公司在总公司的领导、帮助和支持下，公司已具有初步规模，为国内市场的全面发展打下了基础。尤其是在市场的拓展、新客户的开辟，盛天品牌在国内都已烙下深深的影响。销售额逐月增长、客户数额月月增加、市场的占有率已由原来的华东地区纵向到东北地区，并已着手向西南、西北地区拓展。盛天产品销售和盛天品牌在国内信誉
2023-02-16阅读全文一、经营业绩稳步上升，销售突破亿元大关。实际销售完成年度考核计划的130%，同比增长15%，所实现的纯利同比增长381%。确立了武商建二在青山区域市场的领先市场地位。经营调整成效凸显。全年引进新渠道104个，淘汰品牌123个，调整率达70%以上。全场七大品类均实现20%以上的增幅，最高和最低毛坪较去年增长26%和13%。两个工程两手齐抓。“打造20个百万品牌”和&ldquo
2023-02-15阅读全文篇一 在我们商场担任保安的职位已经有几年的时间了，从我们商场建立到现在，可以说，我是看着商场在一点点的变化和成长的，这些年商场在我们保安人员的努力下，也没有发生什么重大的事情，同时一些偷盗的现象也是在我们的监控下及时的制止了，这一年来，商场也是在平静中度过，对于我们保安人员来说，这是非常好的事
2023-02-15阅读全文一、制度建设方面 阛阓停业员培训分结1)年头?年月整理、圆满了各部分岗亭职责，包括行政人事类、财务类、店长类、阛阓类、售后类、业务类。 商场营业员培训总结酒店人力资源部20nn工作总结暨20nn工作计划范文，2)正在公司分经理的带领下，取分裁办共同，对公司各项管理制度进行了梳理。 3)规范
2023-02-16阅读全文我是一名入职不久的新员工，虽说是新员工，但在公司已经有将近二个多月的工作时间了。转瞬之间已经过去了好长时间，在这二个月的时间里，我有过欢喜，也有过失落。自己不但学得了很多专业知识，同时也学会了人与人之间的交往，这对自己来说是十分宝贵的。同时也是自己取得的巨大进步。 也许世纪百悦的工作对大家来说
2023-02-15阅读全文经过前一段时间的工作和大干50天的拼搏，我们预计完成全年销售毛利平均计划的*％，实际完成了*％，有近50％的销售小组都已超额完成。排名前三位的部门是：生鲜部完成了105％，食品部102.7％，百货部98.9％。 XX年两节销售额计划的完成，这样的业绩凝聚着全体干部员工的智慧和心血，在此，我谨代
2023-02-15阅读全文篇一 20XX年的时间终于还是成为了过去，当自己在x月的时候进入公司的那一刻，我就知道这不会是平静的一年。在这一年中，我在客服台跟着同事学习了很多，也锻炼了很多。当自己也适应了基本的工作之后，继而有发现了很多自己过去的缺点。随着自己越来越熟练，工作中的不足也越来越明显。 现在，一年的时间过去
2023-02-15阅读全文营业员是现代商业零售企业的终端销售者,在商场员工中占有相当大的比重,商场的企业文化价值理念、经营管理思想最终要通过营业员体现出 今天小编给大家找来了20xx商场营业员工作总结，希望能够帮助到大家。20xx商场营业员工作总结篇一 时间一晃而过，弹指之间，20xx年已接近尾声，过去的一年在领导和同
2023-02-17阅读全文【篇一】 每日清洁工作 (1)辖区(楼)内道路清扫二次，整天保洁; (2)辖区(楼)内绿化带，如草地、花木灌丛、建筑小品等处清扫一次; (3)楼宇电梯间地板拖洗两次，四周护板清抹一次; (4)楼宇各层楼梯及走廊清扫一次，楼梯扶手清抹一次; (5)收集每户产生的生活垃圾及倾倒垃圾箱内的
2023-02-16阅读全文我是一名入职不久的新员工，虽说是新员工，但在公司已经有将近二个多月的工作时间了。转瞬之间已经过去了好长时间，在这二个月的时间里，我有过欢喜，也有过失落。自己不但学得了很多专业知识，同时也学会了人与人之间的交往，这对自己来说是十分宝贵的。同时也是自己取得的巨大进步。 也许世纪百悦的工作对大家来说
