工会六稳六保工作开展情况汇报

　　近年来，镇工会联合会在镇党委的领导和县总工会的具体指导下，紧紧围绕党委、政府工作大局，按照乡镇工会工作规范化建设

　　和“六个好”目标要求，切实加强我镇工会建设，不断调整工作思路，充分发挥镇工会联合会在推进基层工会建设、协调劳动关

　　系，维护职工合法权益，取得了明显的成效。

　　一、基本情况

　　xx镇位于xx县城西面 8公里，交通十分便利。行政区域面部面积133.6平方公里，辖区内有13个行政村，2个社区居委会。共分布

　　有117个自然屯，总人口5.8757万人，有xx、渡村、六道三个集贸市场。截至XX年上半年，全镇有规模企业28家，个体工商户

　　170家，工业有建材、水泥、石灰、造纸、矿石加工等，加工有织草席、弹棉花、竹编、焚化品等，第三产业有运输、饮食服务

　　业和商业贸易等行业，有奇石市场1个，业主50多家。近年来，我镇工会坚持强化行政事业单位基层工会；工会联合会个协分会

　　（行业工会小组）；镇私营企业基层工会的职能作用，使工会联合会个协分会成员达1583人，镇私营企业基层工会1480人，行政

　　事业单位基层工会130人，工会入会总人数1600人，入会率达96%，我镇工会联合会设立了劳动安全生产监督委员会和劳动争议调

　　解委员会，全面监督

　　各位领导，各位同志：

　　根据会议安排，现将XX市（县）的维稳工作作一简要汇报。

　　一、总体形势

　　今年以来，我们始终坚持稳定压倒一切的方针，时刻绷紧安全生产这根弦，注重化解矛盾，采取高压强管，基本保持了全县社会政治稳定，安全生产形势总体平稳。同时，也存在着不少问题，特别是年终将近，部分矛盾日益突出，维稳任务十分艰巨。

　　二、存在问题

　　1、军转干部和离退休职工集体上访影响稳定。我县共安置企业军转干部251人，其中，194人退休，35人因企业改制下岗。因要求提高补助标准，他们多次集体上访，县委、政府做了大量工作，矛盾暂时得到化解。但由于补助标准与其它地区有差距，加上其组织化程度逐步提高，内外联系密切，成为影响社会稳定的极大隐患。另有矽肺病人、森工退休职工800余人，要求提高补助标准，可能发生群体性上访事件。

　　2、乡村两级债务沉重影响社会稳定。我县乡、村两级负债总额达6.8亿元，其中“普九”、交通建设、关闭合基会政府兜底、小城镇建设等占负债总额的86%。部分债务被间接转移到民工和农户头上，已发生多起逼债锁门、群体上访事件、阻挠乡镇机关正常上班等，进入年终，矛盾将更加集中，极易危及社会稳定。

　　3、征地拆迁和安置补偿矛盾突出影响社会稳定。县城

　　为扎实推进“平安校园”创建活动，切实搞好我校综治维稳工作，努力创造稳定和谐的育人环境，保证我校教育持续、协调、健康、快速、稳定、和谐发展。落实省教育厅、省人民政府《关于开展全省中小学幼儿园综治维稳工作专项督查的紧急通知》，现将我校维稳工作情况汇报如下。

　　一、主要工作

　　1、落实各级党委、政府的文件精神。特别是落实省教育厅、省人民政府《关于开展全省中小学幼儿园综治维稳工作专项督查的紧急通知》。切实做好学校综合治理工作。将安全工作列入学校的重要议事日程，层层落实责任制，实行责任追究制。把上级精神渗透到每项工作中，利用班会、例会学习有关文件领会精神实质。让全体教职工参与抓好安全综治维稳工作中来，为学校的发展创造安全、稳定、和谐的环境。

　　2、配合上级有关部门搞好安全排查。配合教育局检查组、教管组与派出所开展安全排查。检查、维护、维修校内的设施、设备，及时消除安全隐患，针对学校周边存在的安全隐患排查校外安全隐患，给全学生营造全方位的安全空间。

　　3、切实落实安全工作责任制。学校充分认识综合治理和创安工作的重要性，自觉承担起保一方平安的责任，切实做好学校综合治理工作。进一步明确安全工作责任制，坚持“谁主管，谁负责”的原则，明确校长是学校安全

　　尊敬的各位领导：

　　首先欢迎省、市、区各级领导莅临我校检查指导！

　　我校重建于1995年，学校占地16388平方米，总建筑面积5520平方米，现有29个教学班，在校学生1998人。学校创全市公开选聘教师先例，形成了一支年轻化、专业化的师资队伍。现有正式教职工84人，专任教师83人，其中本科学历30人，大学学历51人，中学高级教师7人，小学高级教师69人。学校拥有市第二层次学术技术带头人1名，市教育系统学科带头人3名，市级骨干教师8名，市、区级“教坛新星”22名，目前已经在全区率先实现网络环境下的教学与管理体系（无纸化办公）。

