药店招聘启事范文模板

　　药店招聘启事如何写?那么，下面是小编给大家整理收集的一般药店招聘启事模板，仅供参考。

1、药店招聘启事

　　岗位：

　　店长：

　　1年以上的药店零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验;

　　精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行;

　　较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

　　营业员

　　护理、医药等相关专业;

　　专业知识讲解能力强;

　　有亲和力、能吃苦耐劳，对工作认真负责、积极热情;

　　沟通能力、团队协作能力强。

　　中药调剂员

　　熟练识别中药饮片，熟悉中药配伍禁忌;

　　能够独立完成审方、划价、抓药、包药、煎药

　　薪职：面议

　　招聘电话：

2、药店招聘启事

　　人事主管各1名

　　条件：25周岁以上，男女、户口不限，大专以上学历，熟悉Office、Excel等办公操作系统，

　　工作职责：

　　1、监督管理各部门公司规章制度的执行情况。

　　2、各部门考勤制作、考核，提交总部及工资制作审核。

　　3、负责片区人员招聘、组织培训、员工着装的安排和监督。

　　4、协助处理各类临时及突发事件，协助销售团队并提供相关配合工作，做好后台部门的整顿工作，有人事相关工作经验者优先考虑。

　　系统管理员1名

　　条件

　　第一篇

　　招聘岗位 销售总监 1 人

　　招聘部门：销售部

　　要求学历：大专及以上学历

　　薪酬待遇：面议

　　工作地点：

　　岗位职责

　　1、打造一支专业化的销售团队，带领销售团队完成公司的年度销售目标;

　　2、参与公司销售目标的制定，建立销售目标实施方案并贯彻实施;

　　3、参与公司产品的开发与定位，参与公司的产品推广活动的策划与组织;

　　4、参与大项目的洽谈与跟进，指导并协助营销经理解决项目跟进中的问题并最终签约;

　　职位要求：

　　1、大专以上学历，市场营销或理工科相关专业，5 年以上市场营销工作经验，熟悉教育市 场，有 10 以上销售团队管理经验;

　　2、具备较强的市场洞察力、渠道建设能力、客户开发能力、培训能力以及团队建设能力;

　　3、具备职业经理人素养，具有较强的组织、计划、控制、协调能力，有丰富的市场营销策 划能力，能够激励并引导团队实现销售目标;

　　4、具有较强的人际交往能力和较高的谈判技巧;

　　5、愿意承担工作压力及接受挑战，能够适应经常性出差的工作要求。

　　第二篇

　　招聘岗位　区域营销经理 5 人

　　招聘部门：销售部

　　要求学历：大专及以上学历

　　薪酬待遇：面议

　　工作地点：

　　岗位职责

　　1、负责指定区域公司产品的销售与推广，

　　企业在招聘的时候应该要怎么设计相关的招聘启事呢？下面是小编推荐给大家的企业招聘启事模板，希望大家有所收获。

企业招聘启事模板一

　　南方网通是广州一家主营网络推广，G3云推广, 三屏网站，微网站等网络营销策划服务为一体的公司。创建于20xx年，是国内领先的企业网络营销系统服务提供商，是一家集产品研发、销售、服务于一体的现代互联网企业。公司秉承“不断创新，追求卓越”的企业理念，全面优化运作流程，不断自主研发项目，为员工提供充分施展才华的舞台，为客户创造最大的经济效益。

　　一直以来，南方网通公司坚持以“为客户创造价值，为员工搭建成功的舞台，做一家受人敬重的互联网公司!”为使命，汇集多方优势资源，不断引进德才兼备人才，目前在广州，白云，深圳，龙华，东莞，惠州，中山，佛山，顺德设有自己的公司，在全国有300多家代理商，成功帮助企业通过互联网实现网络营销。

　　如今，南方网通公司已经发展成为中国的网络营销的领导者和知名服务品牌，是企业最值得信赖的合作伙伴!南方网通总部位于深圳，目前在全国已设立二十几家分公司，拥有员工五百多人，南方网通秉承“全心全意为客户服务，为客户创造利益!”的服务理念，成功轻松帮助企业借助互联网和移动互联网跑业务、建品牌、接订单、抢订

