学生处岗位职责
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学生处主任岗位职责
在主管领导下,负责全院学生思想政治工作和教育管理工作,具体职责如下:
1、负责每年全院学生工作计划的起草、修订。检查落实各班级工作计划的完成情况,及时向领导提出学生工作的建设性意见。做好全院学生工作年度总结。
2、根据不同层次学生的特点,结合国家有关法律法规和规章,制定和完善学院学生工作规章制度,并组织贯彻实施。
3、组织实施以提高学生素质为目标的全院性各项主题教育活动;会同有关部门在学生中广泛开展学风、班风创优活动。
4、协调各班做好学生日常管理工作,定期组织对各班的常规工作及阶段性工作进行检查督促、反馈评估。针对学生工作中普遍存在的问题及时提出处置意见。
5、负责对各班报送的学生助学金、奖学金及贫困生补助进行审核和审批工作。
6、组织开展创优活动,负责审核各班学生评优;协调有关部门做好违纪学生处分审核审批工作。
7、协调各班做好新生入学报到工作。
8、会同有关部门抓好学生干部及学生骨干队伍建设。
9、协助共青团开展学生社会实践活动和校园文化活动。
10、负责新生资格的审查和注册工作。负责接收整理新生档案工作。
11、做好学生档案管理工作,负责办理毕业生就业手续,会同各班做好毕业生的就业指导及毕业教育工作。
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学生处干事职责
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1、深入学生学习生活,了解学生思想动态,负责处室文书处理工作,对上级和外来单位的来信、来文要认真进行登记、编号,及时送领导批示。
2、负责草拟科室工作计划、总结报告,通知会议,作好会议记录,及时办理领导交办的日常事务工作。
3、负责学生处公章的管理和使用工作,负责学生处帐目、库房、校服、白大衣、军服的管理;
4、负责草拟学生处分材料,送领导审阅,具体办理学生奖惩、等事宜,做好编号和登记建档并负责撤消处分申请的收集和上报。
5、具体负责 "优秀学生选拔","推优"的审查工作,按照学校要求和程序审查、指导,落实各班按时完成"优秀学生选拔"的各项工作并汇总上报;
6、负责学生处、校团委文档管理工作;
7、督促各班考勤并每月1日汇总上报;
8、领取,购买办公用品,检查配备各类表格;
9、发放各类文件,班主任手册,考勤本等,经常检查各类登记本并负责配备;
10、完成领导交办的各项工作。
学生处干事职责2
1、深入学生学习生活,了解学生思想动态,负责对新生分班及学号编制工作,办理学生证、学生卡、成绩册、床头卡、火车优惠卡等工作。
2、组织新生照相,建立并管理学生电子档案、文字档案,负责全校各班人数的统计、核实、名单的编制
销售处岗位职责
1、参加公司领导与外商的业务洽谈,作好记录,并负责有关合作协议和销售合同的起草工作。通过多种渠道积极开展与外贸公司及外商的联系,主动推销产品。
2、根据外销合同或分管领导的指示,及时将出口产品通知单下达到有关部门。
3、负责外销合同执行过程中与出口单证有关的软件工作(包括信用证的审查、单证制作或审核,办理海运保险手续,落实出口货物的海运船只,保持与货物代理的联系,及时办理银行结汇核销手续等)。
4、根据合同和信用证的各项要求,配合有关部门对出口产品的加工、包装、检验、发运和装船的全过程进行跟踪检查和监督,使之与规定的内容完全相符。
5、负责与外经外贸有关的日常传真、函件的翻译、处理,以及有关样品的邮寄工作。
6、负责招商引资的管理工作,以及对外合资合作项目的洽谈业务,并负责对境外企业及贸易的管理,并逐步开展其他外经工作。
7、负责国际某场有关经济信息的收集、整理和研究工作,并把国外用户对产品的意见反馈到各有关部门。
8、配合公司办公室做好外商来访的接待工作。
