可以和员工签承揽协议吗
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不写离婚协议书可以离婚吗
婚协议书是登记离婚(协议离婚)的实质性文件,申请登记离婚的双方当事人必须认真制作,经双方签字后产生法律效力。
离婚协议应包含以下内容:
一、登记离婚是双方当事人的真实意思的表示;
二、子女与何方共同生活,未与子女共同生活的一方对子女养育应承担的费用、支付的方式及期限;
三、共同财产的分割(归各方的数量和价值并附清单);
四、共同债权、债务的享有和清偿责任;
五、住房问题的解决方案;
六、对生活困难一方的经济帮助的方法、期限;
七、不与子女共同生活一方的探望权实行的方式及另一方协助的义务;
八、其他需要在协议中明确的事项;
九、双方当事人的签名(盖章或手印);
十、离婚协议书制作的时间。
如果不写协议书,就需要写起诉状, 到法院离婚。由法院判决。
离婚协议范本
男方:,男,汉族,1987年06月15日生,住,身份证号码:
女方:,女,汉族,1991年05月07日生,住,身份证号码:
男方与女方于XX年12月认识,于2019年11月25日在民政局登记结婚,婚后于2019年04月26日生育一儿子/女儿,名。因男方有外遇,婚后对女方处处不满,致使夫妻感情破裂,已无和好可能,现经夫妻双方自愿协商达成一致意见,订立离婚
没有借条可以打官司吗
借条是指借个人或公家的现金或物品时写给对方的条子,就是借条。钱物归还后,打条人收回条子,即作废或撕毁。它是一种凭证性文书。通常用于日常生活以及商业管理方面。那么你知道没有借条可以打官司吗?下面小编整理了相关案例,供你参考。
没有借条可以打官司吗案例
张某是刘某的中学同学,两人关系十分要好。一天,刘某打电话给张某,说欲置换一间面积更大的店面,尚缺资金6万元。张某二话没说,就将6万元亲自交到刘某手上。碍于老同学的面子,他没有让刘某出具借条。3年时间过去了,刘某也没提还钱的事。后来,刘某死于车祸,其妻唐晓英得到近30万元赔偿金。张某向唐晓英催要6万元欠款,谁料她竟矢口否认此事。张某想去法院打官司,能行吗?
答:我国民事诉讼实行“谁主张,谁举证”的原则,即当事人对自己的主张,有义务提供证据证明,证据有书证、物证、视听资料等。书证是指用文字、符号、图表等形式表达一定的思想或行为,其内容能证明案件真实情况的物品,它是最有力的证据,被公认为“证据之王”。在借贷关系中,借款人亲自出具的借据,就是有力的书证。
本案中,张某在借钱给刘某时,碍于面子没让刘某出具借条,导致空口无凭,没有直接证据,因此,在没
入职担保书能签吗
入职担保书是怎样的?包括什么内容?下面由小编为你解答入职担保书能签吗,希望对你有所帮助!
【概念解说】
由于当前国内个人信用体制尚未建立,企业在招收一些重要职位时必须要求本地户籍。但如无本地户籍,则可能要求他人提供担保,担保一般以保证方式确定。
【格式内容】
1. 标题。可写成担保书。
2. 担保(保证)的内容:姓名、工作内容、工作条件、保证的责任范围。
3. 保证的有效期。
4. 署名、署时。
【范例参考】
入职担保书
兹介绍××先生(女士)到××公司工作,本人确认被介绍人所提供的个人简历材料属实,如有弄虚作假,由本人负责。据本人了解,被介绍人身体健康,工作踏实,品行端正且未有犯罪记录,愿意遵守贵公司的规章制度。本人愿做其担保人,若被介绍人有违反公司规章制度行为,请公司按章惩处,本人决不说情袒护;若被介绍人在本公司工作期间发生经济或法律案件,致使公司利益蒙受损失,本人愿负连带责任,按公司有关规定进行经济赔偿,特立此保证书为凭。
×××
××年×月×日
怎样签离婚协议
协议离婚简单便捷,离婚协议包括哪些内容,签订离婚协议应注意些什么?离婚协议是夫妻双方同意离婚并就子女抚养、夫妻财产分割等问题达成一致意见的书面形式。按《婚姻法》、婚姻管理条例等规定,一般应包括下列内容:
1、当事人及其婚姻的基本情况。姓名、性别、出生年月日、民族、籍贯、工作单位、职业、住址、身份证号、结婚时间、生育子女时间个数、离婚原因。
2、双方同意离婚的表示。
3、对未成年和不能独立生活的成年子女的生活安排。离婚后子女和哪方共同生活,抚养费包括教育费如何给付。不和子女共同生活一方对子女的探视问题。
4、夫妻共同财产和债务的分割。
5、一方有困难另一方实施经济帮助的具体时间,内容包括无房屋产权无房可居一方的居住问题如何解决。
6、关于离婚损害赔偿问题。对一方有法定过错的即重婚、有配偶与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员的,无过错方有权要求损害赔偿。
7、违反协议的责任。签订离婚协议应注意的问题:
(1)必须双方自愿。非自愿采用威逼、胁迫手段签订的协议的财产分割等部分的协议是无效的。比如对财产协议的某部分不签就要杀害对方、或对方的亲属,被逼方无奈签署的部分。
(2)应由双方亲自签署,不得由他人代签。
(3)协议
对单位处分不服,可以申请仲裁吗?
