物业考核情况通报
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半年考核情况通报
通报的内容,常常是把现实生活当中一些正反面的典型或某些带倾向性问题告诉人们,让人们知晓、了解。下面小编给大家带来半年考核情况通报范文,供大家参考!
半年考核情况通报范文一
各分局:
根据《基层分局半年工作绩效考核方案》,县局于7月2日至4日对基层分局重点工作进行了半年考核,监管条线重点考核了商标注册、民营经济发展、无照经营百日会战和案件查处等内容,现将考核情况通报如下:
一、考核的基本情况
1、商标注册和品牌培育工作。截止6月30日,全系统共完成商标注册150件,完成全年350件任务的42.86%,培育省著名商标6件,市知名商标16件,地理标志证明商标1件。其中大豫分局已提前完成全年目标任务,拼茶、双甸、岔河、马塘四个分局完成率达50%以上,另有四个分局落后于序时进度。
2、民营经济发展工作。截止6月25日,全县净增个体工商户1706户,净增私营企业178户,注册资本85763万元。其中城东、大豫、丰利、洋口、拼茶五个分局均实现了民营经济三项指标的净增长,开发区、双甸、岔河、马塘四个分局所辖镇区的注册资本净增数为负数。
3、无照经营百日会战行动。自6月1日开展无照经营百日会战行动以来,到目前为止,全系统共排查出无照经营户514户
考核情况通报范文
进行考核主要是为了改进绩效、推进工作、提高效率。下面小编给大家带来考核情况通报范文,供大家参考!
考核情况通报范文一
各村卫生室、各科室:
为全面总结20xx上半年各村卫生室工作,加强对我村卫生室的管理,全面掌握各卫生室20xx上半年各项工作完成的情况,总结工作经验,查找工作中存在的问题和不足,我院组织考核组对各村卫生室上半年工作进行了综合考核。为近一步落实工作责任,规范工作行为,推进基本公共卫生服务进程,落实医疗体制改革相关政策,提高医疗卫生综合服务水平和质量,促进我镇卫生事业健康发展,现将20xx各村卫生所综合考核结果通报如下:
一、取得的成绩:
(一)、标准化村卫生室建设方面 按照每个行政村设置一
个卫生所的原则,加强村卫生所“三室一栏”(诊室、药房、治疗室、健康教育宣传栏)标准化建设,严格村卫生所许可审批制度,进一步规范村卫生所的职责、运作、建设标准、服务内容和操作规程。我镇马蹄村、左卫村卫生所在上级主管部门的正确领导和卫生院的支持帮助及自身努力下,村卫生室标准化修缮改造建设主体工程已完工,装饰装潢材料充足、上级卫生部门捐赠医疗设备及网络服务设备已到位,预计8月初投入使用。为当地患者营造了良好的就医
员工考核情况通报
进行工作考核主要是为了改进绩效、推进工作、提高效率。下面小编给大家带来员工考核情况通报范文,供大家参考!
员工考核情况通报范文一
为了全面检查、评比、总结各管理处的安全管理工作,管理部于××年××月××日至××日对安全员进行了军事、理论、专业技能、内务建设、消防的考核。
通过考核检查,确实提高了安全员的业务水平,激发了安全员的训练热情。参加此次考核评比的单位有:××大厦、××花园、××、××花园、××工业城、××租赁中心,共六个管理处,考核情况通报如下:
一、各管理处考核成绩表
序号部门军事实操理论考核总分(略)
二、考核情况讲评
考核评比共分军事、理论、管理制度三个内容。
通过考核检查,各管理处安全员军事素质都比较过硬。理论考核,各管理处安全员对岗位操作规程、小区应知应会掌握的比较熟练,但有的管理处安全员消防知识欠缺、紧急情况应急措施掌握不够熟练。
内务管理和各种记录各管理处都存在一些问
安全考核情况通报
你知道安全考核情况的通报是怎样的吗?具体有哪些内容会进行通报?下面小编给大家带来安全考核情况通报范文,供大家参考!