9、认真学习外经外贸的有关政策、法规、规定,领会精神,为领导提供有关信息,当好参谋,努力提高外经工作水平。
10、根据公司的全年产品生产计划和产品内销计划,编制好销
学生处学生管理科职责
一、建立、健全学生管理信息系统(学生基本情况信息库);
二、评比表彰优秀学生个人和先进集体,完善优秀学生奖励体系;
三、学生日常行为管理及学生网络行为管理;
四、学生心理健康教育,开展心理咨询工作;
五、处理违法违纪学生;
六、评比和管理各类奖学金;
七、新生入学的组织协调工作;
八、组织和检查学生早操工作,组织和检查学生公寓卫生工作;
九、组织各种颁奖会和联谊工作,负责奖学金设奖单位的日常联系工作;
十、负责学生的维权工作,组建学生申诉委员会;
十一、完成处领导交办的其它工作。
财务处各岗位岗位职责
1.严格执行《会计法》,贯彻执行党和国家的财政、方针、政策,监督指导校内各部门财务、会计工作,负责制定、并严格执行学校有关财务管理 制度和实施细则。组织好会计人员业务学习。
2.协助校领导编制学校长远发展计划、负责编制学校的年度财务预算和决算,根据上级单位以及相关单位要求,按时、正确、真实编报及报送各种财务报告。
3.办理学校事业资金收支的审批,检查、督促二级财务部门搞好本部门工作。
4.加强对财产的管理 ,建立定期的财产清查、登记、核对工作。
5.积极筹措教育事业经费,组织制定学校增收节支的措施,积极参与学校重大经济活动,为校领导决策提供真实可靠的财务信息。对事业性收费统一管理 ,监督各项资金的使用及收益留成分配。
6.负责全校财经管理 、监督、检查工作。
7.完成校领导交办的其他工作。
计划财务科岗位职责
1.拟定年度预算管理 办法,协助处长编制学校年度财务收支预算。
2.建立年度会计预算分部门执行指标体系,监督、检查预算执行过程中存在的问题,掌握预算执行动态,进行预算执行情况分析。
3.做好年度预算的追加、追减以及预算变动调整工作。
4.协调会计报帐人员预算管理 工作。
5.完成领导交
保卫处竞聘岗位职责
(一)政保科岗位职责:
1、负责信息队伍建设和政保信息的收集、整理、汇总、分析、上报工作,及时掌握敌、社情动态,为防范工作提供信息;
2、配合公安机关和国家安全机关开展敌、社情调查,协助查处政治案(事)件。
3、做好“”人员的监控、帮教工作,确保“四个为零”;
4、做好政保重点人员的管理工作;
5、开展国家安全、政治保卫的宣传教育工作,做好出入境人员的登记审核,协助做好外事及涉外安全工作;
6、负责全校师生员工常住户口管理和身份证的代理工作,做好户籍政策宣传和咨询答疑工作;
7、完成处领导交办的其它工作。
任期目标:
1、积极指导、协助相关单位做好我校涉“”人员的监控、帮教和转化工作,确保我校“”人员不失控、不漏管,确保省、市委610“四个为零”目标的实现;
2、积极与上极机关和相关科队进行工作沟通,掌握政保案件的发案规律,加强校内巡逻,全年政保案件发案率控制在0.5‰,查破率较上年明显提高;
3、按时做好每月《政保信息》的报送工作,做好对国家重大节日、敏感时期,国际国内外重大事件的信
教务处岗位职责大全
教务主任职责:
一、 坚持学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想,全面贯彻落实党的教育方针,积极推进素质教育。认真贯彻执行《教育法》、《教师法》等法律法规,坚持依法治教和以德治教相结合。
二、 坚持学习先进的教育思想、教育理论,与时俱进,不断更新教育教学理念;加强和改进作风建设,牢固树立服务意识,坚持一切为学校发展服务,一切为教师成功服务,一切为学生成才服务,努力提高工作效率。
三、 在校长、分管校长的领导下,依据学校工作计划和上级主管部门有关教学工作的指示,制定和组织实施学校的教学工作计划,抓好学校现代化实施工程;审查各年级教学工作计划,做好对各年级部教学的宏观指导、协调工作,并对各年级进行教学评估。
