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  • 工商行政管理局淘汰暂行办法

    工商行政管理局淘汰暂行办法  第一章 总 则  第一条 为了树立科学的用人导向,建立有效的惩处机制,促进全员积极进取,依法正确履行职责,特制定本办法。  第二条 本办法所称淘汰是指本局除党组成员以外的工作人员被降职、免职、责令辞职、更换工作岗位和辞退。  第三条 淘汰坚持公开、

    2023-01-28阅读全文
  • 工商行政管理局激励暂行办法

    工商行政管理局激励暂行办法   第一章 总 则   第一条 为了实现劳酬相当,充分调动干部职工的工作积极性和创造性,激发全员的工作热情,促进全员爱岗敬业,奋发进取,廉洁勤政,特制定本办法。   第二条 本办法所称激励是给予一定的政治、经济和福利待遇。   第三条 激励坚持公开、公平

    2023-02-01阅读全文
  • 工商行政管理局激励暂行办法

    工商行政管理局激励暂行办法  第一章 总 则  第一条 为了实现劳酬相当,充分调动干部职工的工作积极性和创造性,激发全员的工作热情,促进全员爱岗敬业,奋发进取,廉洁勤政,特制定本办法。  第二条 本办法所称激励是给予一定的政治、经济和福利待遇。  第三条 激励坚持公开、公平、公正的

    2023-02-07阅读全文
  • 工商行政管理局激励暂行办法

    工商行政管理局激励暂行办法  第一章 总 则  第一条 为了实现劳酬相当,充分调动干部职工的工作积极性和创造性,激发全员的工作热情,促进全员爱岗敬业,奋发进取,廉洁勤政,特制定本办法。  第二条 本办法所称激励是给予一定的政治、经济和福利待遇。  第三条 激励坚持公开、公平、公正的

    2023-01-25阅读全文
  • 工商行政管理局淘汰暂行办法

    工商行政管理局淘汰暂行办法  第一章 总 则  第一条 为了树立科学的用人导向,建立有效的惩处机制,促进全员积极进取,依法正确履行职责,特制定本办法。  第二条 本办法所称淘汰是指本局除党组成员以外的工作人员被降职、免职、责令辞职、更换工作岗位和辞退。  第三条 淘汰坚持公开、

    2023-01-25阅读全文
  • 工商行政管理局淘汰暂行办法

    工商行政管理局淘汰暂行办法 第一章 总 则第一条 为了树立科学的用人导向,建立有效的惩处机制,促进全员积极进取,依法正确履行职责,特制定本办法。第二条 本办法所称淘汰是指本局除党组成员以外的工作人员被降职、免职、责令辞职、更换工作岗位和辞退。第三条 淘汰坚持公开、公平、公正的原

    2023-02-01阅读全文
  • 工商行政管理局工作总结

    今年,在省、市工商局和县委、县政府的坚强领导下,全局上下团结一心,稳中求进,进中求好,好中求快,不断创新工作思路,巩固完善工作机制,切实改进工作作风,努力提高工作绩效,较好地完成了今年各项目标任务。   一、市场准入坚持管理与服务并重,着力优化发展环境   1、围绕企业年检,做好登记管理。积极支

    2023-02-15阅读全文
  • 市工商行政管理局裁决书

    (81)×裁字第号  申诉方:电缆厂  代理人:王,男40岁,供销科长  被诉方:五金公司  代表人:宋,男,43岁,副经理  马×,女,39岁,××市法律顾问处律师  申诉方与被诉方于一九八一年一月三日签订电缆线合同一份,计120平方毫米橡皮铝线  一千米,4×2.5平方毫米橡套电缆五百米,裸

    2023-01-10阅读全文
  • 省工商行政管理局调解书

    (81)×裁字第号  申诉方:国营棉纺厂  代理人:刘树勋,男,52岁,供销科长  赵殿生,男,40岁,法律顾问处律师  被诉方:纺织品采购站  代理人:张鸿雁,男,47岁,业务科副科长  申诉方与被诉方于一九八○年六月二十日签订白市布合同,数量为五万公尺,总价  款七万元。双方各存封样。申诉方

    2023-01-10阅读全文
  • 县工商行政管理局法制工作总结

    200*年以来,**县工商局法制工作紧紧围绕市、县局整体工作目标的要求,以贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》为主线,强化法制工作制度建设和案件质量建设,全力抓好依法行政工作的日常监督管理,扭住案件执行这个纽带,推动法制工作再上新台阶。  一、认真贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》,提高依法行