2023-02-14阅读全文人力资源部经理需要拟定并定期修改工作分析、绩效考评系统、福利制度、员工升迁等人资管理规定。那么人力资源部经理的基本职责有哪些?下面一起和小编看看吧。 篇一 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试; 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与
2023-01-22阅读全文销售经理需要制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈，维护并开拓客户建立经常性联系渠道。下面是小编整理的房地产开发企业销售经理需要履行的职责说明。 篇一 职责： 1、制定项目年度销售任务及营销方案，负责计划执行及策略调整; 2、负责楼盘案场管理，带领销售团队完成销售任务; 3、
2023-01-22阅读全文尊敬的酒店领导： 大家好！ 本职自 2010年5月26日被酒店聘为总经办主任兼人力资源部经理以来，已经六个多月了。按照酒店的工作安排和本职的一些想法，五个月来，本职主要负责做好以下几项工作，现向酒店决策层报告。 一、加强酒店的行政管理。此次主要针对的对象为部门经理/负责人，具体规定如下
2023-02-15阅读全文1．协助分公司经理工作。 2．负责所在校区的零星维修工作及学校托管的供水、供电、污水处理等保障服务工作。 3．把好维修服务经费使用关。 4．根据具体特点，统筹安排维修力量，力争保障维修服务人员的一定收入。 5．完成领导交办的各项任务。
2023-01-30阅读全文一、配合经理搞好思想政治工作，处理日常事务。 二、合理调度车辆，做到车辆调度时间、地点、任务明确，一般情况下执行长途任务的车辆隔日通知，并负责填写车辆调度登记表。 三、合理安排调度、驾驶员出车路程、次数、时间、做到同类车效益相对平衡。 四、积极承接外来业务，努力增收节支，完成和超额完
2023-01-30阅读全文岗位名称：人力资源部经理 职位等级： 职位编号： 工作目标：负责公司的人力资源规划，组织人员配备，组织开发和员工关系处理。 岗位职责： 1.根据公司战略和内外部环境的变化制定人力资源计划，并在获得批准后组织实施。 2.制订人力资源部的工作目标和工作计划，以及预算，竟批准后实施。 3
2023-02-08阅读全文经过这一个多月来的不断学习，以及同事、领导的关心和帮助，我已完全融入到了新欣公司这个大家庭中，个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。现将我一年来的工作情况简要总结如下： 一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点 办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门，是单位内外工作沟通、协调、处理的综
2023-02-15阅读全文店长工作职责 1.执行公司制度和服务规范，配合营销方案以及各种秀场完成业绩 2.主持每天晨会（严格按晨会标准执行）要求员工对每日必看签字 3.巡视各部门的工作，检查服务质量，及时发现问题解决问题 4.与人事部、客服部健全建立影楼部门体系。 5.加强各部门的各项培训，协调各部门之间的关系
2023-02-07阅读全文责起草综合性文件材料；筹办各类会议，做好会议记录及纪要的编写，督促会议决定的贯彻执行，保证公司各项工作顺利，那么有哪些职责呢？下面是小编精心收集的公司文秘工作职责，希望能对你有所帮助。公司文秘工作职责【1】 1、负责策划和组织公司重要的对外公关、形象宣传；负责公司法律事务管理、物资采购管理；各
2023-01-18阅读全文作为一个老板的秘书，日常的工作职责主要有哪些呢？以下是小编整理的老板文秘工作职责，欢迎参考阅读！ 协助处理老板日常工作事务： 1.老板签发的文件的撰写起草、打印、登记和存档等工作流程； 2.及时收发传真交由老板处理、为老板做好访客预约工作; 3.接听电话，并对重要的电话做好记录或转接工作
2023-01-18阅读全文