四、 负责抓好教师队伍业务建设,制定教师的进修、外出学习培训计划,组织教师学习现代教育理论,加大对青年教师、骨干教师、名师的培养力度。
五、 加强对教学内容、教学结构、教学方法、教学手段的管理;抓好课堂教学改革,提高课堂教学效率。组织学校各种教学比赛活动和学生课外学习活动。
六、 深入课堂,了解、掌握任课教师教学水平,检查、指导教师课堂教学,不断提高教师课堂教学水平和教学质量,每学期听课、评课不少于12
总务处、会计岗位职责
总务处、会计岗位职责
总务处工作职责
总务处在分管校长领导下管理学校的总务工作,为教学服务,为师生生活服务,领导和组织总务处全体工作人员搞好以下工作:
1、负责学校的财务管理工作,做好学校经费的预决算,资金的收入(含预算外)和支出,严格执行国家财经纪律和有关规定,做到统筹安排、收支平衡,为教育教学服务。
2、负责学校的财产管理工作。建立健全全校舍校产的档案及有关材料;定期组织总务处有关人员搞好财产清点、维修、保养、添置工作,提高使用率,控制损坏率;
3、搞好教学用品的添置、购运、发放工作,保证教学和办公的物资需要。
4、负责绿化、净化、美化校园,按规划抓好校园基本建设,努力优化育人环境。
5、严格执行收费政策,协助好财务人员准时安全收费。
6、配合教导处共同做好校园清洁卫生管理和师生保健工作。安排学生劳动和校内公益活动。
7、承办学校领导交办的其他临时性工作。
学校会计工作职责
1、严格遵守《会计法》,遵守国家财经纪律,熟悉财经法规、掌握收支原则,分清资金渠道,合理使用资金。
2、 认真审核原始凭证,其支出必须真实、合法,经审核符合要求,由经办人,验收人,审批人签字,并简要注明事由,方可报销。
3、协助校
学生处干事职责(多篇参考)
学生处干事职责1
1、深入学生学习生活,了解学生思想动态,负责处室文书处理工作,对上级和外来单位的来信、来文要认真进行登记、编号,及时送领导批示。
2、负责草拟科室工作计划、总结报告,通知会议,作好会议记录,及时办理领导交办的日常事务工作。
3、负责学生处公章的管理和使用工作,负责学生处帐目、库房、校服、白大衣、军服的管理;
4、负责草拟学生处分材料,送领导审阅,具体办理学生奖惩、等事宜,做好编号和登记建档并负责撤消处分申请的收集和上报。
5、具体负责 "优秀学生选拔","推优"的审查工作,按照学校要求和程序审查、指导,落实各班按时完成"优秀学生选拔"的各项工作并汇总上报;
6、负责学生处、校团委文档管理工作;
7、督促各班考勤并每月1日汇总上报;
8、领取,购买办公用品,检查配备各类表格;
9、发放各类文件,班主任手册,考勤本等,经常检查各类登记本并负责配备;
10、完成领导交办的各项工作。
学生处干事职责2
1、深入学生学习生活,了解学生思想动态,负责对新生分班及学号编制工作,办理学生证、学生卡、成绩册、床头卡、火车优惠卡等工作。
2、组织新生照相,
学生科长岗位职责
1、在校长室领导下,负责学生的思想教育和日常管理工作,制定学校德育工作计划,检查总结学校德育工作。
2、负责班主任聘用及班主任工作的组织、检查、考核,并定期召开班主任工作交流会,适时组织班主任培训,建立健全班主任业务档案,认真组织班主任开展德育课题的研究。
3、负责组织、实施各阶段不同形式宣传教育活动,使德育工作序列化、规范化。
4、负责学校住校生的管理,包括住宿安排、公寓用品发放、早锻炼、寝室公物和卫生检查、处理突发事件及晚自习管理工作等。
5、负责组织学生学习相关规章制度,并对学生违纪情况进行调查、处理。
6、负责全校的卫生清洁工作,安排各班卫生责任区,并进行检查督促。
7、负责学校的文明创建工作,定期组织“先进班集体”、“三好学生”、“优秀学干”、“有突出进步学生”和“劳动积极分子”等评优活动。
8、负责组织课间操、眼保操、班会、升旗仪式等活动,并安排检查、评比,落实国旗下讲话人选。
9、参与教职工期末综合考评、评优、职称评定等工作,并负责材料的收集、整理。
10、承担上级和学校临时交办的相关性、