为完善员工报销制度,提高财务报表的准确性，经财务部与人事部共同制定,cfo 审批通过,现对员工费用报销做出如下规定： 类别 个人日常费用报销 公司费用报销 加班餐费 加班交通费 交通费 移动通讯费 差旅费 业务招待费、市场活动费、招聘费等其他公司费用 部门活动费 报销票据日期 上月16 日至本
2023-01-28阅读全文台球是一项在国际上广泛流行的高雅室内体育运动，是一种用球杆在台上击球、依靠计算得分确定比赛胜负的室内娱乐体育项目。下面是小编为你带来的台球员工制度范文，欢迎参阅。台球员工制度范文1 为丰富员工业余生活，维护公司正常工作秩序，加强台球室管理，确保安全、防火，保持环境卫生，有效利用现有资源，根据工
2022-12-06阅读全文美甲是一种对指(趾)甲进行装饰美化的工作，又称甲艺设计。下面是小编为你带来的美甲店员工制度范文，欢迎参阅。美甲店员工制度范文1 一、准时上、下班，不迟到、早退、旷工。事假、病假应办好请假手续。 二、按规定穿工装，佩戴工牌，按规定签到，(不能代别人签到)同事见面要主动打招呼。 三、上班时不得
2022-12-06阅读全文为加强公司的规范化管理，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，制定了公司员工工作管理制度，下面小编给大家介绍关于公司员工制度大全的相关资料，希望对您有所帮助。公司员工制度如下 一、 公司形象 1.员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构，并能向客户及外界正确地介绍公司情况。 2.在接待
2022-12-06阅读全文1、 必须维护公司规章制度的尊严。公司的规章制度的公司领导经过长期的探索的理论 总结，是任何部门、仍员工必须遵循的行为准则。制度面前人人平等，任何部门任何员工没有超越公司制度的特权。公司的各级领导（包括在公司任职的公司领导的亲戚朋友）必须带头遵守和执行公司的规章制度，自觉维护公司制度的尊严。那
2023-01-30阅读全文足浴保健疗法是足疗诸法中的一种，是通过水的温热作用、机械作用、化学作用及借助药物蒸汽和药液薰洗的治疗作用，下面是小编为你带来的足浴店员工制度范文，欢迎参阅。足浴店员工制度范文1 1、对餐饮部主管负责，执行主管的工作指令，并向其回报工作。 2、享有领班之规定的职权，负责现场管理和督导所属区域员
2022-12-06阅读全文化妆品是爱美女孩的必备品，化妆品店遍布各个地方，化妆品店的制度有哪些内容呢？下面是小编为你带来的化妆品员工制度，欢迎参阅。化妆品员工制度1 一、员工带妆上岗(眉毛、眼睛、脸颊、嘴巴，缺少一处罚10元)，不私自用店内商品，违者每处/每次罚10元。 二、微笑服务，露出八颗牙齿，不迟到、不早退，上
2022-12-06阅读全文合理的规章制度有助于职工明确自己的权利职责，同时遵守规章制度比完全听从随意性的长官意志更容易接受。下面是小编为你带来的公司员工制度范本，欢迎欣赏学习。公司员工制度范本1 服装店员工准则 1)员工应具有强烈的服务意识与服务观念，具备高尚的职业道德，以自身的良好表现共同塑造良好的品牌形象。 2
2022-12-06阅读全文金融公司的员工管理制度是对公司管理活动的公司管理制度安排，那么如何制定一份满意的公司员工制度呢?下面小编给大家介绍关于金融公司员工制度的相关资料，希望对您有所帮助。金融公司员工制度篇一 1. 考勤： 迟到 。一次 10 元(按自然月计算)，一月迟到三次以上，每次扣 30 元(包括前两次)。
2022-12-06阅读全文1 目的 为规范企业员工奖惩方法，做到奖罚分明，特制定本制度。 2 适用范围 适用于xx集团公司全体在职员工。 3 职责 3.1 行政部负责按公司行政制度对全体员工执行奖惩；负责受理各部门提报的奖惩申请； 3.2 各部门主管负责提报部门员工各项考核的奖惩申请；