销售员张小姐不慎遗失了一份业务资料,受到了单位的批评并被扣除了当月奖金。最近,单位又以此为由扣减张小姐的工资。张小姐说,遗失了资料,我已被扣除奖金也就罢了,还要扣工资,我心里不服。我想申请劳动仲裁,我的申请会被受理吗?南南认为,申请仲裁要看具体情况。
劳动部办公厅《关于如何确认和受理劳动争议案件的复函》(劳力字[1992]28号)规定:“合同制工人在合同期间受到行政处分或经济处罚而引起的争议,是否属于因履行劳动合同而发生的争议,应根据企业与职工签订的劳动合同的具体内容来确定。如果劳动合同中有相应的约定,那么这类争议应确认为因履行劳动合同而发生的争议。”所以,只要争议是因履行劳动合同而发生的,那么就属于劳动争议,可以申请仲裁。
有关如何认定因履行劳动合同而发生的争议,按照“用人单位与劳动者之间因单位处分发生争议的,是否作为劳动争议案件应区分情况:单位处分虽为经济扣罚等内容,但属于特定性、阶段性的,不涉及劳动合同的解除、变更的,单位有权对劳动者进行管理,不宜作为劳动争议案件;用人单位作出的处分涉及劳动合同的变更和解除的,或者经济扣罚影响劳动者基本生活的,则因此类处分引起的争议可作为劳动争议案件”执行。据此,员工因违纪受到用人单位处罚,如已
工程承揽协议
_________________________ (以下简称甲方)
__________________________(以下简称乙方)
乙方承揽甲方________工程,为了保证工程质量、安全和工期,经双方协商,达成如下协议:
一、工程量
1.___________________________。
2.___________________________。
3.___________________________。
4.___________________________。
二、工程要求
??1.___________________________。
??2.___________________________。
??3.___________________________。
??4.___________________________。
??5.___________________________。
三、甲方责任范围
??1.___________________________。
??2.___________________________。
??3._____________
工程承揽协议
甲方:_________
地址:_________
邮政编码:_________
电话:_________
乙方:_________
地址:_________
邮政编码:_________
电话:_________
乙方承揽甲方_________工程,为了保证工程质量、安全和工期,经双方协商,达成如下协议:
第一条 工程量:
1._________。
2._________。
3._________。
4._________。
第二条 工程要求:
1._________。
2._________。
3._________。
4._________。
5._________。
第三条 甲方责任范围:
1._________。
2._________。
3._________。
第四条 乙方责任范围:
1._________。
2._________。
3._________。
第五条 技术要求:
1._________。
2._________。
3._________。
第六条 工期、验收程序及质保期:
1.施工工期:自开工之日起_________日内完工,每拖期一天,扣乙
加工承揽协议
加工承揽协议
加工承揽协议
加承合()字第号
定作方:_______________(简称甲方)
营业执照号码:_____________________
承揽方:_______________(简称乙方)
营业执照号码:_____________________
根据《加工承揽协议条例》有关规定,经双方协商一致,订立下列条款,共同信守:
品名或项目
规格、型号
单位
数量
单价
价款或酬金元
金额:仟佰拾万仟佰拾元角分
一、产品的质量、包装、加工方法:________________________
二、原材料的提供以及规格、数量、质量:________________________
三、履行的期限、地点和方式:_________________________
四、验收标准和方法:_________________________
五、结算方式:_________________________
六、违约责任:除不可抗力的原因外,任何一方不履行协议,都要承担违约责任。
1.承揽方的违约责任:不能交付定作物或完不成工作,偿付不能交付定作物或不能完成工作部分价款总值___%或酬金总额____%的
工程承揽协议
_________________________ (以下简称甲方)
__________________________(以下简称乙方)
乙方承揽甲方________工程,为了保证工程质量、安全和工期,经双方协商,达成如下协议:
一、工程量:
1、___________________________。
2、___________________________。
3、___________________________。
4、___________________________。
二、工程要求:
1、___________________________。
2、___________________________。
3、___________________________。
4、___________________________。
5、___________________________。
………………………………………………………………。
三、甲方责任范围:
1、___________________________。
2、___________________________。
可以在谈话中纠正别人的错误吗
如果有人发音不正确,或犯了语法错误,您应该纠正错误还是重复其错误以避免让他感到不舒服?两个错误并不等于一个正确。不要纠正他或她,当如果有机会,正确地使用这个词或成语,希望他能意识到错误。 只有当那个人是您的爱人、孩子、极亲近的朋友或亲属时您可以纠正,而且必须是私下的,不能在众人面前。 当然如果有人发音错了或问你是否他说错了,应该告诉他。您可以说:"我想应该是这样发音……"。 如果您的名字发音被别人说错了,或家庭成员的名字,告诉他是没关系的,要在恰当的时候,说:"我名字的正确发音是meeve,而不是mave。"