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  • 安全生产责任制

    内容:  一工厂主管安全职责  1对工厂的安全工作负总的责任,并直接管理工厂的安全专职人员,开展日常的安全管理工作;  2贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、指示和各种规章制度;  3在计划、部署、检查、总结生产工作的同时,要有安全生产工作内容;  4组织审定工厂制定的各项劳动保护规章制

    2023-01-31阅读全文
  • 安全生产责任制

    第1条 总经理安全职责: 1、全面负责安全生产工作; 2、建立、健全安全生产责任制; 3、组织制定安全生产规章制度和操作规程; 4、保证安全生产投入的有效实施; 5、督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。 6、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案; 7、及时、如实报告生产安全事故。

    2023-01-05阅读全文
  • 不定时工作制批复

    不定时工作制就是没有固定工作时间的限制,是中国现行的基本工作时间制度之一,那么,以下是小编给大家整理收集的不定时工作制批复,欢迎阅读参考。不定时工作制批复1  机床有限公司:  你单位报来关于实行不定时工作制和综合计算工时工作制的申请收悉,根据劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制

    2022-12-14阅读全文
  • 改制股份制企业协议

    为将_____企业改制为_____公司,明确发起人权利义务,a、b、c、d……等_____名发起人(_____名法人、_____名自然人)经充分协商,一致达成协议如下:  一、a、b、c、d等_____人为_____公司发起人。  二、一致推举a为发起人代表,一致同意_____公司章程(草案)。

    2023-03-19阅读全文
  • 落实党风责任制汇报

    近年来,基层站段对落实党风廉政建设责任制作了积极的探索和实践,取得了较好成效,推动了党风廉政建设,为铁路改革、发展和稳定提供了良好的政治环境。但同时也不同程度的存在着一些落实不到位的问题,笔者就此谈一点粗浅的认识。   一、当前落实党风廉政责任制中存在的主要问题   1、责任主体不明确。没有按照

    2023-03-30阅读全文
  • 集中整顿不规范办学行为工作总结

    为了全面贯彻落实科学发展观,进一步规范学校办学行为,切实维护群众利益和教育形象,努力办好人民满意的教育,我教办根据县教育局集中整顿不规范办学行为的会议及有关文件精神,成立了教育办集中整顿不规范办学行为领导小组,将整个整顿活动共分为三个阶段来开展,即宣传动员阶段;查、纠、改阶段;检查验收阶段。在开

    2023-02-14阅读全文
  • 企校合作办学协议书模板3篇

    校企合作是一种注重培养质量,注重在校学习与企业实践,注重学校与企业资源、信息共享的“双赢”模式。以下是小编为大家精心准备的:企校合作办学协议书模板3篇,欢迎参考阅读!企校合作办学协议书模板一  甲 方:宁夏西夏城文化旅游开发有限公司  乙 方:宁夏回族自治区艺术学校  为

    2023-03-19阅读全文
  • 九年一贯制学校小学部校长进课堂月活动总结

    xx九年一贯制学校小学部收到xx市县教育局《关于继续开展校长进课堂月活动的通知》后,积极行动起来。再教学副校长潘xx的主持下,召开了学校中层以上领导会议,研究并落实有关文件的精神与要领。学校制定了详实有效的活动计划,并成立活动监督小组,制定了方案,上交xx九年一贯制学校孙xx校长批准。教研员李x

    2023-02-16阅读全文
  • 职工加班制度

    职工加班制度一、加班范围及规定1.1. 职工在国家法定节假日和双休日期间工作为加班。1.2. 因生产需要职工必须在标准工作时间外提供劳动,并通过加班审批确认为加班。1.3. 加班人员包括工人及在加班现场提供技术支持的管理人员。1.4. 职工一次加班不得超过8小时,紧急抢修除外。1.5. 职工加班

    2023-01-21阅读全文
  • 职工劳动协议

    上海__________有限公司(以下简称甲方)经考核,决定录用__________(以下简称乙方)为正式职工,经双方协商,订立合同如下:  1.双方合同期为三年,从______年______月______日起至______年______月______日止。其中,从______年______月_