安全考核情况通报范文一
各区市县(先导区)建设行政主管部门:
为加强全市建筑施工安全生产管理,进一步落实各方主体责任,提高各地区监督管理部门层级监管效能,根据《住建部房屋建筑和市政基础设施工程施工安全监督规定》、《辽宁省房屋建筑和市政基础设施工程施工安全监督实施办法》,同时结合《20xx年全省建设系统质量安全工作要点》和《大连市房屋建筑工程20xx安全生产管理工作目标责任书》的有关要求,市建委于20xx年1月23至2月21日对全市各区市县(先导区)建设行政主管部门安全监督机构20xx年度安全生产目标管理完成情况进行了考核,现将考核情况通报如下:
一、考核基本情况
建设系统安全生产管理考核分为:优秀、合格、基本合格、不合格四个档次,考核主要由预期达到控制指标、主要工作措施目标、安全生产追加考核项目等部分组成,其中事故控制指标超过规定、发生较大及以上生产安全事故、属地本年度内发生二起同类一般生产安全事故的考核结果为不合格;其它2项工作指标中有一项未完成或发生一起一般及以上生产安全事故的,取消优秀评选资格。20xx年大连市房
物业管理公司服务质量考核情况通报
自XX年7月19 日xx花园业委会代表全体业主与xx市xx物业管理有限公司签署了为期一年的试用合同至满一年的时间里,业委会组织楼长及业主代表依据合同和服务标准分别对物业公司的服务质量进行了三次季度考核,考核汇总内容如下:
一、内部管理部分
1.组织架构基本完善,总体管理比合同签署前有所提高,但缺乏完善的系统管理,虽有物业总部下发的管理手册,但实际管理与手册内容严重脱节,根本不适用小区实际情况,该手册基本为摆设;物业公司各部门没有明确的管理标准、目标,未建立岗位责任制度;
2.客服部与工程部工作比过去有所进步,但仍有严重问题如:有部分业主投诉漏登,业主报修问题不能及时回复、处理。不能积极主动的发现问题、处理问题。部分员工服务意识欠缺,专业技能需提高,设备设施有资料但无管理程序,内容混乱文档目录与内容不符。没有系统的员工培训计划、培训内容,大部分的培训记录及考核记录不真实,是为了应付检查而临时突击完成;
3.物业公司大部分的检查记录、保养记录、巡逻记录缺失、没有或不真实,还有部分登记表严重漏登,如 《来访人员出入登记表》和《车辆临时出入登记表》。
4. 物业公司管理人员的整体素质不容乐观。由于缺乏系统管理导致管理人员上岗前没有得到系
出勤情况通报_考勤检查情况通报
对出勤的情况做一个检查,检查之后就需要将情况进行通报。下面小编给大家带来出勤情况通报,仅供参考!
出勤情况通报范文篇一
8月20日下午13:30分,学校考勤工作组由郭校长助理、闵校长助理带队,人事处、党委办公室、校长办公室、教务处一行共七人,对全校各部门、各岗位人员出勤情况进行了全面检查。现将检查情况通报如下:
一、检查结果
当日检查全校共计有10人因病假未到岗工作,有15人因事假未到岗工作,有5人在没有和部门负责人请假的情况下,擅自未到岗工作。
二、处理意见
对于病、事假人员按学校考勤制度执行,所在部门的考勤员要按学校规定将病、事假条及时上交,人事处要对病、事假人员按相应规定执行绩效扣减;对原因不明未到校工作的5人,由人事处与分管副校长共同与本人谈话,说明未到校工作的理由,并按旷工1天处理;将1人调整了工作岗位。
职工出勤情况是学校工作有序进行的根本保障,今后学校将高度重视学校考勤工作,各分管副校长将不定期带领考勤工作组人员到各部门、各岗位进行抽查;各部门负责人要及时向本部门教职工传达学校考勤管理规定,严格履行请假手续,切实加强考勤管理和遵章守纪教育;全校广大教职工要认真遵守学校工作纪律及各项规章制度,发扬主人翁精神,用高度
获奖情况通报
获奖情况通报就是对获奖的情况说明,那么,下面是小编给大家整理收集的获奖情况通报相关范文,供大家阅读参考。
获奖情况通报【一】
各处、室、单位:
为深入贯彻党的xx届五中全会精神和省委八届十一次全会精神,积极推进学习型机关建设,提升我局干部职工档案业务知识水平,向建党xx周年献礼,从今年4月份开始,在局党委统一领导下,由局精神文明建设委员会办公室牵头,业务指导处参与,在全局范围内组织开展了档案知识竞赛与“爱岗敬业、文明风采、党在我心中”演讲比赛。活动开展以来,全局各处、室、单位高度重视、认真组织、广泛动员,全局干部职工精心准备、积极参与, 85名同志参加了档案知识竞赛,由各处、室、单位推荐的8名同志参加了演讲比赛,展现了昂扬向上的精神风貌。