    2023-02-15阅读全文
  • 工商行政管理局七项食品自律制度

    工商行政管理局七项食品自律制度  进货检查验收制度  采取索证索票的方式,审验食品生产者或者供货者的经营资格,验明食品合格证明和食品标识。  一、严格实行岗位质量规范和质量责任,由专职或兼职人员负责,真正做到制度、人员、工作三落实;  二、建立食品来源的索证要票登记台帐,载明进货食品名称、规格、

    2023-01-21阅读全文
  • 工商行政管理局领导干部谈话制度

    一、建立领导干部谈话制度的意义  建立领导干部谈话制度是发扬我党干部管理工作的优良传统,加强领导班子思想作风建设和领导干部思想政治工作,始终保持党和党员领导干部先进性的一项重要措施。通过谈话,可以广泛联系群众,密切党群、干群和上下级之间以及领导班子成员之间的关系;可以了解情况,交流感情,沟通思想

    2023-01-21阅读全文
  • 工商行政管理局流通食品监管调研报告

    根据开展深入学习实践科学发展观活动的要求,我局于4月20—28日分5个调研组开展深入学习实践科学发展观活动专题调研。调研组深入基层工商所、分局,通过走访企业、个体工商户,采取听、看、查等形式开展调研活动。现将调研情况汇报如下:  一、流通领域食品安全监管取得的成绩、存在的问题和对策  (一)、在

    2023-02-17阅读全文
  • 工商行政管理局年度工作总结

    ××年度,在市局和××管委的正确领导下,分局牢固树立发展是第一要务的观念,以优化环境、促进发展为根本目的,以“行风建设年”活动为主线,狠抓队伍建设,强化市场监管,提高服务水平,深入开展以整顿和规范市场经济秩序为中心的各项工作,取得了一定的成绩。sO100  ××年度主要工作情况  (一)

    2023-02-15阅读全文
  • 工商行政管理局恢复审理通知书

    供方:  需方:  为明确双方的权利义务,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国种子法》及有关规定,双方本着平等互利的原则,经协商一致,签订本合同。  第一条 农作物种子种类、品种、质量、数量、金额  农作物  种 类  品种名称  种子  类别  产地  生产  年月  计量单位

    2023-03-19阅读全文
  • 2020县工商行政管理局工作计划范文

    xx年,我局工商行政管理工作将以学习实践科学发展观为指导,全面落实xx届五中全会精神,紧紧围绕市“争创中国百强县、争做全区县域经济排头兵”的奋斗目标,努力促进地方经济平稳较快发展和加快经济发展方式转变,在服务、监管和执法等各个方面创新理念,改进方法,提高水平,以崭新的面貌做好“xx”规划的开局之

    2023-02-16阅读全文
  • 工商行政管理局上半年工作总结

    工商行政管理不直接干预经营者内部的生产经营活动,但依法对经营者的市场行为进行个案微观监督,以期维护市场经济秩序,保护经营者的合法利益,确保社会主义市场经济的健康发展。今天小编给大家整理了工商行政管理局上半年工作总结,希望对大家有所帮助。工商行政管理局上半年工作总结范文一  在二Oxx年上半年的工

    2023-02-15阅读全文
  • 工商行政管理局领导班子述职报告范文

    二0xx年,在上级局和市委、市政府的正确领导下,根据工商行政管理职能以及大丰经济社会发展的实际,我局以“规范提升年”和“推进项目建设、服务全民创业”活动为主线,以机关作风建设为载体,不断加强干部队伍建设,全面提升服务和监管层次,牢固树立创新争先意识

    2023-02-17阅读全文
  • 工商行政管理局恢复审理通知书

    供方:  需方:  为明确双方的权利义务,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国种子法》及有关规定,双方本着平等互利的原则,经协商一致,签订本合同。  第一条 农作物种子种类、品种、质量、数量、金额  农作物  种 类  品种名称  种子  类别  产地  生产  年月  计量单位

    2023-03-19阅读全文
  • 2016年工商行政管理局纪检监察工作总结

    ××市工商局纪检监察工作在省局纪检监察和××市纪委的统一要求下,紧紧围绕市局中心工作,狠抓纪检监察工作任务目标管理,与时俱进,求真务实,在落实上下功夫,取得了一些成绩。  一、认真落实党风廉政建设责任制,反腐倡廉领导体制和工作机制进一步巩固深化  局党组高度重视党风廉政建设,把反腐倡廉放到十分重

    2023-02-15阅读全文
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