女性流产假期规定

　　员工手册主要是企业内部的人事制度管理规范，同时又涵盖企业的各个方面，承载传播企业形象，企业文化功能。它是有效的管理工具，员工的行动指南。本文为大家准备的关于假期规定的公司员工手册范文，仅供大家参考学习。　

　　假期规定

　　第一条 法定假期

　　1、法定假期放假时间

　　元旦：放假一天。即1月1日。

　　国际劳动节：放假一天，即5月1日。

　　国庆节：放假三天，即10日1日、2日、3日。

　　清明节：放假一天，即农历清明节当日。

　　端午节：放假一天，即农历端午当日。

　　中秋节：放假一天，即农历中秋当日。

　　春节：放假三天，即农历除夕至正月初二。

　　若国家对上述法定假期进行调整，则依据国家最新规定执行。

　　2、法定假期的放假安排

　　春节时中国传统节日，在一般情况下，公司若延长春节假期，额外延长之假期，作无薪假期处理，不影响员工当月全勤奖;若员工延长假期，延长假期同样以无薪假期处理，当月无全勤。

　　第二条 年休假

　　1、年休假的规定

　　员工享受公司提供的有薪年休假，取决于员工的工作年限，工作满一定年限可享受公司规定的年休假，具体如下：

　　副总经理年限1年以上—3以下，年休假7天;3年以上年休假10天。

　　经理(含副职)1年以上—3年

　　请假条

　　尊敬的领导：

　　我因怀孕(时间)流产，于(时间)请假至(时间)，情况属实，望批准。

　　(请假人签字)

　　*年*月*日

　　送礼是一种表达自己的感情、加深与别人间的沟通和交流的方式,关键的是一种感情和意义上的互通交融。看望流产病人要送什么呢?下面是小编搜集整理的一些内容，希望对你有帮助。

　　流产病人的状况

　　流产后母体消耗体力又出血，流产后恶露也会消耗大剂量的蛋白质，所以需要补充营养及液体，蛋白质、铁、维他命B12特别重要，这些均是造血的所需原料，维他命c亦是造血的要素，能保护皮肤还能促进伤口愈合，是流产后恢复的关键。

　　所以流产后重点补蛋白质营养和维生素，添美生牌流产营养素，其中是乳清蛋白优质蛋白营养，添加益生元、维生素等有益因子，对流产后身体恢复不错

　　看望流产病人送蛋白质和维生素

　　蛋白质

　　食物来源:

　　肉类、禽类、鱼类、蛋、干酪、坚果、豆类和大豆

　　(将黑豆，红豆，白豆，黄豆浸泡，加小米，黑米煮

　　煮熟后，用搅拌机搅拌。这是有齐8种必须氨基酸的食品。搅拌后更易于吸收〕

　　食用量:

　　摄入的蛋白质有可能会过量。 保持健康所需的蛋白质含量因人而异。

　　普通健康成年男性或女性每公斤(2.2 磅)体重大约需要 0.8 克蛋白质。

　　随着年龄的增长，合成新蛋白质的效率会降低，肌肉块(蛋白质组织)也会萎缩，而脂肪含量却保持不变甚至有所增加。 这就是为什么在老年时

　　新中国成立后，尤其是改革开放以来，女性的社会地位日益提高，女性人才辈出，女性参政议政的意识不断增强。然而，同男性相比，我国女性人才仍远远少于男性，女性参政的现状与社会发展的客观要求也有较大差距。本文仅就女性成才与女性参政谈几点粗浅的认识。

　　一、女性成才是女性参政的前提

　　女性成才，是参政议政的前提和保证，而女性参政，又是女性成才的标志和体现。我们不能抛开女性成才这个前提去空谈女性参政，只有女性具备了参政的基本素质和与之相适应的能力，才有资格有本领去参政议政。

