第一章总则 1.1为建立现代化企业制度，建立健全财务管理体系，根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《企业财务通则》、《企业会计制度》，特制定本财务管理制度。 1.2本管理制度适用于X公司及其控股公司;各部门、人员在财务会计工作中必须认真执行本管理制度。 第二章会计机构、会计人员
2023-01-20阅读全文货款结算制度 为了合理利用、调剂资金，确保及时承付供应商货款，对货款的结算制度做如下规定： 1、月结（代销商品）付款时间为每月20号，对帐时间为每月8—10号，货款（单据）结算的时段为上月25号前。供应商于每月8—10号到课长处按规定时间的销售金额开付款通知单，持结算联到店面核算员处抽单，按
2023-01-21阅读全文宽带薪酬是指对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组合，从而变成只有相对较少的薪酬等级以及相应的较宽薪酬变动范围。宽带型薪酬结构作为一种与企业组织扁平化、流程再造、团队导向、能力导向等新的管理战略相配合的新型薪酬结构设计方式应运而生。宽带薪酬最大的特点是压缩级别，将原来十几甚至二十、三十个级别压
2023-02-06阅读全文足浴可以促进人体脚部血液循环，达到改善脚部经络，促进人体健康的目的。下面是小编为你带来的足浴员工制度范文，欢迎参阅。足浴员工制度范文1 第一章 总 则 1. 本制度适用于风采沐足城全体员工。 2. 本制度最终解释权、修改权归风采沐足城。 3. 本制度依据《中华人民共和国劳动法》并结合沐足
2022-12-06阅读全文1、所有工程验收都应该由工程主管牵头，有领导和有关部门的技术负责人参加，方可进行验收。 2、所有系统必须调试好后，在于正常情况下，同时连续运行一个星期，以便尽量找出一些隐患，才能进行验收。 3、在验收过程中，要重点从将来运行及维修角度考虑。 4、作为验收合格的必要条件就是要真正收
2023-01-31阅读全文一、员工考核管理规定 第一条 考核目的 是为了正确把握员工的能力适应性、工作态度及工作效绩。在开发人力资源的同时，谋求员工晋升、调动、奖励及惩处的合理与公正，从而完善公司的激励制度。 1.1 季度考核 季度考核的内容涉及：工作质量、工作数量、工作效率、独立性、成本意识、原则性、精神面貌、学
2023-01-20阅读全文1、严格执行食品卫生五四制和食品卫生法规。 2、保存好库存粮食及其制品，对变质、生虫的食品不得食用。 3、淘米前，认真挑拣去除异物，如铁丝、谷尖等。 4、凉拌菜要绝对符合卫生要求，严格遵守豆浆、土豆、豆角等的安全食用要求，避免因此而引起的食物中毒。 5、每天用热力消毒，每个星期五用化学药
2023-01-28阅读全文安全生产检查制度 1、为了保证风电场项目部安全生产检查工作的有序进行，及时发现施工中的不安全因素和存在的问题，并实现： ①督促各项安全技术措施和管理制度的制定和实施； ②发现在管理和施工中存在的问题、事故隐患和危险源； ③纠正违章行为； ④评价本项目部生产管理过程中的安全状况； ⑤
2023-02-07阅读全文奖励 1、上课认真听讲，积极思考问题，准确回答问题，由任课老师给以适当的奖励； 2、作业认真，书写工整规范，正确率高，由任课老师给以适当的奖励； 3、早自习读书声音洪亮，朗朗上口，小组受到任课老师表扬的，奖小组1分； 4、背书、听写以篇数为单位，论难易度，给以2-5的奖励； 5、单元考
2023-02-06阅读全文一、土司制度简介 土司制度起源于“羁縻政策”，在秦、汉肇始时，不过略微管 束，加以笼络，使之不生异心而已;至唐、宋时，才渐次趋于强 化。至元代，元王朝在总结历代封建王朝特别是唐、宋以来推行的 羁縻政策经验的基础上，施行“蒙、夷参治”之法，官有&l
