半年度组织工作汇报

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乡镇落实组织工作汇报

标签:文库时间:2025-03-03
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  镇党委认真落实县委会议精神

  迅速掀起组织工作新高潮

  为认真落实县委组织部工作会议精神和XX部长重要讲话精神,XX镇党委按照县委组织工作会议总体部署和要求,结合本镇工作实际,周密安排部署,立即召开党委班子会进行专题研究,召开机关干部和村干部大会传达部署并召开镇组织员会议认真学习。认真细致的做好以下三个方面的工作:

  一、农村基层组织建设。

  县委“543“固垒工程为我镇农村基层党组织建设进一步提出了总的要求,认真谋划,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。按照这一要求,我镇党委立即召开党委会专题研究,制定落实固垒工程的规划,进一步提高农村基层党组织的凝聚力、号召力和战斗力。

  一是严格按照农村党支部“五个好”的标准,坚持“五化”管理,本着“细化、量化、科学化”的原则,制定了《XX镇各村千分考核细则》和《考评办法》,实施目标管理,把党建目标责任到人。进一步强化了我镇农村基层组织建设;

  二是以建立“党建示范点”为契机,在刁庄村建党建示范点,镇党委重点培树,全力扶持,全面进行班子建设,党员队伍建设,经济建设,精神文明建设,以便使各村赶有目标,学有榜样。以点带面,充分发挥示范带头作用,创造争先创优的氛围,全面推进我镇农村基层组织

2004年煤炭系统组织工作汇报材料

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  一年来,溆浦县煤炭管理局党委在上级的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,始终把党组织建设工作摆在不可替代的重要位置,紧紧抓住“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路和目标,认真抓好局、矿两级班子建设和党员队伍建设。系统各级党组织的凝聚力、战斗力、向心力得到进一步增强,基层党组织的战斗堡垒作用得到巩固和提高,共产党员的先锋模范作用得到有效发挥。维护了煤炭系统的大局稳定,确保了经济建设这个中心。现将一年来的党建工作汇报如下:

  一、局党委高度重视,始终把党建工作摆在重要位置。

  党建工作是一项长期的、艰苦的、细致的、繁杂的工作;是巩固党的执政地位、增强党的凝聚力、战斗力和向心力的基础工作。它很难立竿见影,但发挥的作用是无穷无尽的,是经济工作的力量源泉和精神支柱。煤炭局党委一班人充分认识到了这一点,将其列入重要议事日程,做到定期研究、周密部署、专项检查。并指定一名副局长和一名党委委员专门负责党建工作的开展。同时,努力造就一支年富力强、精神饱满的组工队伍,从党员队伍中选拨出一批政治思想好、业务素质精、工作能力强的年轻干部从事党建工作,为促进煤炭系统的党建工作提供了强有力的人才保障。

  在年初,局党委召开专门会议,对全年的党建工作进行总体

组织工作要点

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  一、多措并举推动工会组建工作持续发展

  1、坚持目标管理和考核奖励制度。坚持年初与县市区签订目标责任状,争取各地工会领导班子对工会组建工作的高度重视支持,并把组建和加强基层工会建设工作纳入市总“争先创优”考核;实施组建工会和发展会员工作奖励办法,形成更加有利于推动工会组建和加强基层工会建设的考核奖励制度。

  2、坚持和完善“党建带工建”工作机制。抓住贯彻落实党的xx届五中全会精神的契机,联合市委组织部等有关部门指导各地积极推进“党建带工建”工作,联合召开党工共建创先争优现场推进会,积极探索县以下小型非公企业建立区域(行业)性工会联合会和联合党支部新路子,总结一批“党工共建”典型经验,在全市推广。

  3、根据全总省总统一部署,依法普遍建立工会组织。市总根据集中建会行动的要求,印发了《孝感市工会“广普查、深组建、全覆盖”三年行动方案》的通知,方案中对工会组建工作做了三年的规划。明年将通过“百日集中建会行动”、 “建会活动年”等载体推动建会工作,完成目标任务的80%,职工入会率达

建设学习型党组织工作汇报

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  为深入贯彻党的xx届四中、五中全会精神,全面推进学习型党组织建设,努力提升干部职工的学习力、创造力,进而形成更强的竞争力,工业总公司党委认真安排,精心组织,扎实开展了学习型党组织建设活动。

