班 长： 1、团结全班同学，协助辅导员及辅导员工作，使班级管理制度化、规范化、科学化； 2、协助学习委员记录好考勤，每周二中午向辅导员及辅导员汇报考勤情况。 3、带领全班同学及时完成辅导员及其他有关部门和教师安排的工作； 4、了解班内各种情况，并能及时向辅导员及辅导员汇报； 5、每
2023-02-08阅读全文一、 热爱学校图书室，热情诚恳地为读者服务。 二、 准时到达服务岗位，保证开放时间。 三、 认真学习图书室各项规章制度。 四、 爱护图书，发现破损和遗失，应尽可能主动帮助图书室老师做好图书修补和追赔工作。 五、 认真督促读者遵守借还和阅览规则，并自觉遵守室内有关制度，
2023-02-08阅读全文市委、市政府： 发展现代物流产业是市委、市政府“四大一新”重大发展战略之一，在市委、市政府的高度重视下，今年的物流工作紧紧围绕定思路、打基础、搭架子、开好局、起好步的总体要求，与时俱进，开拓创新，不断加大工作力度，集中精力抓重点，攻难点，自4月中旬启动工作以来，发展现代
2023-02-14阅读全文第一条：联系班级干部由我系获得国家励志奖学金的同学和学生会主要干部组成，统一由系团总支和学生科领导。 第二条：联系班级干部在系团总支、学生科的指导下独立地开展工作，协助所联系班级班主任和班委会工作并参与该班学生管理。 第三条：联系班级干部职责： 1 、按时上交联系班级干部学期工作计划
2023-02-07阅读全文为了更好的增强对学校学风规律方面的监察力度，本学期任务方案详细如下: 1.共同先生处及有关部分,做好有关学风规律方面的任务，学生会个人工作计划：学风规律部任务方案。 2.增强对先生干部在恪守规律方面的监视。 3.对晚修的规律状况展开观察，将真真相况反应到先生处和院先生会纪检部，工作计划《学
2023-02-16阅读全文1、目的 为了让员工有效利用图书和资料，防止资源流失，特制定此制度。 2、适用范围 修试所现存图书和资料。 3、术语及定义 指修试所内归档的技术资料和各类期刊、杂志、报纸等供多人浏览和使用的信息资源和基础资源。 4、职责 （1）图书管理员 a 负责将新图书、资料入
2023-01-30阅读全文高校图书互换及捐赠活动策划书 一、活动主题：情系爱心，博览书籍 二、活动目的：看到更多专业的书籍使自己的学习因兴趣而起，促进省内高校间的沟通，增强各校同学的知识面，使学习不再单一。 三、活动流程： 1. 时间：xx年6月8日 2.地点：河南交通职业技术学院图书馆门前 其他各高校自行组织
2023-03-19阅读全文学生在基地参加社会实践活动，学生实践活动的组织管理，以及学生安全、纪律和卫生的管理，全部由参训学校负责。参训学校成立学生管理组织机构，组织机构由两人组成：副校长一名，分管年级主任一名。主要工作职责是： ①按基地对接工作具体要求，完成实践活动开始前的相关准备工作和向实践基地传送信息等工作。 ②
2023-02-07阅读全文家长学校校长及教师工作职责制度 1、学校领导应充分关心家长学校的成长，每学期组织教师对全体家长学员进行专题培训，并制定专门的培训计划，供广大教师参考。 2、定期开办家长学校，使所有的家长都能在家长学校中了解学校的教育教学手段，学到相关教育子女的方法，丰富家长的学识，让家长与孩子共同成长。
2023-02-08阅读全文2011年，按照县委、县政府的工作部署，我镇要充分发挥中心镇区位优势。提高招商引资的质量和档次，要抓好科技含量高、附加值高、市场前景好的大项目落户，培植新的税收增长极，努力做大做强财政，努力促进合山又好又快地发展。 2011年工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯
2023-02-02阅读全文1．遵守中华人民共和国的法律、法令、和有关规定；严格执行卫生站的各项规章制度。珍惜卫生站声誉，维护卫生站利益，保守卫生站秘密，确保病人档案的隐私。 2.必需具备高尚的职业道德，严谨的专业素质。医护工作者要以高度的责任心和同情心对待患者，全心全意为病人服务。不准苛扣患者，不准收红包，不准私看病私
2023-01-31阅读全文家长义工图书管理员岗位职责 一、图书管理员要树立全心全意为书香家庭和书香学生服务的观念，热爱本职工作，积极为他们提供科学的、准确的、健康有益的书籍。 二、刻苦钻研业务，熟练掌握规范的图书工作验收，登录、整理、保管、借阅等基本程序的各项要求。 三、每个星期天早上要在8：00准时打开紫藤轩（图
2023-02-08阅读全文1、图书管理人员要具有高度自觉性与责任感，尽可能利用室藏图书为读者服务，为教工服务。 2、要做好调查研究，全面掌握情况，有的放矢地为读者和教工购进所需图书，做好购进图书的验收、登记和造册工作。 3、加强图书管理，所有图书都要进行分类、编目、目录组织、管理和排架。 4、所有藏书要进行财产登记
2023-02-07阅读全文XX年薪酬制度、绩效考核、提成办法及目标任务书 第一部分：薪酬部分 1. 总则 为了进一步规范公司的薪酬、绩效管理制度，建立清晰的薪酬管理体系，按照公司经营理念和管理模式，遵照国家有关劳动人事管理政策，结合XX年公司目标任务,特制定本XX年的薪资制度。 2.适用范围 适用于本公司全体在
2023-01-28阅读全文a、副总 直属上级：董事总经理 下级：营运经理、酒水部经理、营销部经理、工程(后勤)部、舞台总监 策划总监 1认真执行董事会下达的指令和会议决议，主持部门会议，布置工作，解决难题。 2主持本酒吧日常工作，负责向上级汇报工作，合理调配酒吧员工，实行对下级的奖惩权。 3制定工作计
2023-02-07阅读全文尊敬的各位领导、同事： 我作为财大鼎兴的一名财务主管，多年以来来在公司的领导和各部门的支持下，经过财务部全体员工的努力，我们财务人员严于律己，严格管理，在财务基础工作上，综合预算的管理，参与经营决策，发挥本职服务，加强财务的检查及组织业务学习交流等方面做了许多领导肯定的工作，完成了既定的目标，
2023-02-17阅读全文从小贝提起公司咨询事件起，我总是充满了激情。有时候累得不行了，但是想起以前劳动组的上学期的不平凡岁月。我们如此艰苦地走过来了，再忍一忍。小贝和敏娜及时给我的支持是帮助我坚持到最后的强大动力。当然，其他四位战友对我帮助也很大。 《劳动合同法》出台后，加大了用人单位的义务，劳动法的天平更加倾向保
2023-02-15阅读全文一、语文教师岗位职责 1、遵守国家法律法规和学校规章制度，服从学校工作安排，积极参加学校各项活动。 贯彻教育方针，树立素质教育观念，掌握新课程的教学理念。加强师德修养，关心爱护学生身心健康，自觉做到以身作则，言传身教，教书育人，为人师表。 2、承担语文课程及学校安排的其他相关课程的教学工作，
2023-02-07阅读全文尊敬的各位领导、同事： 我作为财大鼎兴的一名财务主管，多年以来来在公司的领导和各部门的支持下，经过财务部全体员工的努力，我们财务人员严于律己，严格管理，在财务基础工作上，综合预算的管理，参与经营决策，发挥本职服务，加强财务的检查及组织业务学习交流等方面做了许多领导肯定的工作，完成了既定的目标，
2023-02-17阅读全文热爱本职工作，具有较强的责任心，对员工和来访人员，接待要热情主动，时刻维护公司利益和形象，对工作认真负责、实事求是对待每个人、每项事。 一、时刻坚守工作岗位，不得随意无故离岗、脱岗、空岗。 二、来访客人必须登记备案，送货客户入门记录，出
2023-02-06阅读全文