　　女性参政，是指女性参与政治决策和政务管理的活动，它通过直接与间接的两种形式而实现。女性自身素质是女性参政的先决条件，否则，女性从政则是一句空话。首先，女性参政是一种直接参与国家政治、经济和社会事务管理的活动，它要求真正掌握和运用法律所赋予的权力，从而达到不仅仅在法律上，而且在事实上的参政。而掌握和运用法律上赋予的权力，则需要广大妇女具有较强的与之相适应的能力。事实上，女性获得参政权，仅仅是在法律上得到了保证，只有当女性真正懂得了并掌握了这些权力，真正在现实生活中实施和运用了这些权力，才是真正的妇女参政。而实现事实上的女性参政，就要求广大妇女具备参政的本领和能力，直接参与到国家和社

　　以下是小编为大家收集的制度，仅供参考!

　　为加强假期留校学生的管理，维护学校正常的教育教学和生活秩序，杜绝各类事故的发生，保护学生的人身和财产安全，现对假期留校住宿学生管理工作规定如下：

　　一、假期留校住宿学生须严格遵守国家法律法规和师范学院的各项管理规章制度。

　　二、服从学校住宿安排，不得擅自调换宿舍。

　　三、进出校园、宿舍须带《留校住宿学生出入证》和身份证或学生证以备检查，不得在宿舍内留宿他人。一切外来人员进入宿舍区必须出示有关证件，并在门厅或传达室等候、会客。

　　四、爱护公共设施、对宿舍内配备的物品不得损坏、调换、改造或拆除。保持宿舍卫生整洁，不得在宿舍区乱刻乱贴、乱涂乱画和乱扔杂物。

　　五、不得在校园及宿舍内经商、摆摊设点、兜售商品或从事以盈利为目的的招工、招聘、承包等经营活动。

　　六、严禁在宿舍内存放或使用易燃、易爆、剧毒和放射性等危险物品;严禁使用违规电器或炊具。

　　七、严禁在宿舍内赌博、酗酒、打架斗殴。

　　八、节约水电，做好宿舍防火、防盗工作。

　　九、严格遵守假期留校住宿学生的作息时间，不得在宿舍区大声喧哗、影响他人的学习和休息。

　　十、假期留校住宿的学生须严格遵守请销假制度，离开或暂时不在学校居住必须向辅导员书面请假并说明

　　新中国成立后，尤其是改革开放以来，女性的社会地位日益提高，女性人才辈出，女性参政议政的意识不断增强。然而，同男性相比，我国女性人才仍远远少于男性，女性参政的现状与社会发展的客观要求也有较大差距。本文仅就女性成才与女性参政谈几点粗浅的认识。

　　一、女性成才是女性参政的前提

　　女性成才，是参政议政的前提和保证，而女性参政，又是女性成才的标志和体现。我们不能抛开女性成才这个前提去空谈女性参政，只有女性具备了参政的基本素质和与之相适应的能力，才有资格有本领去参政议政。

　　女性参政，是指女性参与政治决策和政务管理的活动，它通过直接与间接的两种形式而实现。女性自身素质是女性参政的先决条件，否则，女性从政则是一句空话。首先，女性参政是一种直接参与国家政治、经济和社会事务管理的活动，它要求真正掌握和运用法律所赋予的权力，从而达到不仅仅在法律上，而且在事实上的参政。而掌握和运用法律上赋予的权力，则需要广大妇女具有较强的与之相适应的能力。事实上，女性获得参政权，仅仅是在法律上得到了保证，只有当女性真正懂得了并掌握了这些权力，真正在现实生活中实施和运用了这些权力，才是真正的妇女参政。而实现事实上的女性参政，就要求广大妇女具备参政的本领和能力，直接参与到国家和社