    2023-03-19阅读全文
  • 2012年学校党支部上半党建目标管理责任制落实情况总结

    XX年上半年,我校党支部认真贯彻执行《XX年度党建工作责任目标》,强化党建目标管理,推进党支部建设,取得了较好的成绩。  现简单总结如下:  一、学校工作方面  学校在整体布局、校园绿化、区块划分、细节优化等方面进行了统筹规划,精心安排,做了大量工作。在资金相对紧张的情况下,学校发动全体教职工利

    2023-02-14阅读全文
  • 文明职工标准

    文明职工标准   1、按时上下班,不迟到、不早退、不串岗、不旷工、不会私客、不干私活,坚守工作岗位。   2、上班时间着装整齐大方,不穿短裤、短裙,不穿拖鞋,机关女同志不化浓妆。   3、坚守工作岗位,不聊天,不大声喧哗,不影响别人工作。   4、讲礼貌,讲文明,热情接待来访和处理电话业务,优

    2023-02-01阅读全文
  • 职工节约守则

    为加强站务管理,深入“节约型单位”的创建,经站领导班子研究和向全体职工征求意见,特制定本守则。  一、适用范围  本守则适用于迁安站全体职工在站期间的工作和生活。  二、具体条款  (一)、节电方面:  1、收费广场和大棚照明灯以四季日出日落能见度为准,具体开启、关闭时间为:春、秋季18:30开

    2023-01-29阅读全文
  • 职工劳动协议

    上海__________有限公司(以下简称甲方)经考核,决定录用__________(以下简称乙方)为正式职工,经双方协商,订立合同如下:  1.双方合同期为三年,从______年______月______日起至______年______月______日止。其中,从______年______月_

    2023-03-19阅读全文
  • 干部考核鉴定

    根据团中央要求,XX年高校团干部挂职工作定于2012年1月13日结束。现就挂职干部的考核鉴定工作通知如下:  一、认真组织考核  1、考核时间段。自挂职之日起至2012年1月13日。  2、考核工作的组织。具体考核工作,由地市级团委协调有关县级党委组织部实施。对于省内挂职干部的考核,各派出高校团

    2023-02-23阅读全文
  • 企业考核通报

    人力资源管理包含多项内容,其中最为重要的领域之一是人员绩效考核,对企业的人员进行考核,可以提高公司的工作效率,下面小编给大家带来企业考核通报范文,供大家参考!企业考核通报范文一  所属各部门:  按照《半导体研究所职工年度考核办法》(半发人教字„20xx24号)和《半导体研究所机关部

    2022-12-12阅读全文
  • 季度考核通报

    考核作为人力资源管理的重要组成部分,绩效考核起着基础的作用,它给人力资源管理各个方面提供反馈信息,是人员招聘、薪酬管理、晋升、培训的主要依据,也是调动员工积极性的关键。下面小编给大家带来季度考核通报,供大家参考!  季度考核通报范文一  立医疗卫生单位:  根据《晋安区卫生局关于实施20xx年卫

    2022-12-12阅读全文
  • 班子考核讲话

    做好国有企业领导班子考核建设工作,推动国有企业的改革和发展,是今年组织工作的一项重要任务。在过去一年多时间里,各级党委和党政主要领导高度重视,周密组织,抽调了大批力量,各有关部门密切配合,考核工作取得了很大成绩。肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到工作中的不足和薄弱环节,有的在考核中对企业和班子的

    2023-03-25阅读全文
  • 个人考核评语

    该生在校表现良好,学习自主,能按时完成老师布置的各种任务。遵守学校各种规章制度,尊敬师长。身为班长。能管理好班级各项事务,处理好同学间关系。积极参加学校组织的各种活动。虽成绩起起伏伏,但有理想,有抱负,是一位进取心强的综合素质较高的中学生。  该生待人真挚,热情活泼,在学习上能静静地独立思考。思

    2023-05-17阅读全文
  • 实习考核鉴定

    实习单位考核评语  ×××同志/同学,在我单位实习期间,工作认真负责积极主动,能够很好的完成领导交给的各项任务。人际关系方面能够很好的团结同事,受到了单位同事的一致好评。希望在今后努力学习,早日成为国家的栋梁之才。  该生在我单位实习/见习期间,能够严格遵守并执行公司的各项规章制度,能够积极主动

    2023-02-20阅读全文
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