  一、指导思想

  坚持以马克思主义、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,全面落实党的xx届四中、五中全会精神,以提高广大党员干部思想理论水平和工作创新能力为基本目标,深入学习马克思主义理论,学习党的路线方针政策和国家法律法规,不断在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。以提升学习能力、提高知识素养为基本要求,健全学习制度,丰富学习内容,提高学习实效,大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围,牢固树立党组织全员学习的理念;以增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力和提高党的建设科学化水平为努力方向,保持党的先进性。

  二、学习内容

  1、深入学习领会中国特色社会主义理论体系。深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想,深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观。把学习中国特色社会主义理论体系同研读经典著作结合起来,同认真总结党的历史经验特别是我区改革开放的经验结合起来,不断增强学习贯彻中国特色社会主义理论体系的自觉性

*镇年度组织工作总结

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  年度组织工作总结

  一、全镇概况

  乌敦套海镇位于翁旗东南部,地处东北第一大水库――红山水库湖畔,属全国重点乡镇。305国道穿越境内,全镇672平方公里,其中耕地11.2万亩(水浇地4.5万亩),林地18万亩,草地8万亩,森林覆盖率32%。辖12个行政村,1个居委会,总人口28000人。全镇共有党员796名(农民党员398名),设2个党总支,32个党支部,61个党小组,党员平均年龄46.4岁。2006年粮食产量2600万公斤,比2006年的2300万公斤增加800万公斤,牧业年度家畜存栏7.3万头只(其中羊5.7万只)。财政收入416万元,农民人均纯收入2100元。

  二、“三级联创”工作再上新台阶

  镇党委根据全镇党建工作实际,出台《“三级联创”工作规范》,从领导、组织、职责、目标、制度、程序等方面予以明确具体的规范,并在工作中进行及时有效的监督、检查、指导,使工作有章可循,有序进行。积极开展基层组织集中整顿工作,做好党员队伍现状调查,有效解决党组织、党员中存在的各种问题,对支部和党员分类排队,区别不同情况进行帮助教育,使基层支部班子坚强有力,具有带领群众发展经济的能力,使党员队伍素质整体提高,成为群众满意、群众拥护的先进集体。

公司上半年组织工作小结

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  上半年,在××公司党委组织部的指导下,在公司党委的正确领导下,公司党委按照“三个代表”思想的要求,紧密围绕全公司各项中心工作,积极贯彻落实集团公司党建工作会议暨组织工作会议精神,全面推进基层组织建设,提升党建工作水平。现将上半年组织工作小结如下:

  一、完善制度,进一步加强基层领导班子和干部队伍建设。为贯彻落实集团公司党委关于加强领导班子和领导干部建设工作的指导思想,结合我公司实际,先后制定了《×××考核办法》、《×××工作的若干意见》等5个制度和办法,实行了基层领导班子和科级干部年度考核制度,制定了不胜任现职领导干部的具体标准,出台了科级干部考核淘汰的办法,试行从三月二十六日至四月八日,由党委成员带队,组织、纪委等部门对基层各单位和机关各科室管理人员进行了全面考核,对部分单位的科级领导干部进行了考核调整,共调整×人,提职×人,离岗× 人。受到党内处分×人,撤职×人。

  二、进一步加强了党建基础工作 。上半年对党员安全责任区,党费收缴和使用及发展预审情况进行了总结,根据公司的要求,组织人员去兄弟单位学习,积极参加了基层党支部联系点活动,组织机关党员收视《先锋队之歌活动》,在基层单位实行电教播放。在发展党员方面,坚持成熟一个发展一个的原

建设学习型党组织工作汇报材料

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  推进学习型党组织建设,是新形势下贯彻落实科学发展观,引领党的各项事业发展进步的重要基础。近年来,城北区顺应世界多极化、经济全球化的深入发展,现代科学技术进步日新月异,知识创造、知识更新速度加快的趋势,按照xx届四中全会精神的要求,针对部分党组织的学习状况和党员干部的思想理论素养同党的执政能力和先进性建设的要求还不完全适应等问题,坚持把学习型党组织建设放在更加突出的位置,努力营造人人学习、时时学习、处处学习的良好氛围,着眼于把各级党组织建设成为学习型党组织,把各级领导班子建设成为学习型领导班子。

  一、学习型党组织建设的主要做法

  树立学习理念,筑牢学习型党组织建设的根基。思想是行动的先导,通过三个学习理念的树立,大兴学习之风。 一是牢固树立学习就是责任的理念。把学习作为首要工作任务来抓,并确立为对党的事业忠诚和高度负责的体现,不断增强全区党组织学习的责任意识和使命意识,不断提高学习的自觉性和积极性,做到“生命不息,学习不止”。二是牢固树立学习就是工作的理念。切实转变观念,摒弃把学习当作工作负担的片面认识,引导全区党员干部正确处理学习与工作的关系,达到了学习、工作相互渗透,相互促进,相得益彰的效果。三是牢固树立学习就是乐趣的理念。建立公平、

