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  • 企业员工守则的看法

    员工守则是指企业内部的员工在日常工作当中必须遵守的行为规则,那么学习员工守则你有什么看法体会呢?下面小编给大家介绍关于企业员工守则看法的相关资料,希望对您有所帮助。企业员工守则看法篇一  8月10号上午,公司召开了《员工守则》宣读活动学习大会,明确提出了颁布《员工守则》的重要意义,通过认真学习和

    2022-12-06阅读全文
  • 企业员工安全处罚通告

    安全是在人类生产过程中,将系统的运行状态对人类的生命、财产、环境可能产生的损害控制在人类能接受水平以下的状态。下面小编给大家带来企业员工安全处罚通告,供大家参考!企业员工安全处罚通告范文一  各部门9月18日上午,工程设备水电部在3#厂房安装UPS低压柜地线时,关闸后没有做测试实验即进行操作,结

    2022-12-12阅读全文
  • 企业员工处分制度条例

    企业员工处分制度条例  一、 对于有下列行为之一的职工,经批评教育不改的,应当分别情况给予行政处分或者经济处罚:  (一)违反劳动纪律,经常迟到、早退,旷工,消极怠工,没有完成生产任务或者工作任务的;  (二)无正当理由不服从工作分配和调动、指挥,或者无理取闹,聚众闹事,打架斗殴,影响生产秩序、

    2023-01-30阅读全文
  • 企业老员工入党自传

    企业老员工入党自传  今天,应届毕业生党团网的小编为你搜集到了的入党自传信息,内容齐全,敬请收看!;  敬爱的党组织:  你好!!  本人,性别男,汉族, 1964年1月1日出生于x县六塘公社一个农民家庭。现在在xx企业工作。  我是沐浴着党的阳光,在党的教育下成长起来的。在成长的历程中,我深深感受

    2022-12-09阅读全文
  • 企业员工手册三篇

    新员工在进入公司之后会颁发一本员工手册,用来指导员工了解公司的规章制度和职责所在。下面是小编给大家带来的新员工的员工手册,欢迎大家阅读参考,我们一起来看看吧!  公司员工手册范本(一)  第一章 总则  第一条  本公司为明确规定公司与员工双方权利与义务,促进双方关系的和谐,为公司持续经营方针,

    2022-12-06阅读全文
  • 企业员工借调合同

    员工借调合同(一)  甲方:  法人代表:  住所:  邮编:  乙方 性别:出生时间:  身份证号码:  户口所在地:  现住址:  邮编:  乙方系甲方自××公司借用人员。根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:  一

    2023-03-19阅读全文
  • 企业员工军训感想范文

    公司为了加强员工的企业文化教育,组织了一次军训。这已经是我第二次参加军训了,给我感触特别的深刻,先是加快着军训的课程,他一个个简单的动作,一课课简单的课程,每天不停的重复着,从刚开始我觉得有些动作特别的难,特别的累一点,慢慢的转变为原来这些是如此的简单,如此的容易。其实回想起军训的动作那真的是非

    2023-03-19阅读全文
  • 企业员工档案托管协议

    甲方:_________  乙方:_________  甲乙双方经协商达成如下:  一、甲方同意保管乙方委托的人事档案。  二、协议有效期为_________年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

    2023-03-19阅读全文
  • 企业员工档案托管协议

    甲方:_________  乙方:_________  甲乙双方经协商达成如下:  一、甲方同意保管乙方委托的人事档案。  二、协议有效期为_________年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

    2023-03-19阅读全文
  • 企业对员工的评语

    “如何客观评价员工,同时还不伤害员工?”这是很多企业管理者都面临的困惑。下面给大家分享企业对员工的评语,欢迎借鉴!企业对员工的评语1  1.她工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

    2023-05-17阅读全文
  • 2020企业工会工作计划例文

    【篇一】  一、指导思想  以*理论和“xxxx”重要思想为指导,认真学习贯彻党的“xx大”会议精神,紧扣上级工会工作部署,贯彻落实上级工会工作重点,加强工会基层建设,发挥基层工会作用。关心职工生产生活,维护职工切身利益。即“组织起来,切实*”。围绕中心,发挥工会桥梁纽带作用。继续在“抓竞赛、