2023-02-06阅读全文人员招聘、录用制度 1、招聘原由： 1.1缺员的补充：因员工异动，按现编制需要予以补充； 1.2突发的人员需求：因不可预测的业务、工作变化，急需人员； 1.3扩大编制：因事业发展壮大，需扩大现有的人员规模及编制； 1.4新规划事业：因企业发展，需设置新的机构或创办新的事业； 1.5储
2023-01-28阅读全文大庆路小学备课制度 备课是上课的必要准备，是教师研究教材、研究学生、确立目标、选择教法、实施教学的过程。为了使教师适应当前教学改革的发展变化，全面落实现代教育的新思想、新目标，切实改进教学方法，真正发挥备课的作用，特提出教师备课的基本要求。 １．每个教师必须认真备课，写好教案才能上课，不能“
2023-01-26阅读全文档案鉴定销毁制度 1、 档案资料鉴定销毁工作由档案鉴定销毁小组负责。 2、 鉴定销毁小组应定期对综合档案进行鉴定，对保管期限已满但仍有保存价值的，应延长保管期限; 对不需要继续保管的档案资料按档案管理办法进行处理。 3、 销毁档案必须编制档案销毁册，登记所销毁档案资料的时
2023-01-21阅读全文第一章 总 则 第二条 本制度适用于中华人民共和国境内各级各类独立核算的公立医院(以下简称医院)，包括综合医院、中医院、专科医院、门诊部(所)、疗养院等，不包括城市社区卫生服务中心(站)、乡镇卫生院等基层医疗卫生机构。 第三条 医院是公益性事业单位，不以营利为目的。 第四条 医院财务管理的
2023-01-21阅读全文财务部是公司一切财政事务及资金活动的管理与执行机构，负责公司日常财务管理、筹资管理和财务分析工作，其工作范围和职责主要有： 1.负责公司财务管理工作。编制公司各项财务收支计划；审核各项资金使用和费用开支；收回售楼款，清理催收应收款项；办理日常现金收付、费用报销、税费交纳、银行票据结算，保管库存
2023-01-30阅读全文制度是个社会的游戏规则，更规范的讲，它们是为人们的相互关系而人为设定的一些制约。为此，我们一般要求大家共同遵守办事规程或行动准则来提高办事效率，才设定一些制度。下面是我们提供的制度文章供您参考： 一、服从单位领导的安排，按时交接班，做到不脱岗、不醉岗、不睡岗，管好辖区的社会治安。 二、值夜班
2023-01-21阅读全文酒吧是指提供啤酒、葡萄酒、洋酒、鸡尾酒等酒精类饮料的消费场所。Bar多指娱乐休闲类的酒吧，下面是小编为你带来的酒吧员工制度范文，欢迎参阅。酒吧员工制度范文1 为了加强管理提高工作效率和优秀的服务，俱乐部特定如下奖惩条例望全体员工遵守并执行。凡是员工在一个月内累计罚单三次记过一次，记过三次者开除
2022-12-06阅读全文仪容仪表要求制度 一、上班必须按规定着工作服，工作鞋，佩戴工号牌，统一发型。 二、女服务员：上班要化淡妆，不准浓妆艳抹，长发要盘起，短发不过肩，留海不超过眼睛，头发不准染色，不准梳过于夸张的发型。 三、男服务员：头发不准染发，不留胡须，勤修面。 四、不准留长指甲，不得涂有色指甲油。不准用
2023-01-31阅读全文安全生产检查分类 1. 安全人员日巡检查。 2. 职工岗位检查，班组日检查，车间周检查，企业月检查。 3. 企业每月安排一次安全大检查。 安全检查内容 1. 安全检查工作，应运用系统工程，编制“安全检查表”，对照进行检查。 2. 安全检查由安全员组织各科室，车
2023-01-21阅读全文听课是教师互相学习、互相借鉴、互相交流的极好方法，也是领导加强对课堂教学的检查与指导的有效途径。 听课数量： 学校校长、教导主任每周听课4节以上。教研组长每周听课2节。 任课教师每周听课1节。 青年教师每周听课不少于2节。 听课形式： 1、独立听课。任何教师可随时到任意班级听课。 2、
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