　　几年来，我校一直把做好学校综合治理工作当作头等大事来抓，大力推进学校的法制建设和社会治安综合治理，认真组织教职员工和广大学生学法用法，努力为学生创造一个安全祥和的学习环境，为社会提供一个培养合格人才的基地。主要做了以下几方面的工作：

　　一、建章立制，在明确责任的基础上抓落实

　　每学年度伊始，我校都要结合人事变动，及时调整成立综合治理领导小组，制定学年度综治工作计划，明确目标、任务和措施，并把综合治理工作纳入学校年度总体工作目标，做到与其他工作同布置、同考核、同落实；同时学校与鳌峰街道办事处、与各处室层层签订

　　尊敬的领导、各位同仁、你们好：

　　欢迎领导能够不辞辛苦，在百忙之中抽空来到xx区xx中学，指导课题教学研讨活动的盛会！感谢xx区教育局体卫艺、教研室给予我校承办这次活动的机会，为我校体育教师提供了一个与各位兄弟学校彼此交流与学习的机会，这样大型的教学研讨活动在我校历史上尚属首次。能够在这里以东道主的名义在大会发言，汇报我校 “--子课题《烟台市中小学生体质健康标准》实施方案”课题开展的有关情况，我既十分激动，又深感荣幸。

　　一、课题研究缘起：

　　首先，我们在王xx校长的提议下，关注了烟台市《“五四”学制区域体育与健康课程开发与实施的研究”》，随之产生了想搞一个相关子课题的想法，积极与市课题负责人王xx老师商妥，希望王老师同意xx中学加入课题实验小组。尚是有缘，抑或幸运，不久即收到王xx老师的回复，说是允许参加《“五四”学制区域体育与健康课程开发与实施的研究”》课题组，子课题名称为《烟台市中小学生体质健康标准》，让我们组建课题组和准备相关的课题实施方案和编撰课题申报表。我校从XX年9月即着手开始了相应的申报工作。这是我校历史上至今为止的第一次体育课题研究市级项目。

　　二、课题组人员组成及分工：

　　课题组组长：艺体卫科科长xx、教研室体育教研

　　自全县"三查三保"活动开展以来，林业总站全体干部职工高度重视，迅速行动，周密安排，以"为民务实清廉"为主题，扎实组织开展了此次活动，现将我站"三查三保"活动开展情况汇报如下：

　　一、领导重视，广泛动员。按照县委、县政府《关于在全县"三严三实"专题教育中开展"三查三保"活动的工作方案》文件要求，总站党组召开"三查三保"研究部署会议，及时传达活动精神，成立"三查三保"领导小组，对总站活动进行研究部署，要求各部门领导高度重视，积极配合，确保活动顺利开展。为充分调动全站干部职工的活动积极性，总站于7月3日召开了"三严三实"专题动员会，就林业系统深入开展专题教育活动做了动员部署，要求全体干部职工深刻领会专题活动的重大意义，把思想认识和行动统一到省、市、县委的决策部署上来，以开展"三严三实"专题教育为契机，以"三查三保"为抓手，认真查摆"不严不实"问题，深入查找林业领域存在的突出问题，认真进行整改落实，确保活动取得实实在在的成效。

　　二、制定方案，扎实开展。根据《县委《中共xx县委办公室 xx县人民政府办公室印发<关于在全县"三严三实"专题教育中开展"三查三保"活动工作方案>的通知》文件要求，总站制定了《xx县林业总站关于印发在"三严三实"专题教育中

　　（一）思想道德建设情况

　　xx实验小学积极贯彻《xx市教育局关于进一步加强和改进中小学生思想道德建设的实施意见》针对小学生身心成长的特点，在三四月份坚持科学发展观和以人为本的理论，大力开展学生的思想道德建设。现将德育活动开展情况作如下汇报：

　　1. 针对寒假中“走百家、送温暖”等活动进行总结，把了解到的情况形成书面材料汇报上交。对于在开展“做家庭小帮手”活动中涌现出的劳动小能手50个，公益活动小标兵30个进行表彰。

