行政公文是我国实施行政管理的一个重要工具,而“通知”又是所有行政公文中使用频率最高,使用范围最广的文种之一,因此“通知”的功能性很强,研究行政公文“通知”尤为显得重要。本文是小编为大家整理的表彰通知范文，仅供参考。表彰通知范
2023-01-02阅读全文开展学生军训,不仅是对中小学生进行国防教育的有效手段,也是对中小学生实施素质教育的重要举措，学校下达军训通知，学校军训通知范文有哪些呢?下面是的学校军训通知范文资料，欢迎阅读。篇1：学校军训通知范文 为贯彻落实新课程改革，全面推进素质教育，开展综合社会实践，根据淮南市教育局和军分区教秘德[20
2022-12-18阅读全文通知是各种党和政府的部门、机关、单位向下级机关、部门、单位或工作人员传达上级指示，要求做什么事情时，所常使用的一种公文样式。下面是小编整理的会议通知格式范文，欢迎阅读参考!会议通知格式范文一 ××厂关于召开计划生育工作会议的通知 所属各单位： 为了总结交流经验，研究分析存在的问题，进一步贯彻落
2022-12-11阅读全文通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文;发布规章：传达要求下级机关办理和有关单位需要周知或共同执行的事项，任免和聘用干部。下面是小编为你带来的公文通知格式范文，欢迎参阅。公文通知格式范文1 文学社的各部门干部与相关干事： 经文学社研究决定，定于20xx年1月6日召开关
2023-01-19阅读全文会议通知是会议准备工作的重要一环。 会议通知由标题、正文和落款三部分组成。标题要简明扼要,可用一句话准确概括地反映通知的主要内容。为部门召开会议做一份通知范文，本文是部门会议的通知范文，仅供参考。部门会议通知范文篇一： 关于召开周例会的通知 集团各部门、各分子公司： 为了更好的贯彻公司的发
2022-12-11阅读全文短信版的结婚通知如何写呢?那么，今天，小编给大家分享的是结婚通知短信范文，希望对大家有帮助。婚礼邀请短信的写法： ①被邀请者的姓名应写全，不应写绰号或别名。 ②在两个姓名之间应该写上“暨”或“和”，不用顿号或逗号。 ③应写明举行婚礼的具体日期
2022-12-11阅读全文导语;会议的举办总是会有各种因素的干扰，所以及时发布通知是非常有必要的，那么应该如何书写通知呢？下面是小编为大家带来的范文，希望能有所帮助 定于后天(星期三)晚上8点30分，在考务室召开全体党员会议。希相互转告，务必准时出席。 会议纪律提醒： 1、 会议实行点名制，会后将向上级党委通报
2022-12-11阅读全文合理的规章制度有助于职工明确自己的权利职责，同时遵守规章制度比完全听从随意性的长官意志更容易接受。下面是小编为你带来的公司员工制度范本，欢迎欣赏学习。公司员工制度范本1 服装店员工准则 1)员工应具有强烈的服务意识与服务观念，具备高尚的职业道德，以自身的良好表现共同塑造良好的品牌形象。 2
2022-12-06阅读全文管理大纲 为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本管理大纲。 一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。 二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破
2023-01-29阅读全文第一条 总则 为进一步增强公司各级领导干部的政治意识、大局意识和责任意识，转变工作作风，改进工作方法，化解矛盾，维护稳定，促进公司持续和谐发展，根据国务院《信访条例》和油田《信访工作领导责任制》有关规定，特制定本制度。 第二条 问责范围 本制度是指对公司各单位、各部门负责人在所管辖工作
2023-01-29阅读全文金融公司的员工管理制度是对公司管理活动的公司管理制度安排，那么如何制定一份满意的公司员工制度呢?下面小编给大家介绍关于金融公司员工制度的相关资料，希望对您有所帮助。金融公司员工制度篇一 1. 考勤： 迟到 。一次 10 元(按自然月计算)，一月迟到三次以上，每次扣 30 元(包括前两次)。
2022-12-06阅读全文公司会计监督制度第一部分 内部牵制制度一、会计事项相关人员的职责及权限应当明确:1. 经济业务事项的审批人员的职责及权限:审批经办人员的报批的经济业务.(1) 结合公司中长期经营计划,当期的采购、销售、开发等具体计划,审批经办人员报批的经济业务.(2)
2023-01-22阅读全文管理大纲 为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本管理大纲。 一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。 二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声
2023-01-21阅读全文第一章 总 则 第一条 岗位轮换制度，是指企业有计划地按照大体确定的期限，让员工轮换担任若干种不同工作的做法，从而达到考察员工的岗位适应性和开发员工多种能力的双重目的的一种制度。 第二条 企业为了适应日趋复杂的经营环境，要求员工具有较宽的适应能力，在企业的经营方向或业务内容发生转变时
2023-01-28阅读全文公司人事考核制度 一、总则 第一条 目的 (一)本规定旨在长期、稳定、统一和规范地推行人事考核工作。 (二)本规定的目的是要通过对职工在一定时期内所表现出来的工作业务能力，以及努力程度的评价，找出并确定人才开发的方针、政策，改善原有的教育培训工作，进而促进人事管理工作的公正和
2023-02-01阅读全文第一条 着装仪表规范 1、公司员工日常着装应以端庄大方、整齐清洁为标准。。 2、仪容要以干净、整洁、素雅为标准，不得浓妆。 3、行为举止要文明、礼貌，不得打架，斗殴，酗酒，从事违法乱纪的活动。 4、说话要和气、谦逊，要使用“请、您好、谢谢、对不起、再见”等文明用语。为集体创造团结、
2023-02-06阅读全文考勤制度 第1章总则 第1.1条为确保公司进行有秩序的经营管理而制定； 第1.2条本制度适用于公司一般员工到公司副总经理； 第2章考勤细则 第2.3条出勤 第2.3.1条工作时间：按国家规定每周工作五天。 各部门职员须按以下时间出勤： 上午上班时间8：00-12：00，下午上班时
2023-01-10阅读全文一、有下列情况之一者每次处以20元罚款： (一)违反《卫生制度》、《例会制度》《财务制度》条款之一者; (二)不按规定办理相关广告发布、审查手续者; (三)凡在上班时间通讯不畅(电话关机、停机、无人接听)，无法联系者 (四)设计完成后不及时通知客户看稿定稿者; (五)设计方案传给客户后
2023-02-06阅读全文一、会议时间 XX年6月29日至7月2日（29日报到，2日13:00前离会）。 二、会议地点 南通四季花园酒店，地址：南通市濠西路1号（电视塔对面），前台电话：0513-85160288，85160388。 三、会议内容 l政府相关领导介绍宏观经济振兴政策和形势分析； l商会介绍今年
2023-01-10阅读全文基于认知心理学理论可知，职场正确认知(内部心理过程的输出)的传递效果才是决定培训效果好坏的根本。今天，小编为您带来的是培训通知范文，仅供参考!培训通知范文一： 公司所属各单位党组织: 为适应企业快速发展、不断满足施工规模扩张的需要，进一步提高宣传报道人员素质，建设一支热爱企业新闻报道、忠于企
2022-12-11阅读全文