方式提名副科级领导干部考察对象实施方案》,对公推公选报考人员范围、资格条件、选拔程序和管理使用等都作了明确的规定和要求。通过xx通讯、xx市党建网、xx市电视台发布公选公告,广泛宣传公推公选的目的意义、程序要求、资格条件,在社会上引起强烈反响。
(二)严把公推关,保“良”马入“赛”。根据乡镇街道领导班子实际情况,在全市采用公推公选方式提名选拔副科级领导干部考察对象25名,其
补充副科级干部请示
补充副科级干部的请示该怎么写呢?下文是小编收集的补充副科级干部请示,欢迎阅读!
补充副科级干部请示一区委:
根据工作需要,经20XX年11月3日湘东区环境保护局党组织班子会议(参加会议的有:罗四萍、贺竹萍、陈丽华。)研究,同意推荐李昱同志担任副科级领导职务。
当否,请批示。
20XX年11月5日
补充副科级干部请示二县委组织部:
根据进组通[20XX]28号文件精神,进贤县统计局于20XX年10月9日上午召开了党组会议。参加会议人员为局全体党组成员,无请假、缺席人员。
会议依据民主推荐的情况、本人现实表现及群众公认度等因素,建议张国升同志为副科级后备干部人选。
特此报告!
XX县统计局党组
二0XX年十月十日
补充副科级干部请示三区委组织部、区委统战部:
为了加强司法行政队伍建设,保持司法行政机关业务骨干的稳定。根据中发[20XX]4号文件、晋发[20XX]8号、长发[20XX]27号、城统发[20XX]1号《关于推荐党外后备干部的通知》的文件精神,姜燕同志符合党外副科级后备干部条件。根据区委对拟任干部自荐、组织推荐的原则,特推荐姜燕同志为党外后备干部,并请组织上予以考察研究。
妥否,请批示。
二○XX年三月十
副科级干部增派请示
加强司法行政队伍建设,保持司法行政机关业务骨干的稳定,申请补充副科级干部。下文是小编收集的副科级干部增派请示,欢迎阅读!
副科级干部增派请示一市卫生局:
市卫生监督所于20XX年3月份成立,根据市编委批复〔20XX〕8号规定,为副处级事业单位,内设办公室、卫生监督一科、卫生监督二科、卫生监督三科、证照科、稽查科6个内设科室,副科级领导职数6名。为加强我所干部队伍建设,根据工作需要,经研究拟提拔6名副科级干部。
妥否,请批示。
副科级干部增派请示二县委组织部:
根据进组通[20XX]28号文件精神,进贤县统计局于20XX年10月9日上午召开了党组会议。参加会议人员为局全体党组成员,无请假、缺席人员。
会议依据民主推荐的情况、本人现实表现及群众公认度等因素,建议张国升同志为副科级后备干部人选。
特此报告!
副科级干部增派请示三区委组织部、区委统战部:
为了加强司法行政队伍建设,保持司法行政机关业务骨干的稳定。根据中发[20XX]4号文件、晋发[20XX]8号、长发[20XX]27号、城统发[20XX]1号《关于推荐党外后备干部的通知》的文件精神,姜燕同志符合党外副科级后备干部条件。根据区委对拟任干部自荐、组织推荐的原则,特推
副科级领导岗位竞聘演讲稿
我叫**,现年23岁,中共党员,大专文化,现任嘉陵区委办公室调研股副股长。今天我陈述的主题是“勤奋.踏实.创新”,陈述的题目是《当风吹起来,我愿到风口浪尖去》,敬请各位领导、同志们批评指正。
一、生活是一本大书,我在体验中成长。“面对坎坷的生活,人必须学会反抗”,生活是一支魔杖,我的少年生活充满悲伤:在我4岁的时候,我父亲去世;我11岁时,母亲生病卧床一年;我15岁时,母亲生病再卧床一年……,沉重的生活担子压得我们喘不过气来,俗话说:“穷人的孩子早当家”,痛苦的生活逼迫我必须学会成长。西方有一句俗语:“上帝向你伸出了左手,还将向你伸出右手”。我命运是不幸的,但我同时又是幸运的,正是这些不幸的遭遇造就了我坚强、坚韧不拔的性格。XX年,我18岁毕业参加工作,当年参加了民营学校“陈寿实验中学”的招聘会,并幸运地被录取;××××XX年9月由于清理在编不在岗教师而回八角小学任教,XX年2月,经过严格的××人员选拔程序,我以第一名的身份考取到办公室工作,我是当时办公室最年轻的同志,目前这仍是我最大的优势。
二、学习是一种习惯,我用恒心来坚持。初始学历为中师的我深知:自身知识面较窄、知识结构不完善。为此,在中师期间我夜以继日地学习,毕业时就完成
副科级岗位竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事:
上午好!我是投资(行政)服务中心的xx。
首先,感谢组织上给我这样一个机会,参加本次竞聘演讲,这是对我的检验和锻炼,也是对我的鞭策和信任,我非常珍惜。
时间如白驹过隙转瞬即逝,在各位领导的关怀下,在同事们的支持和帮助下,经过六年多的勤奋努力,我在各方面都取得了一定的进步。今天,我自信站着这里向大家汇报我的学习、工作和生活,说说我这六年来的收获与成长。回忆走过的路程有过挫折和泪水,也有过成功和喜悦。
XX年6月我带着初出校园的忐忑不安,走上了开发区的工作岗位。这六年时间,我从办公室到投资(行政)服务中心,鉴证了园区的逐步繁荣,开发区的成长一步一个脚印,它在朝着目标急驰,它在不断前进,伴随它的成长也在不断的历练着我,在我的成长道路上散下了名为“永不放弃,勇往直前”的种子。
成功的喜悦是每一个人都神往的,只因有我们一颗颗团结的心,只因我们双手相握,在强而有力的领导班子带领下,我们一同体会到了成功的那份喜悦、从容与执着。XX年开发区注入了大量的新鲜血液,福耀集团的投产、中集集团的加入、李宁(荆门)产业园的诞生,入区企业已达到60余家、其中规模以上企业44家、重点在建项目10 个。
当年,我办理的李宁产业园(
副科级干部公开承诺书
姓 名
邓昊明
性 别
男
出生年月
1979.4
单 位
八百垧街道
职 务
副主任
工作职责
党群
公开承诺事项
履
职
承
诺
一、配合经济发展局抓项目建设,引进项目,引进企业,引进资金,引进品牌。
二、编制《政情通报》月刊,每月将街道和社区的政务资讯和公共信息向辖区企业相关领导和部门进行送达,加强企事业单位沟通协调。
廉
政
承
诺
一、 不收送现金、有价证券和支付凭证;
二、 不采取不正当手段为个人谋取福利;
三、 不利用婚丧嫁娶等收敛钱财;
四、 不跑官要官;
五、 不利用职权向企业及个人索要好处。
本人签字: 单位盖章: 年 月 日
(注:“承诺事项栏”不够填写的,可另附页。其他工作人员参照本表)