一、各科任课教师、基础部、各系、教务处、学生处均须对学生成绩认真管理，各负其责。 二、基础部的责任 1、无论考试与考查，学生的各科文化课成绩评定后，由任课教师填写成绩单。成绩单填毕，分别由任课（评卷）教师及基础部主任签字作为对成绩的确认与负责。 2、学生的各科文化课成绩一经评定后，基础部有
2023-01-28阅读全文消防安全管理制度 为加强消防安全工作、保护公共财产、师生的生命及财产安全，把消防安全工作纳入学校的日常管理工作之中，现特制定以下消防安全制度。 1、加强全校师生的防火安全教育。按《消防法》的要求，做到人人都有维护消防安全、保护消防设施，预防火灾，报告火警的义务。要做到人人都知道火警报警电话
2023-01-26阅读全文为了加强停车场规范有序的管理，保障停车场的正常运行，特制定以下管理制度。 一、车辆管理负责人职责1、依法循章对交通、车辆进行管理。2、负责按物价部门收费规定收取车辆保管费。3、熟悉掌握车辆流通情况，车位情况，合理布置安排，优先保证业主使用车位。4、负责监督和落实员工岗位职责，对员工进行日考核，
2023-01-30阅读全文茅竹镇中心小学教学常规管理制度 教学是学校的中心工作，是学校培养人才、实施学生全面发展的基本途径，教学工作的好坏，关系到整个教育质量的高低，关系到所培养人才的素质，是深化教育改革，提高教育质量的根本保证，为了进一步规范学校的教学工作，实施全方位的目标管理，特制定《教学常规管理制度》。 一、教
2023-01-21阅读全文为方便学生用电，学校实行除照明由学校供电外限时有偿用电制度。学生可根据实际需求购买电字，插卡消费。 1、寝室电源限于饮水机、手机、电吹风 、mp3 、mp4等用电。 2、不准擅自私接电源。 3、不准破坏寝室内电表、线路及电源插座等用电设备。 4、不准使用电炉子、电热毯、电热杯、电火锅、电
2023-01-28阅读全文1,全校学生可自愿加入网球协会,也可自愿退出协会,一经入会,即成为协会会员. 2,每个会员都应该有较强的团体意识,要以主人的身份对待协会,热爱和拥护协会,积极参与协会举办的各种活动. 3,会员不得以协会训练,比赛为由耽误文化课的学习.4,会员必须服从教练安排. 5,协会成员凡在上课期
2023-01-31阅读全文机关管理制度 前 言 局机关《学习制度》、《工作制度》、《会议制度》、《考勤制度》、《财务制度》经局干职工讨论、修改、补充 ，并于～年3月22日局务会议研究通过，现予公布，请局干职工认真遵守执行。 XX年三月二十八日 学 习 制 度 一、局机关工作人员必须加强政治理论学习和业务知
2023-01-29阅读全文1、严禁闲杂人员进入沼气室内，严禁烟火。注意用电安全。 2管理人员要经常观察沼气室内的变化情况，按要求定时冲厕，定时开，关太阳能循环泵。 3、经常打捞前处理池杂物，清理沉淀泥沙，清理观察池内杂物。 4、每天打扫温棚室内卫生一次，保证沼气系统内的卫生。 5、定时查看化粪池底温度和温棚室内温
2023-01-31阅读全文教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校的生命线。为规范和加强对教学工作的管理，促进教学质量的提高，经学校研究特制订《昂昂溪区第一小学常规教学管理制度》。望各位老师认真阅读，遵照执行。 一、备课制度 1、每学年初组长要带领组员认真阅读所教学科的《新课程标准》，掌握所教学段的学段目标。 2、
2023-02-07阅读全文□ 总则 第一条 本公司图书的管理，除另有规定外，悉依本办法办理。 第二条 本公司图书由总务科负责管理，并于每年5月12月下旬各清点一次。 第三条 新购图书除按顺序编号外，应新书名、出版社名称、著作者、册数、出版日期、购买日期、金额及其他有关资料详细登记于本公司图书登记总簿并填制图书卡