　　如果请病假，需要开证明的，那么流产也是需要开证明的，怎么写呢？下面和小编一起来看看吧！

篇一：医院流产证明书

　　兹20xx年10月2日，委托人周铃俏在我院做人流手术，从手术日起休息

　　15天整。 临海民意医院（章） 主治医师：王梅

篇二：医院流产证明书

　　青岛市城镇职工生育保险计划生育手术证明信（存根）

　　医院：

　　兹有我单位 同志（已婚未育、已婚已育），经核准符合计划生育政策，同意实行（输精管结扎、输卵管结扎、人工流产、引产）手术。请接洽。

　　单位（章）

　　年 月 日

篇三：医院流产证明书

　　女方姓名 年龄 周岁 身份证号码：

　　男方姓名 年龄 周岁 现存子女：□男 □女 病历号：（住院）

　　孕 次； 产 次； 孕周： 周 死婴性别（14周以上填）： 女 男

　　现住地址： 省（区）_____ 市____ 县（区）______ 乡（镇） 村

　　户口地址： 省（区）_____ 市____ 县（区）______ 乡（镇） 村

　　妊娠终止时间： 年 月 日 时 是否清宫：□否 □是

　　自然流产主要原因： __________________________

　　自然流产后建议采取： 措施避孕 联系电话：

　　报告单位（盖章）： __________ 报告

　　甲方：_________

　　地址：_________

　　联系电话：_________

　　邮政编码：_________　　

　　乙方：_________

　　职业：_________

　　工作单位：_________

　　身份证号：_________

　　住址：_________

　　联系电话：_________

　　邮政编码：_________　　

　　_________医院拥有国内著名不育症和内窥镜专家，组建一流助孕技术及宫腹腔镜医疗团队，应用国际上最先进的诊疗技术，提供习惯性流产治疗所需的全面诊断和治疗服务，尽最大可能帮助习惯性流产患者得到嫡生子女，使患者实现幸福家庭梦想。　　_________医院为了对接受治疗的习惯性流产患者全面负责，与患者利益共享，风险共担，引进国际最先进诊疗理念，在国内首家推出确诊治疗，无效退款的收费政策。　　根据《中华人民共和国合同法》的相关规定，甲、乙双方在平等自愿的基础上，经充分地交流与磋商，达成以下协议：

　　第一条　治疗方案的名称、概念、周期、费用及成功定义

　　治疗方案定义：习惯性流产治疗是指对连续两次以上在近同妊周发生自然流产的患者进行治疗。

　　治疗周期：_________。

　　治疗费：_________。

　　成功定

　　延长产假的议案多年来被提出，那么，以下是小编给大家整理收集的延长产假的议案，供大家阅读参考。

延长产假的议案1

　　提案号：246

　　类 别 ：民生改善类

　　提案人：

　　案 由：

　　关于延长妇女产假至一年的提案

　　一、提案缘由

　　白天，一边工作一边想着家里的孩子，晚上也是多次起夜照顾孩子，休息不好，白天上班精神状态差，这是很多职业女性产后面临的难题。新疆现行产假为98天，难产、剖宫产的产妇增加15天，晚育增加30天，多胞胎多一胎增加15天，产假结束后，产妇虽然回到了单位，但自己却无心工作，还经常因为孩子哭闹等原因上班迟到，这是现行产假政策下回到工作岗位后绝大部分职业女性的状态。

　　一是由于产假的限制，在职妈妈们大部分到4个月后，便停止母乳喂养。而母乳是婴儿最合理的“营养配餐”，母亲在哺乳过程中的声音、拥抱和肌肤的接触，能刺激婴儿的大脑反射，促进婴儿早期智力发展，有利于促进心理发育与外界适应能力的提高。尽管国家规定，产妇上班后有哺乳时间，但由于家与工作单位距离、工作单位不具备哺乳条件等诸多原因，女性在工作时间哺乳的占极少数，哺乳时间多是有名无实。职业妈妈压力大，一旦产假结束，面对上班后的工作压力，加之上班后哺乳存在路途远

　　（单位）办公室：

　　因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。

　　特此请假，恳望批准!

　　（单位）

　　（部门）（姓名）

　　年 月 日

　　另附:法定产假期限

　　女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。

　　怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假；三个月以上七个月以下的，产假四十二天；七个月以上的，产假九十天。

　　产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量