　　公司招聘启事如何写?下面是小编特地给大家整理收集的公司招聘启事模板，欢迎大家阅读与参考。

　　公司招聘启事模板

　　有限公司是红酒销售平台商，主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇，同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要，现特招聘以下职位：

　　HR总监

　　主要岗位职责：

　　1、组织调研公司现阶段及中长期人力资源需求及外部供给情况，制定人力资源政策及规划，并推动实施，确保人力资源满足公司业务发展需求;

　　2、主持人力资源系统年度预算大纲的制订，提供关于人力资源方面的专题报告或建议;

　　3、参与公司研发规划及产品立项评审决策，确保研发项目获得有效人力资源支持;

　　4、组织制定及完善公司的招聘体系，薪酬及福利体系、激励与约束机制、绩效考核体系、培训体系，并推行实施;

　　5、建议高层管理人员、核心人员的聘用、调配、解聘决定和职位等级、报酬待遇的确定及调整;

　　6、根据公司发展变化情况，提出公司各业务系统组织结构、职位设置的调整建议;

　　7、跟踪研究职位及人员变化情况，拟订公司人员编制计划，控制人力资源成本;

　　8、制订公司企业文化的推进计划，并推动、监督实施，确保推进计划与核心价值观一致性。岗位要求：

　　1、男性，

　　招聘启事一般要简明扼要，直接了当的说明需求，一般常用的招聘启事的格写作范文是怎样的呢?

招聘启事模板一

　　xx公司成立于xx年，主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务，现因公司业务发展需要，现面向社会诚聘销售管理人员。

　　愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间!

　　1、招聘要求：正规本科以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心;专业、男女均不限，学生会或班干部优先录取。

　　2、招聘人数：4--5人。

　　3、招聘岗位：销售管理人员。

　　4、主要职责：销售案场管理，联系房管局和银行，给客户办理按揭贷款， 签订购房合同，办理房产证等业务。

　　5、工资待遇：试用期基本工资x元/月，试用期3-6个月。试用期满考核合格，缴纳三险一金，实行基本工资加奖金的薪酬制度。

　　6、报名方式：打电话报名登记，发送邮件投寄简历或直接到x销售部报名，并按报名顺序统一组织面试，可登陆网或xx大学网查询招聘信息。

　　7、报名日期：截止到xx年x月x日。

　　公司网址：chdbook.cn

　　邮 箱：

　　联系电话：-

　　联 系 人：王先生

　　面试日期：xx年x月x日(周六)上午9点 (请带毕业证或学生证，

　　很多公司单位的人事经常需要发布招聘启事，那么，招聘启事如何写?下面请看小编给大家整理的招聘启事模板20xx，供大家阅读参考。

　　招聘启事模板20xx一

　　有限公司是红酒销售平台商，主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇，同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要，现特招聘以下职位：

　　HR总监

　　主要岗位职责：

　　1、组织调研公司现阶段及中长期人力资源需求及外部供给情况，制定人力资源政策及规划，并推动实施，确保人力资源满足公司业务发展需求;

　　2、主持人力资源系统年度预算大纲的制订，提供关于人力资源方面的专题报告或建议;

　　3、参与公司研发规划及产品立项评审决策，确保研发项目获得有效人力资源支持;

　　4、组织制定及完善公司的招聘体系，薪酬及福利体系、激励与约束机制、绩效考核体系、培训体系，并推行实施;

　　5、建议高层管理人员、核心人员的聘用、调配、解聘决定和职位等级、报酬待遇的确定及调整;

　　6、根据公司发展变化情况，提出公司各业务系统组织结构、职位设置的调整建议;

　　7、跟踪研究职位及人员变化情况，拟订公司人员编制计划，控制人力资源成本;

　　8、制订公司企业文化的推进计划，并推动、监督实施，确保推进计划与

　　招聘启事怎么写

　　招聘启事一般要简明扼要，直接了当的说明需求，一般常用的招聘启事的格写作范文如下：

　　标题： xx有限公司责任公司招聘启事

　　招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：

　　详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。

　　1.先公司自我介绍

　　xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为行业领军企业，年营业额x元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。