    2023-02-16阅读全文
  • 企业2020年工会工作总结

    按照集团公司工会和公司党委的工作安排,一年来,经过公司全体专、兼职工会干部的共同努力,公司工会工作取得了令人满意的成绩。主要工作情况如下:  1、在开展群众性经济技术创新方面。  一是积极组织参加集团公司开展的以保产值、保工期、保安全、保质量、强管理、增效益、塑形象为主要内容的“夺冠军、争先进”

    2023-02-15阅读全文
  • 企业工会工作计划格式模板

    20xx年,公司工会在总厂工会及公司党支部的领导下,深入学习实践科学发展观活动,以经济建设为中心,以努力完成全年生产经营任务为目标,充分发挥桥梁纽带、参谋助手作用,组织和引导员工支持公司的改革、发展、稳定,深入贯彻落实厂九届三次职代会精神,发扬“传承、拼搏、务实、求强”的风尚,动员和组织广大员工

    2023-02-16阅读全文
  • 企业工会工作总结三篇

    篇一:  XX公司工会在县总工会的正确领导和大力支持下,深入学习实践科学发展观活动,以经济建设为中心,以努力完成公司生产经营任务为目标,充分发挥桥梁纽带、参谋助手作用,组织和引导职工支持公司的改革、发展、稳定,深入贯彻落实二届三次、四次职代会精神,履行维护、建设、参与、教育职能,动员和组织广大员

    2023-02-15阅读全文
  • 企业工会年度个人工作总结

    【篇一】  20XX年上半年,集团公司工会在党委和上级工会的领导下,以“三个代表”重要思想和党的XX届X中全会精神为指导,全面贯彻落实全总XX大会议精神,紧紧围绕全年党委和行政工作目标,结合工会自身特点,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进,强化自身建设,突出*、参与、创新职能,推进企业民

    2023-02-15阅读全文
  • 2020企业工会工作计划样本

    【篇一】  一、指导思想:全面贯彻党的xx大精神,深入贯彻落实科学发展观,不折不扣贯彻执行国家法律及总厂经营方针,立足实际,以“挖潜增效、控亏增盈”为中心,以自主创新建功立业为主线,围绕企业生产抓活动,推进企业民主管理,突出维护员工权益,深化职工之家建设,不断加强自身建设,增强活动动力,团结凝聚

    2023-02-16阅读全文
  • 员工着装管理规定

    第一条 为树立和保持公司良好的社会形象,进一步规范化管理,本公司员工应按本规定的要求着装。  第二条 员工在上班时间内,要注意仪容仪表,总体要求是:得体、大方整洁。  第三条 男职员的着装要求:夏天着衬衣、系领带;着衬衣时,不得挽起袖子或不系袖扣;着西装时,要佩戴公司徽。不准穿皮鞋以外的其他鞋类

    2023-02-01阅读全文
  • 企业工会工作计划实用范文

    导语:以新建企业工会组建为重点,以农民工为主要对象,力争实现工会组织“全覆盖”。下面就由小编为大家带来企业工会工作计划实用范文,欢迎阅读借鉴!企业工会工作计划实用范文篇一  20XX年,我们将以科学发展观为统领,以解放思想为先导,以发展和谐劳动关系为主线,继续推进工会组建,全力维护职工合法权益,

    2023-02-16阅读全文
  • 2008年企业工会工作总结

    一、XX年年上半年工作情况  进入XX年年以来,在公司党委和上级工会的正确领导下,在各基层分会的大力支持与配合下,公司工会紧紧围绕企业发展目标,,强化自身建设,按照年初的工作计划和省公司“三抓一创”总要求,结合自身特点,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针,突出维权、参与、

    2023-02-14阅读全文
  • 2019年企业工会工作总结

    企业工会工作总结范文  进入XX年年以来,在公司党委和上级工会的正确领导下,在各基层分会的大力支持与配合下,公司工会紧紧围绕企业发展目标,强化自身建设,按照年初的工作计划和省公司“三抓一创”总要求,结合自身特点,充分调动职工的聪明才智,开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针,突出维权、参与、创新职能,组

    2023-02-15阅读全文
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