竞赛活动的开展,进一步提升了我局干部职工档案业务知识水平,增进了党员干部职工热爱党热爱祖国的情感,有力地推进了我局精神文明建设。经局精神文明建设委员会研究,决定对档案知识竞赛中42名获奖人员和演讲比赛中8名获奖人员予以通报表彰。希望受表彰的同志珍惜荣誉,再接再厉,为营造学习型机关、推进局机关精神文明建设、迎接省直文明单位复查验收工作做出应有的贡献。
xx省档案局办公室
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检查情况通报
篇一:安全检查情况通报
节前根据市安委会文件精神,我局就节日安全自查工作作出要求,各直属单位按照要求进行了安全自查,发现问题及时整改。5月23日—30日,体育局安全领导小组组织人员对局下属事业单位的安全情况进行了抽查,现将检查情况通报如下:
一、基本情况
从这次安全检查情况来看,所抽查单位对安全工作比较重视,能够结合各自实际,制定实施方案,并认真组织开展自查自纠和隐患排查整改工作。
1、从检查情况看,单位能结合实际,突出重点部位、关键环节,认真开展检查。
2、所抽查的单位能认真落实“边查边改”的要求,对排查出的问题和隐患,能整改的立即整改,不具备立即整改条件的马上研究方案措施,纳入治理计划。
3、所抽查单位少体校学校本部有详细的安全检查(特别是消防器材的检查)台帐记录;运河公园也有安全检查台帐。
4、另外市场处(体育市场稽查支队)根据要求召开了全市游泳场所安全开放工作会议,全市90余家游泳场所负责人参加,并邀请了卫生、公安、工商等相关职能部门共同参与,确保20xx年游泳场所安全开放。会议布置了20xx年苏州市游泳场所安全开放工作要求,要求各游泳场所签订《20xx年苏州市游泳场所安全开放承诺书》,并部署了20xx
到会情况通报
通报的作用是表扬好人好事,批评错误和歪风邪气,通报应引以为戒的恶性事故,传达重要情况以及需要各单位知道的事项。下面小编给大家带来到会情况通报,供大家参考!
到会情况通报范文一
2月13日上午,市政府召开七届六次全体会议。按照会议通知要求,此次会议应到市级各部门(单位)参会人员471人,实到352人,其中会前事先履行请假手续的69人,报名参会但实际未参会并未履行请假手续的50人。现将未履行请假手续人员未参会原因及名单通报如下:
一、参加省政府会议的6人:分别为市经信委商城飞、市国土局阮胜、市建设局张晓冬、市交通运输局张德胜、市农业局马芹标、市供销总社张兴昌;
二、参加其他市级会议的2人:分别为绍兴高新技术开发区管委会陆伟香、袍江经济技术开发区管委会陶百坤;
三、陪同上级单位检查、调研或赴上级部门处理有关工作的4人:分别为市财政局潘旺明、倪兵,市农业局吕钢进,市卫生计生委叶伟明;
四、处理欠薪、信访等问题的9人:分别为市人力社保局陈朝晖,市建设局许建国、金龙彪,市卫生计生委王宏达,袍江经济技术开发区管委会徐彪,市工贸国资公司宣乐信,市二轻集团陈利民,市水务集团蔡建强、何叶春;
五、自行安排其他工作的27人:分别为市发改委王国锋、董祖
迟到情况通报
迟到,指到得比约定的(或恰当的)时间晚。下面小编给大家带来迟到情况通报,供大家参考!
迟到情况通报范文一
各位同仁:
关于会议迟到的情况屡禁不止。公司个别人员在接到会议通知后无视公司的会议制度。现将违规人员名单及处罚公布如下:
1、6月11日下午 17:00--19:00召开的《目标管理》会议中。销售部
迟到1分钟。
2、6月12日上午8:30-9:30召开的《目标行动管理》会议中,行政部
迟到2分钟。
根据公司的《会议管理公告》现对销售部张胜、财务部徐冬美、行政
部汪洋处以10元/人/次的经济罚款,罚款金额从工资里面扣取。
望全体人员吸取教训,认真贯彻落实《会议管理公告》的相关规
定。达到通过会议提高工作效率,提高管理水准的目的。
深圳市*公司
行政部
年6月11日
迟到情况通报范文二
根据X有限公司《会议管理制度》的相关规定,对以下会议迟到的同志作罚款处理,具体情况如下:
迟到会议:
罚款将于 月发放工资时扣除。
签字:
时间:
迟到情况通报范文三
通知各位员工:
经过一段时间的巡查,发现公司里都有员工没有按公司要求按时上下班,迟到、早退现象时有发生,考勤是一条铁的纪律。希望各员工抓好纪律,抓好责任目