就业协议书解除应注意哪些问题
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就业协议书解除
为了维护就业协议书的严肃性和学校的声誉,毕业生与用人单位签订了《就业协议书》后,毕业生和用人单位都应认真履行协议。倘若毕业生因特殊原因要求违约,应承担违约责任。已签订《就业协议书》的毕业生,如要违约,需办理解约手续。
1)到原签协议书的单位办理书面同意的解约函(盖单位公章)
2)向招生就业办提出书面申请(阐明解约理由),并附上单位及上级人事主管部门审核同意的解约函,交招生就业办。
3)招生就业办根据有关规定审批换发新的《就业协议书》
就业协议的解除分为单方解除和三方解除。
单方解除,包括单方擅自解除和单方依法或依协议解除。单方擅自解除协议。属违约行为,解约方应对另二方承担违约责任。单方依法或依协议解除,是指一方解除就业协议有法律上的或协议上的依据,如学生未取得毕业资格,用人单位有权单方解除就业协议,毕业生录用之后,可解除就业协议,或依协议规定,毕业生未通过用人单位所在地组织的公务员考试,用人单位有权解除协议,此类单方解除,解除方无须对另二方承担法律责任。
三方解除是指毕业生、用人单位、学校三方经协商一致,消灭原订立的协议,使协议不发生法律效力。此类解除因是三方当事人真实意思表示一致的体现,三方均不承担法律责任,三方解除应在就业
解除就业协议书证明
经双方协商,同解除与学校专业的毕业生(性别:,身份证号:)签订的就业协议书.
特此证明.
单位(签章):
年月日
签订商标使用许可合同应注意哪些问题?
答:签订商标使用许可合同除应当具备一般经济合同应有的必要条款外,还应当注意以下几个问题:(1)商标被许可人必须具有《商标法》规定的商标申请人资格;(2)许可他人使用的商标必须是商标注册人自己的注册商标;(3)许可他人使用的商标应与注册商标一致;(4)许可他人使用的商标所指定的商品不得超出该商标核定使用商品/服务的范围;(5)许可他人使用的商标期限应当在该注册商标的有效期内;(6)合同中应明确规定是否允许被许可人再许可的条款。
面试第五阶段应注意哪些问题
南方网讯 考生完成第四阶段面试后,意味着IELTS口语测试已接近尾声。在面试的第五阶段,面试官会讲一些客套话,感谢考生的参与,并总结整场面试的情况。在这阶段,考生应对面试官的工作表示感谢,并和其礼貌道别。 在IELTS面试第五阶段,考生应注意以下方面:一、继续保持积极的应试态度,直至离开考场;二、不管前面考试情况如何,都要自信地与面试官握手道谢:“Thank you very much for your time。 I enjoyed talking with you。 Goodbye。(非常感谢您的工作,很高兴能与您交谈来说,再见。)”千万要记住,对面试官最后印象和第一印象同样重要。三、测验完成后,考生不要随意向面试官表示很高兴考试已完成,也不应在面试官面前评论自己的表现,更不要打听自己的成绩。
个人租房合同协议书注意哪些
个人租房合同协议书注意哪些?下面小编整理了个人租房合同协议书,欢迎阅读!
个人租房合同协议书
出租方(以下简称甲方):_____________
身份证:______联系电话:__________
承租方(以下简称乙方):_____________
身份证:______ 联系电话:_________
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及其他有关法律、法规规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,甲、乙双方就下列房屋的租赁达成如下协议:
第一条 房屋基本情况
甲方房屋(以下简称该房屋)地址:______________________
第二条 租赁期限
租赁期限自____年___月___日至____年___月___日止。
第三条 房屋租金
该房屋租金为____元整,每月____元人民币。 租赁期间,如遇到市场变化,双方可另行协商调整租金标准;除此之外,出租方不得以任何理由任意调整租金。
第四条 付款方式
按____支付,每月 日支付,另付押金____元,租房终止,乙方结清各项费用后,甲方将押金退还乙方,不计利息。
第五条 关于房屋租赁期间的有关费用
在房屋租赁期间,以下费用由乙方支付
面试第四阶段应注意哪些问题
南方网讯 在IELTS面试的第四阶段,考生会被要求更为详细地讲述自己未来的发展计划,面试官的提问也将围绕这个主题展开。考生如想有好的表现,要注意以下几点:1、详细地谈及未来计划,内容通常是关于工作或学业,谈话时应尽量避免让面试官有太多提示。2、在与面试官讨论问题时,要表示出对不同事物的看法。3、语言要精炼,但答案不能太过简单。例如,被问及工作计划时,千万不要只回答“我毕业后想到一家公司里工作”,而应说出公司的名称和自己理想中的职位。4、最好事先定出谈话内容,并对可能遇到的wh问题(即what、why、which、where、when等)和how问题做好准备。5、对如果遇到深奥的问题,可尝试推测,千万不要轻易放弃。6、谈话中不要重复使用“will”,因为“will”字意太过确定,不适合用在计划上。
解除就业协议申请书
敬的济南一建人事部领导:
您好!