2023-01-30阅读全文第一条 为发挥员工的团队及互助精神，安定生活，以提高工作效率，特订定本办法。 第二条 为配合本办法的推行而成立员工互助委员会(以下简称本会)，办理有关款项的保管、核发、生息、运用等事宜。 第三条 本公司员工除临时工人员外，应一律参加本会。其互助权益自缴纳互助费的月份起生效，自奉准离职之日
2023-02-01阅读全文员工作为化妆品销售主力军，化妆品连锁加盟店和普通的化妆品店的管理方式有很大区别，化妆品公司员工薪酬管理规章制度该有哪几大要素，下面小编给大家介绍关于化妆品员工制度的相关资料，希望对您有所帮助。化妆品员工制度如下 一、目的： 为了适应企业快速发展要求与完善公司薪酬分配体系，规范员工工资的确定与
2022-12-06阅读全文“员工手册”是企业规章制度、企业文化与企业战略的浓缩，是企业内的“法律法规”，同时还起到了展示企业形象、传播企业文化的作用。下面是小编为你带来的塑钢厂员工制度范文，欢迎参阅。塑钢厂员工制度范文1 一、生活作息 1、 员工应严格按照公司统一的工作
2022-12-06阅读全文企业一般是指以盈利为目的，向市场提供商品或服务，实行自主经营、自负盈亏、独立核算的法人或其他社会经济组织。企业的管理制度有哪些内容?下面是小编为你带来的小企业员工制度，欢迎欣赏学习。小企业员工制度范文1 公司将竭诚为每位员工提供适合的工作岗位、科学的竞争机制和良好的发展平台，帮助您实现自己的人
2022-12-06阅读全文一、 目 的 员工生产实践培训可以使新入职员工尽快熟悉公司的生产流程、培养员工对公司的认同感，提高本公司从业员工的技术素质，充实其本行业知识和技能，为其今后更好的工作打下基础。 二、 适用范围 公司所有新入职的职能管理人员和技术人员以
2023-01-29阅读全文饭店制度员工制度，目的是提高员工的精神面貌，积极维护集团及饭店形象。下面是小编为你带来的饭店员工制度范文，欢迎参阅。饭店员工制度范文1 一、扣分制度: 1、上岗时，衣冠不整、不佩带工号牌。2分 2、当班时未经许可拨接电话或用酒店电话办私事者。2分 3、私吃客人遗留食品或酒店赠品。2分
2022-12-06阅读全文(一)本公司员工上下班，悉依本细则行之。 (二)本公司员工应按作息时间之规定准时到退。 (三)上班时间3分钟后15分钟内为迟到，十五分钟后列为旷职(工)，早退者一律作旷职半日论，不得补请事假，病假抵充，违者作旷职(工)半日论。 (四)迟到早退按下列办理： 1.迟到次数的计算，以当月为限。
2023-01-28阅读全文为及时、全面、准确地了解员工的工作情况，对员工履行本职工作的态度、能力、业绩进行考核与评价，制定了关于新员工考核的管理制度，下面小编给大家介绍关于员工考核制度的相关资料，希望对您有所帮助。员工考核制度 第一条 考核目的 为了更好规范公司人力资源管理，保障员工工作的积极性，增强员工归属感特制定
2022-12-06阅读全文托班是为解决家长因上班而无法中午接学生的问题出现的学生管理机构，多数是私人机构。今天小编带给大家的是托管班员工制度范文，仅供参考。托管班员工制度范文1 一、管理老师岗位职责 1、热爱托管工作，对托管学生有爱心、责任心、耐心，尊重托管学生。 2、主动与托管学生家长配合，及时向家长汇报学生身心
2022-12-06阅读全文(一)为促进员工健康加强预防疾病起见，特定本办法。 (二)本公司员工健康检查，以每年举办一次为原则，有关检查事项由人事室办理。 (三)x光摄影由人事室与防疾中心接洽时间，请派巡回车至公司或工厂办理。经防病中心通知必须进一步检查者，应前住指定医院摄大张x光片，以助判断疾病。 (四)一般
2023-02-01阅读全文