什么情况下签订劳务合同

　　劳动合同终止，是指由劳动合同确定的权利义务关系的消亡，即劳动法律关系的结束。

　　根据我国《劳动法》第二十三条的规定，劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。这种终止属于自然终止。如果在劳动合同履行期间，劳动合同一方当事人消亡，如劳动者一方死亡或用人单位宣告破产等，劳动合同关系即行终止。另外，如果劳动争议仲裁机关裁决或人民法院判决终止劳动合同，由劳动合同确定的关系也告终止。这两种终止可以称为劳动合同的非自然终止。

　　劳动者与用人单位订立劳动合同时，在约定终止条件时要注意的一点是，一些用人单位在与劳动者签订劳动合同时将不能解除劳动合同的规定(如《劳动法》第二十九条规定的内容：即劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第三十七条的规定解除劳动合同：

　　1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

　　2、患病或者负伤，在规定的医疗期内;

　　3、女职工在孕期、产期、哺乳期的;

　　4、法律、行政法规规定的其他情形。

　　约定为劳动合同终止条件，这是不正确的。

　　《劳动法》第二十三条规定的劳动合同终止条件是一般性规定，，在法律效力上属于特殊规定，而《劳动法》第二十九条规定内容属于特殊规定。所以，

　　劳动合同终止，是指由劳动合同确定的权利义务关系的消亡，即劳动法律关系的结束。

　　根据我国《劳动法》第二十三条的规定，劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。这种终止属于自然终止。如果在劳动合同履行期间，劳动合同一方当事人消亡，如劳动者一方死亡或用人单位宣告破产等，劳动合同关系即行终止。另外，如果劳动争议仲裁机关裁决或人民法院判决终止劳动合同，由劳动合同确定的关系也告终止。这两种终止可以称为劳动合同的非自然终止。

　　劳动者与用人单位订立劳动合同时，在约定终止条件时要注意的一点是，一些用人单位在与劳动者签订劳动合同时将不能解除劳动合同的规定(如《劳动法》第二十九条规定的内容：即劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第三十七条的规定解除劳动合同：

　　1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

　　2、患病或者负伤，在规定的医疗期内;

　　3、女职工在孕期、产期、哺乳期的;

　　4、法律、行政法规规定的其他情形。

　　约定为劳动合同终止条件，这是不正确的。

　　《劳动法》第二十三条规定的劳动合同终止条件是一般性规定，，在法律效力上属于特殊规定，而《劳动法》第二十九条规定内容属于特殊规定。所以，

　　在什么情况不适用简易程序呢?具体来说，不适用简易程序的情形有哪些呢?下面是小编根据什么情况不适用简易程序这个问题问题整理了相关的资料，供你参考。

　　一、什么情况不适用简易程序

　　基层人民法院受理公诉案件后，经审查认为案件事实清楚、证据充分的，在将起诉书副本送达被告人时，应当询问被告人对指控的犯罪事实的意见，告知其适用简易程序的法律规定。被告人对指控的犯罪事实没有异议并同意适用简易程序的，可以决定适用简易程序，并在开庭前通知人民检察院和辩护人。

　　对人民检察院建议适用简易程序审理的案件，依照前款的规定处理;不符合简易程序适用条件的，应当通知人民检察院。

　　人民法院审理具有以下情形之一的案件，不应当适用简易程序：

　　(1)被告人是盲、聋、哑人的;

　　(2)辩护人作无罪辩护的;

　　(3)其他不宜适用简易程序的。

　　(4)比较复杂的共同犯罪案件;

　　(5)公诉案件的被告人对于起诉指控的犯罪事实予以否认的;

　　二、不适用简易程序的情形有哪些

　　《人民检察院刑事诉讼规则》第三百一十二条规定，具有下列情形之一的，人民检察院应当不建议或者不同意适用简易程序：

　　(1)辩护人作无罪辩护的;