我是。。。。专业的应届毕业生,祖籍。。。我已经于去今年6月12日在。。跟贵公司人事部签定了毕业生就业协议书。当时我是非常的高兴,我能有机会贵公司工作是我的荣幸。
但是现在我由于以下的原因不能来贵公司报到就业,希望贵公司能够给刚刚进入社会的我一个机会。
此致
敬礼
入党申请书应注意的问题
入党申请书应注意的问题
新人写入党申请书的时候要谨慎用词,具体写入党申请书应注意的问题如下:
1、入党申请书虽有一定的格式,但也不要千篇一律。尽可能多联系自己的实际情况,让领导看了不会太厌倦。
2、入党理由要写清楚,篇幅不要太长,语言要简洁精练。
3、语气要谦虚,态度要诚恳。
4、要认真学习党章,掌握基本精神,加深对党的性质、宗旨、任务、党员的权利、义务等基本知识的理解。
5、要联系自己的思想实际谈对党的认识和入党动机,不要以旁观者身分一味评论别人。
6、对党忠诚老实,向党组织反映真实思想情况。
7、入党申请书要写得朴实、庄重,不要追求华丽的辞藻,夸夸其谈。对基本写法正文中各部分的内容可根据自己的实际情况掌握。
入党申请书不同于一般应用文和一般申请书,必须根据每一个具体的人具体地,如实地写,但有8 个基本内容是不可欠缺的,是一致:
1、个人基本情况:姓名、性别、年龄、出身、职业等;
2、对党的认识:可以对照党章中“党的性质、任务、宗旨”等内容,还可以结合实际写出自己的真实感受。这个部分结尾,一定要写上“自愿申请加入中国共产党”的意愿;
3、个人简历:从读书开始不间断,
写辞职书应注意的问题
辞职书是指辞退在单位中所担任的职务和工作所写的实用文书。可分集体辞职书和个人辞职书两种。
一、辞职书的写法
(一)标题
在第一行中间写“辞职书”三个字,或写“辞去×××工作”等字样。
(二)称谓
在第二行顶格写任职单位负责人姓名。
(三)正文
写明辞职的原因,辞去什么职务,什么工作。
(四)结语
在正文后面写表示歉意的语句。
(五)署名、日期
在正文右下方写上辞职人的姓名,在署名下面写具体的年、月、日。
二、写辞职书应注意的问题
1.理由要充分、可信。写辞职书,一定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信。因为只有理由充分、可信。但陈述理由的文字应扼要,不必展开。
2.措辞要委婉、恳切。用委婉、恳切的言词来表明辞职的诚意。
辞职书
尊敬的**公司领导:
你好!
鉴于我个人的兴趣偏好和能力等原因
述职报告写作应注意问题
述职报告是各级机关、团体和企事业单位的领导者或工作人员,为向有关部门的领导或所属部门的干部、职工汇报自己任职期间的工作完成情况和履行职责情况而写成的自我评述性的书面报告。述职报告虽然是一种书面报告,但它却主要是用来供述职者当众宣读的。因此述职报告的写作就不同于计划类、总结类等机关文书,述职者在拟写述职报告的时候,除了要注意语言的口语化特点之外,同时要从谋篇布局到事例叙述,从内容选择到自我评述等等方面,充分考虑现场听众的心理特点,也就是说,从揣摩听众的心理特点人手,以此作为运思行文的分寸。现拟从听众的几种心理效应人手来简单谈谈述职报告写作中要注意的一些问题,以求教于大方之家。 一、威信效应。这是指讲话者个人或群体的权威性、可信性对听众的心理作用,以及由此产生的对讲话效果的影响。
我们常常有这样的体会,一位在单位里群众威信不高的领导,当他在公众面前讲话的时候,即使他讲话的内容再怎么精彩,群众往往也难以被打动;相反,一位威信相当高的领导,即使哪次讲话的内容不精彩,群众也会有所原谅并拥护他。所以,述职者要想使自己的述职报告受到群众肯定,首先要先提高自己在群众中的威信。
“威信效应”除了要求述职者要注意平时提