公司上半年组织工作小结

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  ××××公司二OO四年上半年组织工作小结上半年,在××公司党委组织部的指导下,在公司党委的正确领导下,公司党委按照“三个代表”思想的要求,紧密围绕全公司各项中心工作,积极贯彻落实集团公司党建工作会议暨组织工作会议精神,全面推进基层组织建设,提升党建工作水平。现将上半年组织工作小结如下:一、完善制度,进一步加强基层领导班子和干部队伍建设。为贯彻落实集团公司党委关于加强领导班子和领导干部建设工作的指导思想,结合我公司实际,先后制定了《×××考核办法》、《×××工作的若干意见》等5个制度和办法,实行了基层领导班子和科级干部年度考核制度,制定了不胜任现职领导干部的具体标准,出台了科级干部考核淘汰的办法,试行从三月二十六日至四月八日,由党委成员带队,组织、纪委等部门对基层各单位和机关各科室管理人员进行了全面考核,对部分单位的科级领导干部进行了考核调整,共调整×人,提职×人,离岗×人。受到党内处分×人,撤职×人。二、进一步加强了党建基础工作。上半年对党员安全责任区,党费收缴和使用及发展预审情况进行了总结,根据公司的要求,组织人员去兄弟单位学习,积极参加了基层党支部联系点活动,组织机关党员收视《先锋队之歌活动》,在基层单位实行电教播放。在发展党员方面,

公司组织工作情况汇报

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  省委企业工委:

  我公司共有××个基层党委,下设××个党支部,共有党员××名。近几年来,我们紧紧围绕党的基本路线,顺应市场经济发展的要求开展党的建设和组织工作,逐步探索并完善了“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的组织工作思路,取得了明显的成效。回顾我公司这几年的组织工作,我们的主要做法是:

  一、树立正确的用人导向,创新选人用人机制,努力造就一支能担当“富职工强公司”重任的高素质的干部队伍

  近年来,我公司坚持“有为才有位”和凭实绩用干部的用人导向,坚持把是否靠得住、有本事作为衡量干部表现的客观标准,把是否干出实绩、群众是否公认作为任用干部的基本依据,在加强干部队伍建设方面进行了一些有益的探索。

  一是建立和完善选拔任用制度,改进选人用人方法。我们先后建立和完善了干部推荐责任制、干部考察责任制、干部任前公示制、干部任职试用期制,积极探索和试行了差额考察制、党委票决制等一系列制度。今年重点在以下一些制度上进行研究和探索。首先,建立干部能上能下制度。研究制订了《领导干部引咎辞职暂行规定》,对领导干部引咎辞职的对象、范围、条件等作了具体规定。在具体实施过程中,我们还把干部诫勉谈话、干部待岗、改任非领导职务、干部降免职等有机衔接起来,初步形成了干

乡镇组织工作要点

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  x年全镇组织工作紧紧围绕 “建设和谐美好”目标,力求在领导班子建设、党员干部人才队伍建设和基层组织建设上实现新的突破,为推动我镇经济社会平稳较快发展提供坚强的组织保证和人才支持。

  一、开展学习实践科学发展观活动,充分发挥科学理论在又好又快发展中的引领作用

  1、推动思想解放,强化坚持科学发展的工作理念。把理论学习放在首位,把学习理论和解放思想结合起来,有针对性地采取多种形式,引导党员干部加深对科学发展观科学内涵、精神实质、根本要求的理解,使党员干部的思想和行动更加符合科学发展观要求。

  2、突出实践特色,解决影响科学发展的突出问题。把开展学习实践活动与推动工作相结合,着力破解与科学发展观不相适应的各种突出问题,构建有利于科学发展的体制机制,使学习实践活动取得实实在在的效果。

  3、贯彻群众路线,提高人民群众对学习实践活动的满意度。把群众路线贯穿学习实践活动全过程,查找问题听取群众意见,分析检查组织群众评议,整改落实接受群众监督,实际成效交给群众评判,使学习实践活动真正得到群众的认可和支持。

  二、加强领导班子和干部队伍建设,不断提高党员干部引领科学发展的能力和水平

  1、切实加强领导班子思想政治建设。进一步深化“和谐班子”创