　　(2)其他不宜适用简易程序的。

　　(3)依法可能判处3年以上有期

劳务合同是平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间，以提供劳务为内容而签订的协议，体现的是劳务关系。是建立民事、经济法律关系的依据，属于民法、经济法管理范畴。

什么是劳务合同中的三金

"三金"指养老保险、失业保险和医疗保险。

　　签订装修合同是日常生活中一项重要的法律活动，合同条款是否完善直接关系到发包方的切身利益。现在家装市场极容易出现工程纠纷，如转包、挂靠公司、装修质量、拖延工期、预决算争议等情况。为防止这类纠纷的发生，业主一定要签订装修合同来保证自己的利益。那么装修合同要注意什么， 怎么签订装修合同？下面带您一起来学习一下。

　　一、装修合同的介绍

　　1、装修合同的构成

　　2、合同中常用字眼的使用方法和注意事项

　　二：如何签订装修合同

　　1、装修合同的一般内容

　　2、制订装修合同的细节

　　三：注意事项

　　1、装修合同陷阱曝光

　　2、如何避免装修合同中的陷阱

　　3、家庭居室装饰装修工程施工合同(范本)

　　4、装修合同签订时候要注意以下几个方面：

　　5、签订家庭装修合同时应该注意什么（1）第二：（2）第三：

　　6、轻轻松松的签署房屋装修合同了

　　一、装修合同的介绍

　　装修合同是装修工程中最主要的法律文件。当所有的设计和工程预算都谈妥后，签订装修合同是装修开工前必须履行的一道手续。目前，装修管理较为成熟的城市的建委或者建设局都制定有标准合同。这里就有关情况作一介绍。

　　装修合同的构成1、工程主体（1）施工地点名称：这是合同的执行主体。（2）甲乙双方名称：这是合同的执

　　劳务雇佣合同注意事项

　　在当前情况下，对涉外劳务合同中细节的处理可以尽可能的防范、减少和解决这种涉外劳务纠纷的发生。而这种具体的细节处理主要体现在涉外合同的法律文书之中。在实践中涉外劳务合同应特别注意以下十个内容：劳务人员基本情况：性别、出生年月、籍贯、住址、联系电话

　　雇主的义务和责任，诸如外劳务人员办理有关签证、居留许可等手续，负责劳务人员的管理、提供住宿、膳食的手续等等。有义务保障劳工的安全。鉴于以往的经验，需特别注明不能歧视、侮辱、体罚劳工、克扣工资等内容

　　劳务人员的义务和责任，诸如遵守所在国家法律法规和企业规章制度、遵守社会公德、不消极怠工、不得私自另行兼职和求职

　　劳务人员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大)，工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止。每周工作多少天，每天工作多少小时。一般每周至少有一天的休息日。按国际惯例，在节假日，劳务人员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、圣诞节等。

　　工资待遇、津贴、补助，工资标准一般应与所在国等岗位上工作的当地工人持平，通常有I市价为基数，按时、按日或按月计算。亦有以工作量为基数，按

　　1、取筷子时要以左手托住 拿筷子的第一步骤，即是拿取的方法。实际上接触筷子的是拇指、食指和中指，但无名指和小指也需紧靠中指。首先以右手拿住横放的筷子中央部，再以右手从下托住，并将右手滑向筷子向右端，然后，手掌反转朝上，移向筷子中央位置。当拇指移至中央上方时，应紧拿住，接着放开左手。 2、卫生筷应上下分开 一般待客时多使用卫生筷，不过，较正式的料理店所使用的，则是木纹清晰的杉筷等高极品。要拉开卫生筷时，首先需以前述正确的取筷方法，横拿住筷子，再双手上下逐渐拉开卫生筷的动作也不可太过夸张。还有，除了极简陋的筷子外，拉开后磨擦筷尖，可说是相当不好的习惯。 3、手中有碗时筷子的拿法 吃日本料理时，大多是手中端着碗进食。假如手里已拿着筷子，再以同一手取碗或放下碗，虽没违反礼节，但手中没有筷子，能伸直全部指头去取碗，姿势会更为优雅。如果手中已有碗，拿取筷子的方法也有所不同。当用左手的中指和无名指之间（或无名指和小指之间）夹住筷子左端，然后右手反转拿祝千万别忘了，每次要拿碗时，一定要先放下手中的筷子。也许各位觉得这很麻烦，但只要习惯也就成自然了。