　　2.  开全开足课程。实验小学本学期《思品与社会》课程继续上好，并有2名兼职教师上综合实验课，2名专职教师上好心理健康课。

　　3. 寒假开学，学生历经一个月，在家里放任惯了，一部分滋长不讲卫生、破坏公物等不良习惯滋长，教导处及时召开校会，班主任利用队会进行纠正。

　　4.  春季多风，加之我校2号教学楼续建工作紧锣密鼓，校长亲自指示，建立教学区与施工区单列国道，各行其路，利用广播召开安全教育工作会议。

　　5.  对已完成的1号教学楼周边及西甬路两侧进行绿化，栽种法国泡桐、丁香、迎春花等。

　　6. 三月份为学雷锋活动月，我校师生一齐动手，对楼道、教室、卫生间、走廊进行立体扫除，有的小队进社区擦

　　市工会：

　　按照《市总工会关于做好XX年年元旦、春节期间送温暖活动的通知》要求，我们结合实际进行了认真的贯彻落实，依照“进万家门、知万家情、解万家难、暖万家心”活动精神，积极组织号召全县各级工会开展形式多样的送温暖活动，把党和政府的关怀送到困难职工的心坎上。

　　为进一步全面掌握困难企业和困难职工生活状况，确保送温暖物资真正送到最需要救助的困难职工手中，我们开展了困难企业和困难职工生活状况调查活动，在基层工会调查上报的基础上，组织机关全体干部职工深入到基层企业和困难职工家中，逐个企业、逐户家庭的调查落实。对我县55家困难企业进行了详细地了解和调查，这些困难企业中共有困难职工家庭1496户，占我县公有企业职工总数的43.7%；其中特别困难的职工家庭230户，占困难职工家庭总数的15.4%。

　　一、困难企业状况、困难职工生活状况及致困原因

　　在被调查的55家困难企业中，一部分企业属三无企业即：无资产、无土地、无人管理（代管）。这些企业的职工全都处于下岗状态，除极少数靠领取最低生活保障金生活外，大部分没有固定生活来源；一部分企业处于半倒闭状态，属于有资产、有土地，但经营不正常，职工工资无法保证，职工生活不稳定。这些企业的职工占我县困难职工的绝大多

　　为切实提高乡镇领导班子成员及基层站所负责人和农村干部廉洁履行职责的能力，不断提升农村党风廉政建设水平，根据区农廉办要求，从今年五月份开始我们在全乡范围内开展了“六个一”活动，深入推动《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的学习宣传和贯彻落实，并且取得了显著成效。现将有关活动开展情况汇报如下：

　　一、提高认识 增强学习《规定》的主动性和积极性

　　《规定》的颁布实施，是加强反腐倡廉法规制度建设，完善农村基层干部履行职责行为规范，促进农村基层干部廉洁履行职责的重要举措，对于进一步加强农村基层干部形势权利的制约与监督，深入推进农村党风廉政建设，维护农村集体和农民群众的利益，推动农村科学发展，促进农村社会和谐稳定，具有重要意义。

　　为贯彻落实《规定》，乡党委把《规定》作为农村基层干部学习教育的必修课，成立了学习贯彻《规定》活动领导组，组织全体机关干部、站所负责人及各村主干，由纪委书记专题辅导，认真学习《规定》，从提高党的执政能力、巩固党的执政基础、保持党的纯洁性等方面进行了学习教育。同时要求各村都要成立相应机构，组织党员干部进行学习、落实，全面提高干部廉洁履职水平，使每位干部都能充分认识到开展“六个一&rd

　　尊敬的崔老师：

　　你好，我是xx院实习队队长倪xx，我队实习快一个月了，我们队共有23人，其中有五官专业5人，儿科专业7人，检验专业4人，神经病学专业5人，影像学2人。在这一个月，大家都充满热情和激情，总体来说都比较好，以下具体谈以下我们这第一个月的情况。

　　在这里我们的纪律很严格。 来到这里就分寝室，因为各寝室的条件不一样，为了公平起见，科教科老师采取了抽签的方式，当然最后有同学所住寝室条件相对差一些，就有同学要出去租房，或是回家住，这些都是医院不允许的，科教科老师、各专业负责人给同学做思想工作、开会讲解等一些列举措，同学们还是按照规定在寝室住了。 我们每天晚上都要到管理员处签到，管理员会每天清点同学，科教科老师会不定时来抽查，如有不假未归者，会严肃处理。我们的请假也有严格的规定，带教老师只有一天请假的权利（不包括晚上），超过一天少于七天就要由带教老师、科主任或教学组长、科教科老师签字同意，超过七天就要向学校请假。

　　实习方面，这里每个科室每周都有讲课，每月有周度，同学们都很积极的参与。老师也是有问必答。具几个科室主任说我们这一届的同学都比较乖，很肯干。第一周。大家基本都在熟悉临床的一些流程，接下来的两周多就开始在用理论来检验我们过去四