2023-02-01阅读全文1 范围 1.1 主题内容 本标准规定了单身宿舍的分配、调整以及单身宿舍管理。 1.2 适用范围 本标准适用于公司单身宿舍的分配、调整和管理。 2 引用文件 q/临.g（26）2— 员工住房管理办法 3 职责 3.1 服务公司为单身宿舍管理的职能部门，
2023-01-28阅读全文一、总则：为了提高本公司经营运作，加强产品市场的开发及维护，公司决定确立经济责任制，采用重管重制政策，完善各种规章制度，加强各种业务管理公司营销策略，采取设立经销点的经销制，同时为加强经销网络的维护，致力开发符合条件的经销商及包干制业务，应定期走访各经销点，每月对所有经销商的业绩审评，对销售业绩
2023-02-06阅读全文为保证小学生出行安全，减少交通事故隐患，根据上级文件精神，结合本地实际，制定本制度： 一、各小学、幼儿园要对本辖区接送学生的车辆进行一次全面的摸底排查，并做好对接送车辆的详细登记，特别是幼儿园的接送车，更要建立清楚的台帐。 二、学校要指定一名教师负责接送小学生、幼儿的车辆管理，督促有车单位或
2023-02-01阅读全文第一条：目的? 为保证本公司质量管理制度的推行，并能提前发现异常、迅速处理改善，借以确保及提高产品质量符合管理及市场需要，特制定本质量管理制度。? 第二条：范围? 本质量管理制度包括：? (一)组织机能与工作职责;? (二)各项质量标准及检验规范;? (三)仪器管理;? (四)质量检
2023-02-06阅读全文一、总经办设专人负责文件的管理工作，对收到的公文做到及时拆封、分类、编号登记和传阅。一般文件收到后应在当日内或次日中午前送批，紧急文件或会议通知收到后立即拆封送阅。 二、一般通知、便函等可由总经办直接送至有关部门办理；其余文件均应交公司领导批示后，再由总经办专人按批示范围进行送阅，严禁个人、
2023-01-30阅读全文第一条：为使本人事作业规范化、制度化和统一化，使公司员工的管理有章可循，提高工作效率和员工责任感、归属感，特制定本制度。 第二条：适用范围。 一、本公司员工的管理，除遵照国家和地方有关法令外，都应依据本制度办理。 二、本制度所称员工，系指本公司聘用的全体
2023-01-28阅读全文一、未经教师允许任何学生一律不准进入微机室。（不听劝阻对该学生做出严肃的处理） 二、学生开机前应当先检查自己的计算机是否已经损坏，如果损坏，应当及时的向老师汇报。（否则，事后追究本人的责任） 三、学生要按照教师的要求正确的开启和关闭计算机。（如果发现三次错误的开机或关机操作，将取消其上机练习
2023-01-30阅读全文制度是个社会的游戏规则，更规范的讲，它们是为人们的相互关系而人为设定的一些制约。为此，我们一般要求大家共同遵守办事规程或行动准则来提高办事效率，才设定一些制度。下面是我们提供的制度文章供您参考： 第一条为进一步加强本局党风廉政建设，压缩开支，从简节约，杜绝公款吃喝风，树立良好的人民公仆形象。特
2023-01-21阅读全文以下是小编为大家收集的制度，仅供参考! 1. 目的 为配合工厂的发展目标，提升人力绩效，提升员工素质，增强员工对本职工作的能力与对企业文化的了解并有计划地充实其知识技能，发挥其潜在能力，建立良好的人际关系，进而发扬本工厂的企业精神，特制定本制度，作为各级人员培训实施与管理的依据。 2.适用
2023-02-06阅读全文1、主题内容及适用范围 1.1为了确保出勤的准确统计，维持公司正常的工作秩序,特制定本制度。 1.2 本制度适用于集团各职能部门及下属公司。 2、 考勤方式及对象 2.1集团总部及下属公司均使用卡钟进行打卡考勤。 2.2集团总部副总级以下员工、下属公司副总经理级以下员工为考勤对象
2023-01-28阅读全文