　　签订装修合同的几个注意事项

　　注意一：思考是不是已经到达签合同的阶段

　　由于各方面的原因，很多消费者在家庭装修的谈判过程中签合同之前往往比较仔细，节奏也比较慢;但是一旦这个过程接近面临签合同时，消费者就开始急躁，希望尽快和装饰公司签合同，尽快进入施工阶段。这样的消费者一般都有这样的想法：用了这么多时间和精力，就是这个吧!这样多少给人有点撞大运的感觉。在此建议您，前期多用些时间，后期的烦恼才会少一些。所以这时一定要考虑清楚您与装饰公司之间有关价格、材料、施工方案等等，是不是还有没搞清楚的地方?心里是不是还有一些疑虑，但是又说不大清楚的地方?笔者建议您，先回家去，把装修的事情放在一旁，两天以后再和装饰公司的设计师探讨，到那时，大脑思路也许就会变得十分清晰。

　　提示：没有进入签订装修合同的阶段千万别着急，否则后面的麻烦比前面还会多!因为隐患都是自己留下的，到时候谁也解释不清楚。受损失吃亏，哪样也少不了!

　　注意二：检查装饰公司的手续是否齐全

　　一个合法经营的装饰公司，营业执照是必要的。现在很多公司都开设了分支机构，对这样的公司您还应该检查对方是否有法人委托书。至于人常说的资质证明，只要您的工程不是大得惊人，没有必要要求过高的资质等级：一般家庭装

　　请假条我们写得多了，你了解各种请假条该怎么写吗?下面小编为大家带来一些各种情况下请假条范文格式，希望对你有所帮助!

　　各种请假条范文

　　尊敬的领导:

　　您好，

　　我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为20xx年10月8日至20xx年2月7日。

　　请领导批准为谢各行业请假条范本30篇各行业请假条范本30篇。

　　此致敬礼!

　　申请人：

　　____年____月____日

　　各种情况下的请假条格式

　　尊敬的领导：

　　您好，

　　我因要参加朋友的婚礼，不能上班，特此请假一天， 请予批准!

　　请假人：

　　X年XX月XX日

　　请假条格式范文

　　尊敬的领导：

　　您好，

　　本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于*年____月____日提前待产，特从*年____月____日开 始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!

　　申请人:_______________

　　____年____月____日

　　借款合同的标的必须是货币。金融组织贷给能够独立承担民事责任的民事主体的贷款主要是以信用凭证体现的。一般不支付现金;给自然人的贷款一般可直接支付人民币。

　　借款合同中，必须体现双方当事人充分协商一致，以文字形式规定其借款的用途。借款方必须按合同规定使用借款，专款专用，不得违背合同约定挪作它用。

　　借款合同必须明确借款金额。借款金额是根据借款人的申请，经银行批准的借款指标。

　　国家根据发展国民经济的方针政策，对不同行业和贷款用途，本着区别对待、择优扶植、保证重点、既有鼓励又有限制的精神，对各种贷款规定了不同的利率幅度，由中国人民银行统一管理，并根据国民经济发展情况及时进行调整。

　　借款合同中，应载明还款期限。借款方到还款期限时，应如数偿还本息。如果确因特殊情况不能按期归还的，必须事先向贷款方提出申请，并经贷款方审查同意后，才能展期。未批批准的不得展期，应按延期付款处理。我国贷款限期，一般分为中短期贷款和长期贷款两种。

　　我国借款合同中的保证条件，主要采用物资保证的原则，由借款方提供生产经营范围以内的一定数量的物资或商品作。如果借款方不能提供物资保证时，也可以贷款方同意，采取保证人的形式提供担保。如果借款人违约，但保人应依法承担连带责任。这样可