　　2.需要招聘员工的具体要求：

　　年 龄：

　　性 别：

　　学历要求：

　　能力要求：

　　岗位职责：

　　工作经验：

　　其他要求：

　　工作待遇：

　　招聘启事范文

　　因业务发展需要，XX公司绍兴市分公司特向社会公开招聘营业员若干名，具体要求如下：

　　一、招聘范围：

　　绍兴市区及乡镇的待业人员。

　　二、招聘条件：

　　1、年龄25周岁以下，身高1.60以上。品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

　　2、大专及以上文化程度。

　　3、音质条件好，普通话标准，口齿清楚。

　　4、有较强的文字、语言表达能力和沟通能力。

　　5、了解绍兴地域基本情况，具有一定的计算机文字输入能力。

　　6、具有良好的心理素质及营销服务潜质。

　　7、有相关工作经验的成熟人才优先。

　　三、

　　招聘启事一般要简明扼要，直接了当的说明需求，一般常用的招聘启事的格写作范文如下：

　　标题： xx有限公司责任公司招聘启事

　　招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：

　　详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。

　　1.先公司自我介绍

　　xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为行业领军企业，年营业额x元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。

　　2.需要招聘员工的具体要求：

　　年 龄：

　　性 别：

　　学历要求：

　　能力要求：

　　岗位职责：

　　工作经验：

　　其他要求：

　　工作待遇：

　　以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!

　　3.要求面试者提供个人简历和哪些证件，何时面试以及应聘流程。

　　4.面试具体描述：x月xx日 在进行面试或者复试!

　　落款x有限公司责任公司人事部

　　联系地址：x省x市

　　联系人：某某

　　电话：

　　公司网址：

　　以上为普通招聘启事基本格式，好的招聘启事能吸引人才的注意，能够更好的招聘到需要的人才

　　发布招聘启事是企业获得社会人才的一种方式，下面是小编给大家整理收集的关于记者站招聘启事模板，供大家阅读参考。

　　记者站招聘启事模板1

　　xx日报社因工作需要，现向社会公开招聘新闻中心记者站站务一名。相关情况说明如下：

　　一、工作职责：承担记者站综合岗日常工作，同时负责协助处理新闻采编报料、报题，记者站财务报销、物业管理等相关工作。

　　二、应聘条件：1.具备基本的政治素养，保密意识、纪律意识强;2.有较强的责任感，勤奋务实;3.大专毕业以上学历，学习能力强，掌握日常办公软件的使用;4.普通话、粤语流利，善于沟通。

　　有意者请于x年9月25日(星期日)前将应聘申请、简历及学历证书扫描件发送至@@vip.163.com，并在邮件标题行注明“应聘记者站站务”，相关应聘材料请以附件形式发送。合则约见。

　　xx日报报业集团人力资源部

　　x年9月5日

　　记者站招聘启事模板2

　　因工作需要，现面向社内外公开招聘xx日报社记者站负责人。

　　一、应聘条件：

　　1、拥护党的路线、方针、政策;热爱党的新闻事业;遵守国家法律和社会公德。

　　2、具有中央或省级媒体新闻采编业务工作经历，管理六级(副处级)以上职员，有较强组织协调能力。

　　3、具

　　招聘启事一般要简明扼要，直接了当的说明需求，一般常用的招聘启事的格式如下：

　　标题： xx有限公司责任公司招聘启事

　　招聘要求：xx有限公司责任公司招聘：

　　详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。

　　先公司自我介绍

　　xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日，属于民营企业，目前为行业领军企业，年营业额x元，公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。

　　需要招聘员工的具体要求：

　　年 龄：

　　性 别：

　　学历要求：

　　能力要求：

　　岗位职责：

　　工作经验：

　　其他要求：

　　工作待遇：

　　以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!

　　招聘启事范文

　　股份有限公司注册资本21亿元，总部位于四川成都，为第一大股东，是全国性综合类证券公司之一。公司在全国设有72家营业部、拥用6家分公司和3家子公司。

　　倡导“助你成功，共享成果”的核心价值观，秉承专业化、市场化的经营理念规范运作。多年来，无论市场变幻如何起伏跌宕，凭着其强大的市场适应能力，一直保持着强劲的发展势头，现已成为一家具有相当竞争力的证券公司。

　　债券投资部作为公司的债券自营部门，团队于20xx年开始搭建，期间经历了债券市场牛熊更替的磨砺，通过不懈的